Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team bei der Administration und Betreuung unserer IT-Systeme und Netzwerke.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen mit flachen Hierarchien und offener Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, kostenlose Getränke, frisches Obst und regelmäßige Teamevents.
- Andere Informationen: Vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Facility Managements nachhaltig und digital mit uns.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und erste praktische Erfahrung in der IT-Administration.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Du hast eine Leidenschaft für IT, arbeitest gerne lösungsorientiert und möchtest Deine Kenntnisse in einem professionellen Umfeld weiterentwickeln? Dann werde Teil unseres Teams und unterstütze uns bei der Betreuung und Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur.
Verantwortlichkeiten
- Unterstützung bei der Administration und Betreuung unserer IT-Systeme und Netzwerke
- Einrichtung, Konfiguration und Wartung von Arbeitsplätzen, Laptops und mobilen Endgeräten
- Betreuung von Benutzerkonten, Zugriffsrechten und Systemberechtigungen
- Unterstützung im 1st-Level-Support für Mitarbeiter:innen bei IT-Fragen und technischen Problemen
- Installation und Pflege von Softwareanwendungen und Updates
- Mitarbeit bei der Überwachung und Sicherstellung der IT-Sicherheit
- Dokumentation von IT-Prozessen, Systemen und Supportfällen
- Unterstützung bei IT-Projekten sowie bei der Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, z. B. Fachinformatiker für Systemintegration, IT-Systemkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste praktische Erfahrung in der IT-Administration oder im IT-Support (z. B. durch Ausbildung, Praktika oder Werkstudententätigkeiten)
- Grundkenntnisse in Serverstrukturen, Netzwerken, Microsoft-Umgebungen und API-Anbindungen
- Erfahrung im Umgang mit Microsoft 365 & SAP Business one
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Serviceorientierung sowie Freude daran, Kolleg:innen bei IT-Themen zu unterstützen
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Analytisches Denken, Kommunikationsstärke und ein agiles Mindset
- Sehr gute, verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C2 Niveau) und gute Englischkenntnisse
Warum wir?
- Vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen, mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen, in dem du Verantwortung übernehmen und mit uns zusammenwachsen kannst
- Viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung – deine Ideen sind gefragt!
- Moderne Arbeitsmittel und eine offene, kollegiale Unternehmenskultur
- Wir bieten eine wettbewerbsfähige Vergütung, die an deine Erfahrungen und Qualifikationen ausgerichtet ist
- Kostenlose Getränke, frisches Obst & regelmäßige Teamevents
- Die Chance, einen echten Beitrag zu Nachhaltigkeit und sozialem Engagement zu leisten
KLINGT NACH DIR? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittsterms sowie deiner Gehaltsvorstellung. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft des Facility Managements – nachhaltig, digital und kundenfokussiert.
Junior IT-Administrator (m/w/d) Arbeitgeber: Eberhardt Service
Kontaktperson:
Eberhardt Service HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior IT-Administrator (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der IT-Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Einstiegsmöglichkeiten. Wir bei StudySmarter lieben es, wenn Bewerber Initiative zeigen!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen IT-Systeme, die sie nutzen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur hast.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du dich für die Position als Junior IT-Administrator interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior IT-Administrator (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für IT sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du dich für die Position als Junior IT-Administrator interessierst.
Betone deine Erfahrungen: Egal ob Praktika, Ausbildung oder Werkstudententätigkeiten – erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der IT-Administration oder im IT-Support. Wir wollen sehen, was du drauf hast!
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eberhardt Service vorbereitest
✨Mach dich mit der IT-Infrastruktur vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die IT-Systeme und Netzwerke verschaffen, die das Unternehmen nutzt. Informiere dich über Microsoft 365, SAP Business One und andere relevante Technologien. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die Materie einzuarbeiten.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Ausbildung oder Praktika, in denen du IT-Probleme gelöst hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine praktischen Fähigkeiten und deine lösungsorientierte Denkweise zu demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um IT-Herausforderungen zu meistern.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Entwicklungsmöglichkeiten zu erfahren. Frage nach den Teamevents oder wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.