Auf einen Blick
- Aufgaben: Einkauf und Disposition von Waren, Pflege von Lieferantenbeziehungen und Unterstützung bei Preisverhandlungen.
- Unternehmen: Familiengeführtes Handelsunternehmen mit über 70 Jahren Erfolgsgeschichte.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 6 Wochen Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsprämie.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein familiäres Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einem dynamischen Team mit langfristigen Entwicklungsperspektiven.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise Erfahrung im Großhandel.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1031 - 1181 € pro Monat.
Starten Sie Ihre Zukunft bei der EBERL-Unternehmensgruppe. Die EBERL-Unternehmensgruppe in Crailsheim ist ein familiengeführtes Handelsunternehmen mit einer erfolgreichen Unternehmensgeschichte, die bis ins Jahr 1951 zurückreicht. Aus einer regionalen Baustoffhandlung entstand ein vielseitiger Unternehmensverbund mit den Geschäftsbereichen Großmarkt für Jedermann, Bau- und Heimwerkermarkt sowie Tanken und Waschen. Heute bietet EBERL ein umfangreiches Sortiment für den täglichen Bedarf – von Lebensmitteln und Haushaltswaren über Bekleidung und Spielwaren bis hin zu Baustoffen und Heimwerkerbedarf. Qualität, Kundennähe, Verlässlichkeit und regionale Verbundenheit bilden die Grundlage unseres Erfolgs.
Unsere Mitarbeitenden tragen täglich dazu bei, dass Kundinnen und Kunden von einem breiten Angebot, attraktiven Preisen und einem hervorragenden Service profitieren. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d).
Ihre Vorteile bei EBERL:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Leistungsgerechte Entlohnung
- Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen
- 6 Wochen Urlaub pro Jahr
- Urlaubsprämie
- Weihnachtsprämie
- Umfassende Einarbeitung in alle relevanten Aufgabenbereiche
- Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
- Familiäres und wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Langfristige Entwicklungsperspektiven
- Arbeiten in einem regional verwurzelten Traditionsunternehmen
Ihre Aufgaben:
- Einkauf und Disposition von Waren verschiedener Sortimentsbereiche
- Einholung, Prüfung und Vergleich von Angeboten
- Betreuung und Pflege von Lieferantenbeziehungen
- Überwachung von Lieferterminen und Warenverfügbarkeiten
- Bestandskontrolle sowie Unterstützung bei der Sortimentsplanung
- Bearbeitung von Bestellungen, Aufträgen und Reklamationen
- Pflege von Artikel- und Stammdaten im Warenwirtschaftssystem
- Unterstützung bei Preisverhandlungen und Einkaufsprozessen
- Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Verkauf, Logistik und Lager
- Erstellung von Auswertungen und kaufmännischen Statistiken
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Kaufmann für Groß-und Außenhandelsmanagement (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Großhandel, Einkauf oder Vertrieb von Vorteil
- Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
- Zahlenverständnis und kaufmännisches Denken
- Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein
- Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Freundliches und professionelles Auftreten
Jetzt bewerben und Teil der EBERL-Erfolgsgeschichte werden! Sie möchten Ihre kaufmännischen Fähigkeiten in einem erfolgreichen Handelsunternehmen einbringen und suchen einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Kontakt: EBERL Großmarkt für Jedermann GmbH
Frau Melanie Kaiser
personal@eberl-franz.de
Tel. 07951 – 91410
Gaildorfer Str. 10
74564 Crailsheim
Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: EBERL GROSSMARKT FÜR JEDERMANN GMBH
Die EBERL-Unternehmensgruppe in Crailsheim ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine leistungsgerechte Entlohnung bietet, sondern auch ein familiäres und wertschätzendes Arbeitsumfeld schafft. Mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten und ermöglicht ihnen, in einem traditionsreichen, regional verwurzelten Handelsunternehmen zu arbeiten, das seit 1951 erfolgreich am Markt agiert.
Kontaktdaten:
EBERL GROSSMARKT FÜR JEDERMANN GMBH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerke in der Branche nutzen
Im Großhandel sind Netzwerke besonders wichtig. Schau dir Branchenevents, Messen oder lokale Handelskammern an, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten. Viele Stellen werden über persönliche Kontakte vergeben, also lass uns aktiv werden!
✨Praktika und Traineeprogramme
Wenn du noch nicht viel Erfahrung hast, können Praktika oder Traineeprogramme ein toller Einstieg sein. Viele Unternehmen im Großhandel bieten diese Möglichkeiten an, um frische Talente zu fördern. Halte Ausschau nach solchen Angeboten auf den Webseiten der Unternehmen oder spezialisierten Jobportalen.
✨Besuche Jobmessen
Jobmessen sind eine super Möglichkeit, um dir ein Bild von den Unternehmen im Großhandel zu machen und direkt mit Personalverantwortlichen zu sprechen. Bereite dich gut vor: Nimm deine Bewerbungsunterlagen mit und überlege dir, welche Fragen du den Vertretern der Unternehmen stellen möchtest!
✨Bewerbung über unsere Website
Wenn du eine spannende Stelle im Großhandel gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website! Das erleichtert für dich und uns den gesamten Prozess und bringt dich einen Schritt näher zu deinem Traumjob bei EBERL GROSSMARKT FÜR JEDERMANN GMBH.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deinen Lebenslauf hervor!:Im Grosshandel ist es wichtig, deine Erfahrungen in der Logistik oder im Verkauf klar hervorzuheben. Zeig uns konkret, wo du gearbeitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Zahlen sind hier Gold wert! Erzähl uns vom Umsatz, den du gesteigert hast oder von Prozessen, die du verbessert hast.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeit!:Da der Grosshandel viel Kundenkontakt hat, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Verwende Beispiele aus früheren Jobs oder Praktika, wo du erfolgreich mit Kunden oder Partnern kommuniziert hast. Das kann von der Durchführung von Verhandlungen bis hin zur Lösung von Problemen reichen.
Gestalte dein Anschreiben persönlich!:Schreibe in deinem Anschreiben, warum du gerade bei EBERL GROSSMARKT FÜR JEDERMANN GMBH im Grosshandel arbeiten möchtest. Erkläre uns, was dich an dieser Branche fasziniert und was du dir von der Vollzeitstelle bei uns erwartest. Zeig uns, dass du motiviert bist und Spaß daran hast, Teil unseres Teams zu werden!
Dein Engagement sieht man!:Im Grosshandel ist es wichtig, dass du proaktiv und zielorientiert bist. Zeig uns in deinem Lebenslauf oder Anschreiben, wie du über deine direkten Aufgaben hinausgegangen bist. Ob durch Initiative bei Projekten oder durch kontinuierliche Weiterbildung – wir wollen sehen, dass du eigene Ziele verfolgst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EBERL GROSSMARKT FÜR JEDERMANN GMBH vorbereitet
✨Verstehe die Belange des Großhandels
Wir sollten aufzeigen, dass wir die speziellen Herausforderungen und Chancen im Großhandel kennen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Themen wie Lieferkette, Lagerverwaltung und Einkauf zu beantworten. Das zeigt, dass du das Geschäft verstehst und proaktiv denkst.
✨Zahlen, Zahlen, Zahlen!
Im Großhandel sind wir oft mit großen Mengen und Preisen konfrontiert. Übe dich im Umgang mit Zahlen, besonders im Hinblick auf Umsatz, Margen und Rentabilität. Du könntest Fragen zu Kalkulationen oder Preismodellen erwarten. Das gibt uns einen Vorteil, wenn es darum geht, unsere analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Verkaufsargumente bereitstellen
Eine Vollzeitstelle im Großhandel erfordert oft, dass wir Verkaufsstrategien kommunizieren. Bereite einige Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die zeigen, wie du Umsatz gesteigert hast oder wichtige Kundenbeziehungen gepflegt hast. So kannst du deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Kulturelle Passgenauigkeit
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du ins Team von EBERL GROSSMARKT FÜR JEDERMANN GMBH passt. Informiere dich über die Unternehmenskultur und überlege dir, wie deine Werte und Arbeitsweise mit der Philosophie des Unternehmens übereinstimmen. Das zeigt Engagement und Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.
