Über uns Tauche ein in die Welt der Pioniere. Als Familienunternehmen setzen wir neue Massstäbe in den Bereichen Tiefbau, Rückbau, Wasserbau, Altlastsanierung, Entsorgung, Logistik, Baustoffrecycling und Baustoffe.
Das sagt Jasmin Rüger, Leiterin Personal zur Stelle «Wenn dein HRz für das Personalwesen schlägt, bist du bei uns genau richtig. Mit deinem Know-how und deinem Engagement trägst du massgeblich zu einer professionellen und effizienten Personalbetreuung bei. Als Bindeglied zwischen Unternehmensanforderungen und Mitarbeiterinteressen bist du die perfekte Unterstützung für unser engagiertes Team, das derzeit über 650 Mitarbeitende betreut.»
Deine Aufgaben Zusammen mit deinen Teamkolleginnen bist du für folgende Aufgabenbereiche zuständig:
Verantwortlich für die gesamte Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt im zugeteilten Bereich
Sicherstellung einer korrekten Lohnverarbeitung
Abwicklung der Unfall- und Krankentaggeldmeldungen
Verwaltung von Aufenthalts- und Arbeitsbewilligungen, Kontakt zu verschiedenen Behörden, Amtsstellen und Versicherungen
Beratung und Unterstützung für Mitarbeitende und Führungskräfte in sämtlichen Personalbelangen
Mitwirkung bei verschiedenen Personalprojekten
Dein Profil
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einer Weiterbildung als HR‑Assistent:in oder der Absicht, diese zu absolvieren
Erfahrungen in der Personaladministration, Kenntnisse in der Lohnverarbeitung und der rechtlichen Grundlagen
Loyale und teamfähige Persönlichkeit mit einer verantwortungsbewussten Arbeitsweise
Hervorragende Organisationsfähigkeit gepaart mit einer lösungsorientierten Hands‑on‑Mentalität
Souveränes Auftreten mit klarer und professioneller Kommunikation auf allen Stufen
Versierter Umgang mit MS‑Office‑Programmen und gute SAP‑Kenntnisse
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Deine Benefits
Du bist Teil einer starken und pioniergeistigen Unternehmung mit einer familiären Atmosphäre
Wir arbeiten mit innovativen Arbeitsprozessen, modernsten Maschinen und Tools
Firmenfeste und Mitarbeiteranlässe sind fester Bestandteil der Unternehmenskultur
Wir investieren in deine berufliche und persönliche Entwicklung und bieten dir eine attraktive Pensionskassenlösung
Zusätzlich zu fünf / sechs Wochen Ferien kannst du bis zu 10 freie Tage (Kompensations-/Brückentage) jährlich beziehen
Du profitierst von verschiedenen Sonderzuwendungen, wie Gratis‑Parkplätze sowie Geburtstags- und Weihnachtsgeschenken
Dein Start bei uns Eine umfassende Einarbeitung durch deine Teamkolleginnen sorgt dafür, dass du in kürzester Zeit deinen Aufgabenbereich eigenständig übernehmen kannst. Dabei wirst du nicht nur unsere Mitarbeitenden kennenlernen, sondern auch die wichtigen Schlüsselpersonen in unserem Unternehmen. Wir legen grossen Wert auf eine offene Kommunikation und einen kollegialen Austausch, damit du dich von Beginn an gut in unser Team integrieren kannst. In deiner Rolle trägst du massgeblich dazu bei, unsere Unternehmenskultur weiter zu stärken und eine positive Arbeitsatmosphäre zu fördern.
Dein Weg zu Eberhard Wir freuen uns auf deine Unterlagen, die du uns ganz einfach über den Jetzt bewerben-Button zukommen lassen kannst. Während des gesamten Bewerbungsprozesses steht dir unser Team Personalgewinnung jederzeit gerne zur Seite. Spannende Informationen zu Eberhard findest du auf unserer Karriereseite. Bei Fragen melde dich gerne bei uns telefonisch unter +41 43 211 22 99 oder per E-Mail an karriere@eberhard.ch.
#J-18808-Ljbffr
Das sagt Jasmin Rüger, Leiterin Personal zur Stelle «Wenn dein HRz für das Personalwesen schlägt, bist du bei uns genau richtig. Mit deinem Know-how und deinem Engagement trägst du massgeblich zu einer professionellen und effizienten Personalbetreuung bei. Als Bindeglied zwischen Unternehmensanforderungen und Mitarbeiterinteressen bist du die perfekte Unterstützung für unser engagiertes Team, das derzeit über 650 Mitarbeitende betreut.»
Deine Aufgaben Zusammen mit deinen Teamkolleginnen bist du für folgende Aufgabenbereiche zuständig:
Verantwortlich für die gesamte Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt im zugeteilten Bereich
Sicherstellung einer korrekten Lohnverarbeitung
Abwicklung der Unfall- und Krankentaggeldmeldungen
Verwaltung von Aufenthalts- und Arbeitsbewilligungen, Kontakt zu verschiedenen Behörden, Amtsstellen und Versicherungen
Beratung und Unterstützung für Mitarbeitende und Führungskräfte in sämtlichen Personalbelangen
Mitwirkung bei verschiedenen Personalprojekten
Dein Profil
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einer Weiterbildung als HR‑Assistent:in oder der Absicht, diese zu absolvieren
Erfahrungen in der Personaladministration, Kenntnisse in der Lohnverarbeitung und der rechtlichen Grundlagen
Loyale und teamfähige Persönlichkeit mit einer verantwortungsbewussten Arbeitsweise
Hervorragende Organisationsfähigkeit gepaart mit einer lösungsorientierten Hands‑on‑Mentalität
Souveränes Auftreten mit klarer und professioneller Kommunikation auf allen Stufen
Versierter Umgang mit MS‑Office‑Programmen und gute SAP‑Kenntnisse
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Deine Benefits
Du bist Teil einer starken und pioniergeistigen Unternehmung mit einer familiären Atmosphäre
Wir arbeiten mit innovativen Arbeitsprozessen, modernsten Maschinen und Tools
Firmenfeste und Mitarbeiteranlässe sind fester Bestandteil der Unternehmenskultur
Wir investieren in deine berufliche und persönliche Entwicklung und bieten dir eine attraktive Pensionskassenlösung
Zusätzlich zu fünf / sechs Wochen Ferien kannst du bis zu 10 freie Tage (Kompensations-/Brückentage) jährlich beziehen
Du profitierst von verschiedenen Sonderzuwendungen, wie Gratis‑Parkplätze sowie Geburtstags- und Weihnachtsgeschenken
Dein Start bei uns Eine umfassende Einarbeitung durch deine Teamkolleginnen sorgt dafür, dass du in kürzester Zeit deinen Aufgabenbereich eigenständig übernehmen kannst. Dabei wirst du nicht nur unsere Mitarbeitenden kennenlernen, sondern auch die wichtigen Schlüsselpersonen in unserem Unternehmen. Wir legen grossen Wert auf eine offene Kommunikation und einen kollegialen Austausch, damit du dich von Beginn an gut in unser Team integrieren kannst. In deiner Rolle trägst du massgeblich dazu bei, unsere Unternehmenskultur weiter zu stärken und eine positive Arbeitsatmosphäre zu fördern.
Dein Weg zu Eberhard Wir freuen uns auf deine Unterlagen, die du uns ganz einfach über den Jetzt bewerben-Button zukommen lassen kannst. Während des gesamten Bewerbungsprozesses steht dir unser Team Personalgewinnung jederzeit gerne zur Seite. Spannende Informationen zu Eberhard findest du auf unserer Karriereseite. Bei Fragen melde dich gerne bei uns telefonisch unter +41 43 211 22 99 oder per E-Mail an karriere@eberhard.ch.
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Sachbearbeiter Personal (w/m/d) - Eberhard Bau AG Arbeitgeber: Eberhard Unternehmungen
Die ppEberhard Unternehmungen in Rümlang sind ein hervorragender Arbeitgeber, der moderne Arbeitsprozesse mit einer starken Unternehmenskultur verbindet. Hier hast du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln und von attraktiven Vorteilen wie bis zu 10 zusätzlichen freien Tagen jährlich zu profitieren. Wir legen großen Wert auf die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und bieten dir die Chance, aktiv an der Gestaltung innovativer Umwelttechnik mitzuwirken.
