Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und gestalte den Bereich Wohnen aktiv mit.
- Arbeitgeber: Stiftung Förderraum in St. Gallen mit einem starken Fokus auf soziale Projekte.
- Mitarbeitervorteile: Moderne Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit, gesellschaftlich wirksame Projekte zu fördern.
- Andere Informationen: Gestalte die Zukunft des Wohnens und trage zu wichtigen sozialen Themen bei.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer sinnvollen Mission und führe ein engagiertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss in Sozialer Arbeit und Führungserfahrung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Die Stiftung Förderraum in St. Gallen sucht ein neues Mitglied der Geschäftsleitung als Leiter:in Bereich Wohnen (80-100%). Sie verantworten die qualitative und wirtschaftliche Führung des Bereichs Wohnen, unterstützen die Geschäftsführung bei strategischen Zielen und leiten ein Team von 7 Bereichsverantwortlichen.
Sie bringen einen Hochschulabschluss in Sozialer Arbeit mit sowie Erfahrung in der Führung und sozialpolitischen Fragestellungen. Moderne Arbeitsbedingungen und ein signifikanter Beitrag zu gesellschaftlich wirksamen Projekten werden geboten.
Leiter:in Bereich Wohnen – Führung mit Wirkung Arbeitgeber: Eberle HR Consulting GmbH
Kontaktperson:
Eberle HR Consulting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter:in Bereich Wohnen – Führung mit Wirkung
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die zeigen, wie du ein Team erfolgreich geführt hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Bereich Wohnen anstrebst, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt. Zeig dein Interesse und deine Motivation für die Stiftung Förderraum.
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im sozialen Bereich. Das zeigt, dass du engagiert bist und bereit, innovative Lösungen für die Herausforderungen im Bereich Wohnen zu finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter:in Bereich Wohnen – Führung mit Wirkung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind wichtig für uns. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen.
Erzähle von deinen Erfahrungen!: Wir wollen wissen, was du bisher erreicht hast. Teile uns konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn mit, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eberle HR Consulting GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Mission der Stiftung
Informiere dich gründlich über die Stiftung Förderraum und ihre Projekte im Bereich Wohnen. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Organisation verstehst und wie deine Erfahrungen in der sozialen Arbeit dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Führungserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Teamleitung und strategischen Planung demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.
✨Fragen zur Teamdynamik
Überlege dir Fragen, die du dem Interviewer stellen kannst, um mehr über die Teamstruktur und die Herausforderungen im Bereich Wohnen zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Verbesserung beizutragen.
✨Zeige deine Leidenschaft für soziale Themen
Lass deine Begeisterung für sozialpolitische Fragestellungen durchscheinen. Erkläre, warum dir die Arbeit im sozialen Bereich wichtig ist und wie du mit deinem Engagement einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft ausüben möchtest.