Senior Category Manager FMCG (m/w/d) at Eberlein Kunz in Berlin

Senior Category Manager FMCG (m/w/d) at Eberlein Kunz in Berlin

Berlin Vollzeit 56250 - 68750 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernimm die kommerzielle Verantwortung für ein breites Sortiment und entwickle strategische Lieferantenbeziehungen.
  • Unternehmen: Dynamisch wachsende E-Commerce Service Agentur mit Fokus auf Lebensmittel und Naturkosmetik.
  • Vorteile: Attraktive Mitarbeiterrabatte, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für die perfekte Work-Life-Balance.
  • Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem Umfeld, das Leistung sichtbar macht und echten Fortschritt ermöglicht.
  • Warum dieser Job: Gestalte den E-Commerce mit und arbeite an spannenden Projekten in einem innovativen Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Category Management und starke analytische Fähigkeiten sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.

Einleitung

Als Senior Category Manager FMCG (m/w/d) übernimmst du die kommerzielle Verantwortung für ein breites Sortiment und entwickelst gleichzeitig unsere wichtigsten Lieferantenbeziehungen gezielt weiter. Du steuerst dein Sortiment datenbasiert, erkennst Chancen und Risiken früh und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab. Dafür arbeitest du selbstständig mit unseren Performance-Daten und bindest unser BI-Team ein, wenn Fragestellungen tiefergehende Analysen erfordern. Aus deinem bestehenden Lieferantenportfolio identifizierst du zudem die Partnerschaften mit dem größten strategischen Potenzial. Mit diesen Partnern entwickelst du die Zusammenarbeit systematisch weiter, etwa durch Sortimentsausbau, bessere Konditionen, gemeinsame Wachstumsinitiativen oder neue kommerzielle Ansätze. Gleichzeitig bleibst du nah am Tagesgeschäft: Preise, Verfügbarkeiten, Nachfrage, Wettbewerb und Bestände verändern sich schnell. Du priorisierst, entscheidest und sorgst dafür, dass aus Erkenntnissen konkrete Maßnahmen werden.

Deine Aufgaben

  • Du übernimmst die kommerzielle Verantwortung für ein breites Sortiment und steuerst Umsatz, Profitabilität, Bestand und Verfügbarkeit.
  • Du analysierst laufend die Performance deiner Kategorien, erkennst Abweichungen und Potenziale und leitest konkrete Maßnahmen ab – mit eigenen Analysen und gemeinsam mit unserem BI-Team bei komplexeren Fragestellungen.
  • Du entscheidest datenbasiert über die Produktauswahl: welche Artikel ausgebaut, optimiert, neu gelistet oder ausgelistet werden.
  • Du reagierst schnell auf Preis-, Bestands-, Nachfrage- und Wettbewerbsentwicklungen im Tagesgeschäft und steuerst aktiv nach.
  • Du identifizierst innerhalb deines Lieferantenportfolios die Partnerschaften mit dem größten wirtschaftlichen und strategischen Potenzial und entwickelst sie systematisch weiter über Sortimentsausbau, Konditionen, Vermarktung oder gemeinsame Wachstumsinitiativen.
  • Du bereitest Partnergespräche datenbasiert vor, entwickelst Handlungsoptionen und führst kommerzielle Verhandlungen.
  • Du koordinierst relevante Themen mit Marketing, Operations, Logistik und BI, treibst Entscheidungen und Umsetzung voran und nutzt unser Operations Team gezielt für standardisierte Prozesse.

Qualifikationen

  • Mehrjährige Erfahrung im Category Management, Einkauf, Commercial Management oder einem vergleichbaren kommerziellen Umfeld, idealerweise im FMCG- oder E-Commerce-Bereich.
  • Du kannst auch große und komplexe Sortimente strukturiert steuern und behältst dabei den Überblick.
  • Du arbeitest analytisch, strukturierst Fragestellungen selbst und leitest aus großen Mengen an Produkt- und Performancedaten konkrete Entscheidungen ab – inklusive gezielter Anforderung zusätzlicher Daten oder Unterstützung.
  • Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit und Verhandlung mit Lieferanten, Herstellern oder anderen externen Geschäftspartnern und erkennst, welche Beziehungen besonderes Potenzial haben und wie du es entwickelst.
  • Du denkst wirtschaftlich und verstehst die Zusammenhänge zwischen Umsatz, Marge, Konditionen, Bestand, Verfügbarkeit und Wachstum.
  • Du kannst mehrere Themen parallel steuern, zwischen operativer Dringlichkeit und wirtschaftlicher Relevanz priorisieren und auch unter Zeitdruck entscheiden.
  • Du übernimmst Verantwortung für Ergebnisse, treibst Lösungen eigenständig voran und fühlst dich in einem Umfeld wohl, in dem Geschwindigkeit, Pragmatismus und unternehmerisches Denken zählen.

Benefits

  • Attraktive Mitarbeiterrabatte auf alle Produkte aus unserem Sortiment.
  • Über 1.500 Angebote durch unseren Partner Corporate Benefits.
  • Bezuschussung des Jobtickets.
  • Getränke, Obst + Salad Wednesday.
  • Wir feiern Erfolge zusammen; Sommerfest, Teamevents, Weihnachtsfeier.
  • Flexible Arbeitszeiten mit einem Startfenster zwischen 6 und 10 Uhr, um die beste Work-Life-Balance zu ermöglichen.
  • Mobiles Arbeiten an 2 von 5 Tagen pro Woche für mehr Flexibilität.
  • Ein attraktives Gehalt.

Über uns

Wir sind eine dynamisch wachsende E-Commerce Service Agentur mit Sitz in Berlin. Seit 2013 unterstützen wir Händler, Marken und Hersteller dabei, ihr volles Potenzial im E-Commerce und insbesondere auf dem Amazon Marktplatz auszuschöpfen – mit Fokus auf Lebensmittel, Naturkosmetik, Haushaltswaren und andere stark nachgefragte Kategorien. Viele unserer Kunden zählen zu den Bestsellern in ihren Kategorien. Hinter dem Erfolg unserer Kunden steht ein Team von 70 Kolleg:innen. Wir arbeiten datenbasiert, systematisch und mit klarer Verantwortung in einem Umfeld, das Leistung sichtbar macht und echten Fortschritt ermöglicht. Wir wollen ein Team sein, das mutig ist, zusammen wächst und aus Überzeugung an starken Ideen arbeitet. Für zufriedene Kunden, starke Marken und nachhaltige Wertschöpfung.

Senior Category Manager FMCG (m/w/d) at Eberlein Kunz in Berlin Arbeitgeber: Eberlein Kunz

Eberlein Kunz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch zahlreiche Benefits wie flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet. Unsere dynamische und teamorientierte Unternehmenskultur fördert persönliches Wachstum und Zusammenarbeit, während wir gemeinsam an innovativen Lösungen im E-Commerce arbeiten. Hier hast du die Chance, deine Fähigkeiten im Category Management weiterzuentwickeln und Teil eines engagierten Teams zu werden, das echte Fortschritte erzielt.

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Kontaktdaten:

Eberlein Kunz Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

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E-Commerce-Events nicht verpassen!

Schau dir lokale E-Commerce-Meetups und Branchenevents in deiner Nähe an. Hier kannst du potenzielle Arbeitgeber wie Eberlein Kunz treffen und spannende Networking-Möglichkeiten nutzen. Oft erhalten die Teilnehmer auch Insider-Infos zu offenen Stellen!

Werde aktiv in Online-Communities

Engagiere dich in E-Commerce-Foren und sozialen Netzwerken wie Facebook-Gruppen oder LinkedIn-Communities. Teile dein Wissen und zeige deine Expertise. Das erhöht deine Sichtbarkeit für Unternehmen wie Eberlein Kunz, die nach motivierten Talenten suchen.

Zeige deinen Enthusiasmus für das Produkt

Wenn du dich bei Eberlein Kunz bewirbst, ist es wichtig, dass du echte Begeisterung für deren Produkte oder Dienstleistungen zeigst. Erzähl, wie du ihre Marke kennst oder was dir daran gefällt – das hilft, dich von der Masse abzuheben.

Nutze unser Bewerbungsportal

Vergiss nicht, dich direkt auf unserer Webseite zu bewerben! So hast du die beste Chance, eure Karriere bei Eberlein Kunz zu starten. Wir haben oft aktuelle Angebote, die rechtzeitig veröffentlicht werden – also bleib am Ball!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Category Manager FMCG (m/w/d) at Eberlein Kunz in Berlin mit Bravour zu bestehen

Category Management
Einkauf
Commercial Management
Datenanalyse
Verhandlungsgeschick
Lieferantenmanagement
Analytisches Denken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine e-commerce Expertise:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt relevante Erfahrungen im E-Commerce hervorheben. Hast du vielleicht bei einem Projekt mitgearbeitet, das den Online-Verkauf gesteigert hat? Das sind genau die Geschichten, die uns interessieren und die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Kennst du die gängigen Tools?:Stelle sicher, dass du alle E-Commerce-Tools, mit denen du gearbeitet hast, im Lebenslauf anführst. Kenntnisse in Tools wie Shopify, Magento oder Google Analytics können dir einen echten Vorteil verschaffen. Zeig uns, dass du mit der Branche vertraut bist!

Motiviere uns in deinem Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du klarstellen, warum genau du bei Eberlein Kunz im E-Commerce arbeiten möchtest. Erwähne, was dich an unserem Unternehmen begeistert und wie du unsere Ziele unterstützen kannst. Das ist besonders wichtig, um uns von deiner Motivation zu überzeugen!

Bereite dich auf Datenanalyse vor:Da wir im E-Commerce mit einer Menge Daten arbeiten, wäre es super, wenn du in deinem Lebenslauf auch Erfahrungen oder Projekte anführst, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse zeigen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit Daten umgehst und wie du daraus Strategien ableitest – das wird uns von deinen analytischen Fähigkeiten überzeugen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eberlein Kunz vorbereitet

E-Commerce Trends im Blick

Halte dich über die aktuellen Trends und Technologien im E-Commerce auf dem Laufenden! Wenn du weißt, was gerade angesagt ist – sei es Personalisierung, KI-Tools oder Omni-Channel-Strategien – kannst du im Gespräch zeigen, dass du dich proaktiv mit der Branche auseinandersetzt und eine echte Passion für E-Commerce hast.

Portfolio mit Erfolgen

Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Erfolge im E-Commerce dokumentiert. Zeige konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Lösungen gefunden hast, die messbare Ergebnisse erzielt haben. Das macht dich greifbar und zeigt, dass du echte Erfahrung mitbringst.

Technische Fragen nicht scheuen

Sei bereit für technische Fragen rund um Tools und Plattformen, die im E-Commerce verwendet werden. Wenn du mit Systemen wie Shopify, WooCommerce oder Google Analytics vertraut bist, kannst du das während des Interviews einfließen lassen und deine Kompetenz unter Beweis stellen.

Motivation und Zukunftsvision

In einem Vollzeitjob spielt deine Motivation eine große Rolle. Sei ehrlich über deine Lernziele und was du dir von der Position bei Eberlein Kunz erhoffst. Eine klare Vision zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich in deinem neuen Job weiterzuentwickeln – das kommt gut an!