Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Software, gestalte Architektur und implementiere wiederverwendbare Komponenten.
- Unternehmen: EBCONT ist ein führender IT-Dienstleister in Österreich mit über 650 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home Office und tolle Team-Events.
- Weitere Informationen: Büros in Linz, Wien, Graz und mehr – bewirb dich jetzt!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit flachen Hierarchien und großartigen Karrieremöglichkeiten.
- Qualifikationen: HTL oder Studienabschluss in Informatik sowie gute Java-Kenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4800 - 5600 € pro Monat.
Vollzeit
*Als internationales Familienunternehmen ist uns Diversität sehr wichtig. Für uns gilt: das Ganze ist mehr als die Summe seiner Teile, jede:r trägt zu unserem Erfolg bei, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Kultur oder Hautfarbe. Aus diesem Grund können Bewerbungen gerne ohne Angabe dieser Informationen an uns geschickt werden.
EBCONT - Digital is now. EBCONT ist ein führender österreichischer IT-Dienstleister mit mehr als 650 Mitarbeiter:innen. Für Kunden aus allen Branchen, einschließlich des öffentlichen Sektors, sind wir der Ansprechpartner für Digitalisierung, geschäftskritische Anwendungen und Cloud. Unser Kerngeschäft erstreckt sich von Bereichen wie Strategie & Beratung, Entwicklung von Unternehmenssoftware über UI-Design, Datenintegration, Qualitätssicherung bis hin zu DevOps & IT-Betrieb. Wir sind stolz auf die Leistungen unseres Teams und behandeln unsere Mitarbeiter:innen als unser wichtigstes Kapital. Für unseren Standorte in Linz (Ok-Platz im Herzen der Stadt) suchen wir ab sofort Senior
Java Software Developer:innen
Was ist der Aufgabenbereich Zu deinen Aufgaben in dieser Vollzeitstelle (38,5h) gehören die Erstellung von Software, Mitbestimmung der Architektur, Design und Implementierung von wiederverwendbaren Komponenten, Tests und Unterstützung im Auslieferungsprozess. Auf der Arbeitgeber-Bewertungsplattform kununu wurden wir von unseren MitarbeiterInnen als „Top Company" ausgezeichnet - deine Karriere liegt uns im Herzen!
Was wir bieten
Zahlreiche Benefits wie flexible Arbeitszeiten, Home Office oder Team Events
Sehr gute Verdienst- und Karrieremöglichkeiten (Gehalt natürlich über Kollektivvertrag: Senior Level ab 4000 brutto monatlich aufwärts)
Persönliche Talententwicklung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Flache Hierarchie und kurze Wege
die besten Kolleg:innen und dynamische Teams
„Sehr gute Aussicht": unsere Büros befinden sich in bester Lage im Wiener Millennium Tower und in Meidling, sowie in Linz, Graz, Salzburg, Hard sowie in Saarbrücken (D)
Benefits Teamspirit Vielfältige Team-Events, Competence-Circles und Meetups
Sprachkurse Inhouse Sprachkurse, maßgeschneidert und flexibel
Gesundheit Betriebliche Gesundheitsvorsorge, Vorträge und Workshops zur Verbesserung der Gesundheit
Persönliches Coaching EBCONT interne Coaches und Lebens-und Sozialberater:innen, EBCONT Hausbankerl
Familie Flexible Arbeitsgestaltung, Remote und Teilzeitarbeit, EBCONT Summer Kids Camps
Sport MyClubs, Kajak, Wandern, Beachvolleyball, Laufwettbewerbe
Alle Benefits anzeigen ➝
Was wir uns wünschen
HTL oder Studienabschluss im Bereich Informatik bzw. Berufserfahrung
Gute Kenntnisse im Java Umfeld
Frameworks wie Spring, Hibernate, etc. sind vertraut
Du arbeitest gerne mit professionellen Tools & Methoden (Continuous Integration, JIRA, Bamboo/Jenkins, Confluence, GIT, Scrum etc.)
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir suchen Menschen, die Herausforderungen lieben und sich mit uns weiterentwickeln möchten. Werde Teil unseres starken Teams!
Social Media-Kanäle LinkedIn Twitter Facebook Xing
Persönlicher Kontakt Dominik Fürst dominik.fuerst@ebcont.com
Unser Standort EBCONT Zweigstelle Linz Harrachstraße 4/1/1 4020 Linz Österreich
Nicht der richtige Job? Ähnliche Jobs wie diesen gibt es hier: alle Jobangebote ➝
Mitarbeiterzufriedenheit Kununu-Score: 4,5 /5
EBCONT auf Kununu →
Karrieremöglichkeiten bei EBCONT Be part & rise up Ganz nach dem Motto „die Karriereleiter bergauf steigen" bieten wir jungen Talenten die Chance, bei uns im Unternehmen mit regelmäßigen Talentgesprächen und individuellen Fortbildungen z.B. vom Junior Developer:in zum/zur IT Architekt:in aufzusteigen.
Be part & learn more Um Projekte und Bildungswege aktiv zu unterstützen, bieten wir unseren Mitarbeiter:innen auch Teilzeitverträge. Somit steht die Arbeit der Weiterbildung nicht im Weg und unsere Kolleg:innen können ihr Leben so gestalten wie sie es gerne möchten.
Be part & develop yourself Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen nicht nur spannende Projekte, sondern auch Umschulungen und Kurse für Interessen, die im Job integriert werden können. So können sich unsere Kolleg:innen im Job weiterentwickeln und neue Bereiche kennenlernen.
Jetzt Teil unseres starken Teams werden! Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Onlinebewerbung (Lebenslauf, Motivationsschreiben sowie relevante Zeugnisse)!
Jetzt bewerben!
www.ebcont.com/karriere
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Senior Java Developer (d/w/m) Arbeitgeber: EBCONT
Die STRABAG PFS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und Inklusion fördert das Unternehmen eine positive Unternehmenskultur, in der jeder Einzelne geschätzt wird und die Chance hat, an innovativen Projekten im Facility Management mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Java Developer (d/w/m) erhalten könntest
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von EBCONT in Kontakt zu treten. Ein persönlicher Austausch kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen an die Position geben.
✨Technische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in Java und den relevanten Frameworks wie Spring und Hibernate in einem technischen Gespräch zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du gemeistert hast, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Fragen vorbereiten
Bereite gezielte Fragen zur Rolle und den Projekten bei EBCONT vor. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden, und hilft dir, mehr über die Erwartungen an die Position zu erfahren.
✨Kulturelle Passung betonen
EBCONT legt großen Wert auf Diversität und Teamarbeit. Betone in deinem Gespräch, wie du zur Teamdynamik beitragen kannst und welche Werte dir wichtig sind, um zu zeigen, dass du gut ins Unternehmen passt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Java Developer (d/w/m) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich über EBCONT und deren Dienstleistungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen für die Stelle als Senior Java Developer zu erfahren.
Lebenslauf anpassen:Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen im Java-Umfeld sowie Kenntnisse in Frameworks wie Spring und Hibernate hervor.
Motivationsschreiben verfassen:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Softwareentwicklung und deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung in einem dynamischen Team zum Ausdruck bringst. Gehe darauf ein, warum du gut zu EBCONT passt.
Bewerbung einreichen:Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EBCONT vorbereitet
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Als Senior Java Developer wird von dir erwartet, dass du fundierte Kenntnisse in Java und den gängigen Frameworks wie Spring und Hibernate hast. Übe technische Fragen und Programmieraufgaben, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Verstehe die Unternehmenskultur
EBCONT legt großen Wert auf Diversität und Teamarbeit. Informiere dich über die Unternehmenswerte und überlege, wie du dich in das bestehende Team einfügen kannst. Zeige während des Interviews, dass du die Kultur schätzt und bereit bist, dazu beizutragen.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten und Erfolge als Entwickler zeigen. Dies könnte die Entwicklung von Software, die Mitbestimmung der Architektur oder die Implementierung von Tests umfassen.
✨Stelle eigene Fragen
Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du eigene Fragen stellst. Frage nach den aktuellen Projekten, den verwendeten Technologien oder den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung im Unternehmen.
