Kategorie-Manager
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Berlin Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Optimiere unsere Sortimente und baue starke Lieferantenbeziehungen auf.
  • Arbeitgeber: Eberlein Kunz ist ein dynamisches E-Commerce-Unternehmen mit Fokus auf Lebensmittel.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem innovativen Team zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens und forme die Zukunft des Food-Sortiments.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im strategischen Einkauf oder Category Management erforderlich.
  • Andere Informationen: Hohe Affinität zu Lebensmitteln und Ernährungstrends ist ein Plus.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Job Description

Willkommen bei Eberlein Kunz – ein dynamisches Unternehmen im Bereich des E-Commerce. Wir suchen einen erfahrenden Kategorie-Manager, der unsere Sortimente optimiert und kontinuierlich verbessert.Ihre Aufgaben:Sortimentsgestaltung: Sie planen, steuern und optimieren Ihre Sortimente, um sicherzustellen, dass sie wettbewerbsfähig bleiben.Lieferantenmanagement: Sie bauen und pflegen Lieferantenbeziehungen und verhandeln Einkaufskonditionen, Sortimentserweiterungen und Exklusivangebote.Markt- & Wettbewerbsanalysen: Sie führen Markt-, Sortiments- und Wettbewerbsanalysen durch, um Produktvergleiche durchzuführen, Wachstumsmöglichkeiten zu identifizieren und das Food-Sortiment weiterzuentwickeln.Ihr Profil:Erfahrung: Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich strategischen Einkaufs, Category- oder Produktmanagements.Affinität: Hohe Affinität zu Lebensmitteln und aktuellen Ernährungstrends.Fähigkeiten: Sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, analytische Fähigkeiten und ein gutes Gespür für Konsumentenbedürfnisse und Markttrends.

Kategorie-Manager Arbeitgeber: Eberlein Kunz

Eberlein Kunz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und kontinuierlichem Lernen fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation. Unsere Lage im Herzen des E-Commerce-Sektors ermöglicht es Ihnen, an spannenden Projekten zu arbeiten und Teil eines wachsenden Teams zu sein, das sich leidenschaftlich für die Optimierung von Sortimenten und die Pflege von Lieferantenbeziehungen einsetzt.
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Kontaktperson:

Eberlein Kunz HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kategorie-Manager

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen des Kategorie-Managers geben können.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf mögliche Fragen zu Markt- und Wettbewerbsanalysen vor. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen kannst.

Tip Nummer 3

Informiere dich über aktuelle Ernährungstrends und relevante Entwicklungen im E-Commerce. Das zeigt dein Engagement und deine Affinität zur Branche, was für uns als Arbeitgeber sehr wichtig ist.

Tip Nummer 4

Sei bereit, deine Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten in einem Rollenspiel oder einer praktischen Übung unter Beweis zu stellen. Wir suchen jemanden, der nicht nur gut analysieren kann, sondern auch überzeugend kommuniziert.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kategorie-Manager

Sortimentsgestaltung
Lieferantenmanagement
Verhandlungsgeschick
Marktanalyse
Wettbewerbsanalyse
Analytische Fähigkeiten
Konsumentenbedürfnisse verstehen
Kommunikationsfähigkeiten
Strategisches Denken
Erfahrung im E-Commerce
Kenntnis von Ernährungstrends
Projektmanagement
Teamarbeit
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über Eberlein Kunz und deren Position im E-Commerce. Besuche die Unternehmenswebsite, um mehr über ihre Werte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle als Kategorie-Manager zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im strategischen Einkauf und im Category Management.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Lebensmittel und Ernährungstrends darlegst. Erkläre, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Optimierung der Sortimente beitragen können.

Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eberlein Kunz vorbereitest

Bereite dich auf Marktanalysen vor

Sei bereit, über aktuelle Markt- und Wettbewerbstrends zu sprechen. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im E-Commerce und in der Lebensmittelbranche, um deine Kenntnisse zu demonstrieren.

Zeige deine Verhandlungsfähigkeiten

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, in denen du erfolgreich mit Lieferanten verhandelt hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, Einkaufskonditionen zu optimieren und starke Beziehungen aufzubauen.

Hebe deine analytischen Fähigkeiten hervor

Erkläre, wie du Daten und Analysen genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen oder Sortimente zu optimieren. Zeige, dass du in der Lage bist, Marktchancen zu identifizieren und strategisch zu handeln.

Demonstriere deine Affinität zu Lebensmitteln

Sprich über deine Leidenschaft für Lebensmittel und Ernährungstrends. Teile persönliche Erfahrungen oder Interessen, die deine Eignung für die Position unterstreichen.

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