Tax Manager or Senior Manager - M&A

Tax Manager or Senior Manager - M&A

Bonn Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere internationale Steuerthemen und unterstütze M&A-Projekte.
  • Unternehmen: Eaton, ein globaler Leader im Energiemanagement mit über 100 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, umfassende Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Engagierte Unternehmenskultur mit Fokus auf Vielfalt und Nachhaltigkeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energiebranche und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Bachelor-Abschluss und 3-5 Jahre Erfahrung in einer renommierten Steuerberatung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Eaton ist ein globaler Marktführer im Energiemanagement. Mit innovativen und energieeffizienten Lösungen helfen wir unseren Kunden, elektrische, hydraulische und mechanische Energie sicherer, effizienter und nachhaltiger zu nutzen. Unser Ziel ist es, die Lebensqualität zu verbessern und die Umwelt zu schützen – durch modernste Technologien und Dienstleistungen. Mit rund 92.000 Mitarbeitern und Kunden in über 175 Ländern bieten wir spannende Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Umfeld. Sind Sie bereit, einen echten Einfluss im Finanzbereich zu haben? Wir suchen einen engagierten Tax Manager (m/w/d) für Deutschland. Die dynamischen Aufgaben der Position umfassen alle Aspekte der internationalen Besteuerung, einschließlich, aber nicht beschränkt auf, Unterstützung bei Steuerprüfungen, Planung von Projekten, die Analyse von Informationen zur Unterstützung von Steuerpositionen, Zusammenarbeit mit Eatons Geschäftsoperationen, Teilnahme an bereichsübergreifenden Projekten und Unterstützung bei Unternehmenssteuererklärungen.

Aufgaben:

  • Unterstützung bei der Analyse von Fusionen und Übernahmen, Reorganisationen und rechtlichen Vereinfachungsmaßnahmen nach Bedarf.
  • Unterstützung bei Anfragen und Anforderungen von Steuerbehörden.
  • Überwachung der Einreichung von Unternehmenssteuererklärungen für Deutschland und Unterstützung der Abstimmung mit dem Buchhaltungs- und Informationsbeschaffungsprozess.
  • Kommunikation mit den Geschäftsoperationen, um deren Geschäft und die potenziellen Auswirkungen von Änderungen der Steuerposition von Eaton zu verstehen.
  • Überwachung von Änderungen in der Steuergesetzgebung und internationalen Entwicklungen sowie Analyse von Steuerrisiken und -chancen für Eaton und Ergreifung erforderlicher Maßnahmen.
  • Analyse von Änderungen im Geschäft und der Präsenz von Eaton zur Identifizierung von Steuerchancen oder -risiken.
  • Teilnahme an bereichsübergreifenden Meetings zur Entwicklung eines Netzwerks von Kollegen, um den Informationsfluss in die Abteilung und aus ihr zu optimieren.

Profil:

  • Qualifikationen: Hochschulbildung (mindestens Bachelor-Abschluss), Steuerberatungsausbildung bevorzugt.
  • 3 bis 5 Jahre Erfahrung in einer Big 4, einer angesehenen Steuerberatung oder einer multinationalen Steuerabteilung.
  • Fähigkeiten: Starke Kenntnisse der Körperschaftssteuer und allgemeine Kenntnisse der Verrechnungspreise.
  • Vertrautheit mit Word, Excel, PowerPoint.
  • Vertrautheit mit IT-Landschaften wie SAP und Datev (deutsches Steuerwerkzeug) wäre von Vorteil.
  • Analytische Fähigkeiten zur Problemlösung mit Fokus auf einfache Lösungen.
  • Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch.
  • Teamplayer mit hervorragenden zwischenmenschlichen Fähigkeiten und guten organisatorischen Fähigkeiten.
  • Fähigkeit, technische Konzepte für technische und nicht-technische Zielgruppen zu kommunizieren.

Wir bieten:

  • Seien Sie Teil eines Unternehmens, das seit über 100 Jahren besteht, in der Branche bekannt ist und einen großen Einfluss auf den Energiesektor hat.
  • Arbeiten Sie in einem Unternehmen, das sich für Inklusion & Diversität und Nachhaltigkeit einsetzt.
  • Zahlreiche, kontinuierlich weiterentwickelnde Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten (einschließlich Eaton University).
  • Karriereentwicklung in einem global tätigen Unternehmen mit starken Wurzeln in Deutschland.
  • Robuste Prozesse und moderne Systeme und Werkzeuge.
  • Strukturierte Mitarbeiterentwicklungsprozesse, offene Feedbackkultur mit Entwicklungsplänen.
  • Umfassende Einarbeitung und detaillierte Unterstützung bei der Einführung.
  • Viele Möglichkeiten, sich in verschiedenen Inklusions- & Diversitäts-Mitarbeiterressourcengruppen (IERGs) ehrenamtlich zu engagieren.
  • Flexible Arbeitszeiten.

Tax Manager or Senior Manager - M&A Arbeitgeber: Eaton Corporation

Eaton ist ein globaler Marktführer im Energiemanagement und bietet seinen Mitarbeitern die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Inklusion, Vielfalt und Nachhaltigkeit fördert das Unternehmen kontinuierliche Weiterbildung und Karriereentwicklung durch Eaton University sowie strukturierte Entwicklungsprozesse. Die flexible Arbeitszeitgestaltung und die umfassende Einarbeitung machen Eaton zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die einen bedeutenden Einfluss im Finanzbereich ausüben möchten.

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Kontaktdaten:

Eaton Corporation Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Tax Manager or Senior Manager - M&A erhalten könnten

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Mentoring – oft sind es persönliche Verbindungen, die uns den Fuß in die Tür bringen.

Sei proaktiv bei der Recherche

Informiere dich über Eaton und deren Projekte im Bereich M&A. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Position verstehst, sondern auch, wie du konkret zur Unternehmensstrategie beitragen kannst.

Bereite dich auf Interviews vor

Mach dir Gedanken über typische Fragen, die in einem Interview für eine Steuerposition gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wir empfehlen dir, dich direkt über die Eaton-Website zu bewerben. So zeigst du dein Interesse und erhältst Zugang zu exklusiven Informationen über die Unternehmenskultur und offene Stellen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Tax Manager or Senior Manager - M&A mit Bravour zu bestehen

Internationale Steuerberatung
Analyse von Fusionen und Übernahmen
Steuerrechtliche Kenntnisse
Erfahrung in einer Big 4 oder multinationalen Steuerabteilung
Kenntnisse in Unternehmensbesteuerung
Transfer Pricing
Analytische Fähigkeiten zur Problemlösung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch zu unserer Unternehmenskultur passen.

Mach es klar und präzise:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für die Stelle bist.

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Steuern und M&A. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eaton Corporation vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Mission von Eaton vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen mitbringst, sondern auch die Vision des Unternehmens teilst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Steuerberatung und im Umgang mit M&A-Projekten demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Teamdynamik beziehen. Das zeigt, dass du an einem langfristigen Engagement interessiert bist und nicht nur an der Position selbst. Fragen wie 'Wie fördert Eaton die Zusammenarbeit zwischen Abteilungen?' sind hier hilfreich.

Aktuelle steuerliche Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Änderungen in der Steuergesetzgebung und deren Auswirkungen auf internationale Unternehmen. Sei bereit, deine Gedanken dazu im Interview zu teilen. Das zeigt, dass du proaktiv bist und die Branche gut verstehst.