Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination globaler Versicherungsprogramme und Beratung in Versicherungsfragen.
- Arbeitgeber: Familiengeführter Hidden Champion mit über 10.000 Kollegen an 80 Standorten.
- Mitarbeitervorteile: Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Kita.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft in einem wertschätzenden und vielfältigen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfolgreicher Abschluss im Versicherungsbereich und mindestens 5 Jahre relevante Erfahrung.
- Andere Informationen: Offene Kommunikation und Unterstützung durch den Recruiter Madlien Richter.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Karrierechancen: Versicherungsspezialist (m/w/d) (34714) Ihr Kopf ist voller Einfälle, und Ihre Nase ist immer in Richtung Zukunft gerichtet. Wenn Ihre Ideen woanders auf Granit stoßen, stoßen sie bei uns auf Zuspruch. Als familiengeführter Hidden Champion bieten wir lieber große Gestaltungsspielräume als große Konferenzräume. Bei Ihren abwechslungsreichen Aufgaben greifen Sie an 80 Standorten mehr als 10.000 Kollegen kräftig unter die Arme. Bei uns leben und erleben Sie tagtäglich die Werte: Vertrauen, Respekt und Toleranz. So fördern wir Vielfalt und Karrieren, die in Bewegung bleiben. Corporate Center, Esslingen bei Stuttgart Ihre Aufgaben: In Ihrer Rolle koordinieren Sie die globalen Versicherungsprogramme und arbeiten dabei eng mit unserem Versicherungsmakler zusammen, um optimale Versicherungslösungen weltweit sicherzustellen. Sie beraten und unterstützen unsere in- und ausländischen Gesellschaften spartenübergreifend in allen Versicherungsfragen. Durch enge Zusammenarbeit mit unserem Versicherungsmakler stellen Sie eine effiziente Schadenregulierung und -koordination sicher. Sie fungieren als wichtige Schnittstelle zwischen Eberspächer, Versicherungsmaklern und Versicherern. Sie kümmern sich um die Erstellung, Verhandlung und Verwaltung der Versicherungsverträge und sorgen für deren optimale Gestaltung. Gleichzeitig übernehmen Sie die sorgfältige Prüfung und Bewertung von Angebots- und Vertragsdokumenten. Sie identifizieren, evaluieren und sichern Unternehmensrisiken ab und entwickeln gleichzeitig innovative Konzepte und Strategien zur Risikoabsicherung. Sie organisieren und leiten Risiko-Audits, Schulungen und Betriebsbesichtigungen, koordinieren Brandschutzthemen und verfolgen offene Maßnahmen in Zusammenarbeit mit unserem Versicherungsmakler. Zudem kümmern Sie sich um die Anpassung der Versicherungsverträge an sich ändernde Bedürfnisse und Marktgegebenheiten. Ihr Profil: Sie haben einen erfolgreichen Abschluss als Versicherungsbetriebswirt (m/w/d), Versicherungsfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Versicherungen und Finanzen. Sie bringen mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Versicherungsbereich eines international agierenden Industrieunternehmens, bei einem Makler oder Versicherer mit. Sie besitzen umfassende Kenntnisse in betrieblichen Versicherungen und idealerweise spartenübergreifende Expertise in verschiedenen Industrieversicherungssparten. Sie haben hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick sowie sicheres Auftreten, Offenheit und Lernbereitschaft. Sie besitzen verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse. Sie bringen Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen mit. Mobiles Arbeiten Corporate Benefits Flexible Arbeitszeiten Weiterentwicklung Betriebseigene Kita NOCH FRAGEN? Ihr Recruiter Madlien Richter hat immer ein offenes Ohr für Sie.
Versicherungsspezialist (m/w/d) Arbeitgeber: Eberspächer Gruppe GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Eberspächer Gruppe GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Versicherungsspezialist (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Versicherungsbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei uns tätig sind, und scheue dich nicht, sie direkt anzusprechen.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Halte dich über die neuesten Entwicklungen im Versicherungswesen auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen zur Risikoabsicherung entwickeln kannst.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Übe typische Interviewfragen für Versicherungsspezialisten und bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Schadenregulierung und Vertragsverhandlung unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da hervorragende Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, solltest du in Gesprächen klar und präzise argumentieren können. Übe, komplexe Informationen einfach und verständlich zu erklären, um deine Eignung zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Versicherungsspezialist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website und lerne mehr über deren Werte, Kultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Versicherungsspezialisten.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. Betone deine Kenntnisse im Bereich betriebliche Versicherungen und deine Kommunikationsfähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Stelle bist. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen im Versicherungsbereich ein und zeige, wie du zur Unternehmensphilosophie passt.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eberspächer Gruppe GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Versicherungsbereich, insbesondere in Bezug auf internationale Programme und Schadenregulierung. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und präzise kommunizierst. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und auf Fragen offen und freundlich zu antworten.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte des Unternehmens wie Vertrauen, Respekt und Toleranz. Sei bereit, zu erläutern, wie du diese Werte in deiner Arbeit umsetzt und warum sie dir wichtig sind.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Schulungen, Risiko-Audits und anderen Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und aktiv zur Verbesserung des Unternehmens beizutragen.