Werkstattmeister - Montage / Wartung / Reparaturen (m/w/d)
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Werkstattmeister - Montage / Wartung / Reparaturen (m/w/d)

Werkstattmeister - Montage / Wartung / Reparaturen (m/w/d)

Meckenbeuren Vollzeit 50000 - 58000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Werkstatt und plane Montageeinsätze für Servicetechniker:innen.
  • Arbeitgeber: Führendes Handelsunternehmen in der Baubranche mit über 40 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, flexibles Arbeitszeitmodell und attraktive Mitarbeitervorteile.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines erfolgreichen Familienunternehmens mit langfristigen Perspektiven und kollegialer Atmosphäre.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und Meisterweiterbildung erforderlich, sowie Berufserfahrung als Werkstattleiter:in.
  • Andere Informationen: Unbefristete Anstellung in einer zukunftssicheren Branche.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 58000 € pro Jahr.

Wir sind ein führendes Handelsunternehmen für Baubranche und Industrie, mit 9 Standorten überregional tätig und seit mehr als 40 Jahren im Markt etabliert. Markenprodukte und innovative Eigenentwicklungen gepaart mit marktorientierten Dienstleistungen bilden die Basis unseres Sortiments. Mit einem umfangreichen Mietpark und einer geschulten Serviceorganisation sind wir als Systemanbieter bei unserer anspruchsvollen Kundschaft sehr geschätzt. Die ausgezeichnete Unternehmensentwicklung wird gestützt durch ein engagiertes Mitarbeiterteam.

Sie führen unsere Werkstatt unter Berücksichtigung technischer Aspekte und planen sowie steuern die Montageeinsätze unserer Servicetechniker:innen. Sie arbeiten aktiv bei der Wartung und bei Reparaturen an Baugeräten und Baumaschinen mit. Sie nehmen Reparaturen an und beraten unsere Kund:innen technisch. Sie erstellen Kostenvoranschläge. Sie sind für die Ausbildung und Betreuung unserer Auszubildenden verantwortlich. Sie führen technische Einweisungen bei der Übergabe und Auslieferung von Neumaschinen durch und unterstützen unser Vertriebspersonal technisch.

Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung, z.B. als Mechatroniker:in im Bereich Land- und Baumaschinentechnik, KFZ-Mechatroniker:in oder eine vergleichbare Qualifikation. Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Meister (m/w/d). Sie haben bereits Berufserfahrung als Werkstattleiter:in oder -meister:in. Sie führen Personal sicher und haben die notwendige Organisationsverantwortung. Sie verfügen über ein sehr gutes technisches Verständnis und arbeiten eigenständig, dynamisch und kundenorientiert.

  • 30 Urlaubstage
  • 50.000 bis 58.000 Euro Jahresgehalt bei einer Vollzeitanstellung
  • Sonderzahlungen und zusätzlicher Urlaub für besondere Anlässe
  • Sie können zwischen Teilzeit- und Vollzeitanstellung auswählen
  • Verantwortungsvolle Mitarbeit als Teil eines erfolgreichen Familienunternehmens mit über 40 Jahren Erfahrung
  • Abwechslungsreiche, unbefristete Anstellung mit langfristigen Perspektiven in einer zukunftssicheren Branche
  • Kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem angenehmen Arbeitsumfeld
  • Attraktive Mitarbeitervorteile wie Rabatte auf unser breites unternehmensinternes Portfolio
  • Ein fairer Überstundenausgleich, sollten doch einmal Mehrstunden anfallen
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Kontaktperson:

eberle-hald Handel und Dienstleistungen Metzingen GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Werkstattmeister - Montage / Wartung / Reparaturen (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen des Werkstattmeisters geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du für die Wartung und Reparatur von Baugeräten verantwortlich bist, solltest du dein technisches Wissen auffrischen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Problemlösungsansätze verdeutlichen.

Tip Nummer 3

Zeige deine Führungsqualitäten! Da die Position auch Personalverantwortung beinhaltet, ist es wichtig, dass du in Gesprächen deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und -ausbildung hervorhebst. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du Teams erfolgreich geleitet hast.

Tip Nummer 4

Informiere dich über das Unternehmen! Recherchiere die Geschichte und die Werte des Unternehmens, um im Gespräch zu zeigen, dass du dich mit der Firma identifizierst. Dies kann dir helfen, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen und deine Motivation zu unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstattmeister - Montage / Wartung / Reparaturen (m/w/d)

Technisches Verständnis
Führungskompetenz
Organisationsfähigkeit
Montage- und Wartungskenntnisse
Reparaturfähigkeiten
Kundenorientierung
Erstellung von Kostenvoranschlägen
Ausbildungskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Eigenständiges Arbeiten
Dynamik
Problemlösungsfähigkeiten
Kenntnisse in Baumaschinentechnik

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Produkte, Dienstleistungen und Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Werkstattmeister relevante Erfahrung und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine technische Ausbildung und Führungserfahrung.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine technischen Fähigkeiten und deine Erfahrung in der Mitarbeiterführung ein.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen aktuell sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei eberle-hald Handel und Dienstleistungen Metzingen GmbH vorbereitest

Technisches Wissen demonstrieren

Bereite dich darauf vor, dein technisches Verständnis zu zeigen. Sei bereit, spezifische Fragen zu Baumaschinen und deren Wartung zu beantworten, um deine Expertise zu unterstreichen.

Führungskompetenzen hervorheben

Da die Position Führungsverantwortung beinhaltet, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Fähigkeit zur Teamleitung und Organisation verdeutlichen.

Kundenorientierung betonen

Zeige, dass du kundenorientiert arbeitest. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich technische Beratung geleistet oder Kundenprobleme gelöst hast.

Vorbereitung auf praktische Aufgaben

Erwarte möglicherweise praktische Aufgaben oder Tests während des Interviews. Übe im Vorfeld, um sicherzustellen, dass du deine Fähigkeiten in der Wartung und Reparatur von Maschinen demonstrieren kannst.

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