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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle maßgeschneiderte Softwarelösungen und arbeite aktiv mit Kunden zusammen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das moderne Technologien nutzt, um Lösungen zu schaffen.
- Mitarbeitervorteile: Teilnahme an Konferenzen, Trainings und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Spannende Projekte, modernes Arbeitsumfeld und die Chance, dein Wissen zu teilen.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und gute Kenntnisse im Java Ökosystem.
- Andere Informationen: Agiles Mindset und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Deine Herausforderungen
Egal ob grüne Wiese oder Optimierung von bestehenden Anwendungen, für dich sind verschiedene Ausgangssituationen spannend? Bist du bereit, mit deinem Team und dem Kunden nach den besten Lösungen zu suchen und diese dann gemeinsam umzusetzen? Dabei hast du auch die Chance auf deine eigene Weiterentwicklung durch den Austausch von Wissen mit Kolleg:innen, aber auch auf Konferenzen und der Teilnahme an Trainings im Blick.
Was dich erwartet
- Du entwickelst gemeinsam mit deinem Projektteam maßgeschneiderte Softwarelösungen für unsere Kunden und nutzt dabei moderne Technologien, Frameworks und Tools.
- DevOps ist Teil deiner Aufgabe – neben dem Entwickeln von Features kümmert ihr euch im Team auch um Build Pipelines und die Infrastruktur.
- Du stehst während der Projekte im aktiven Austausch mit unseren Kunden, um die passendste Lösung zu gestalten.
- Als aktiver Bestandteil der Zusammenarbeit im Projektteam gehört es für dich dazu, dein Wissen mit den Kolleg:innen auch über dein Team hinaus zu teilen.
Dein Profil
- Du konntest bereits mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung sammeln.
- Gute Kenntnisse im Java Ökosystem wie z.B. Spring, Java EE oder dergleichen zeichnen dich aus und du fühlst dich im Umgang mit gängigen Backend-Technologien und Frameworks wie z.B. Spring Boot mit Kotlin sicher.
- Go und Python Vorerfahrungen sind ein Pluspunkt, aber nicht zwingend.
- Du hast in mindestens einer etablierten Frontend Technologie gute Kenntnisse, wie z.B. Angular oder React.
- Erfahrungen im DevOps-Bereich, wie beispielsweise Continuous Integration, -Delivery und -Deployment zählen zu deinen Skills.
- Du hast praktische Erfahrungen mit Container- und Cloud-Technologien.
- Selbstständiges Arbeiten im Projekt, ein agiles Mindset und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.
#J-18808-Ljbffr
(Senior) Software Engineer Fullstack (m/w/d) Arbeitgeber: EBG GmbH
Kontaktperson:
EBG GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Software Engineer Fullstack (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich in relevanten Online-Communities oder Foren, die sich mit Softwareentwicklung und den Technologien, die wir nutzen, beschäftigen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Gespräche vor, indem du aktuelle Trends und Technologien im Bereich Fullstack-Entwicklung verfolgst. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, Neues zu lernen und anzuwenden.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du an einem bestimmten Projekt oder einer Technologie interessiert bist, sprich das im Gespräch an. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Software Engineer Fullstack (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Betone deine technischen Fähigkeiten: Hebe deine Kenntnisse im Java Ökosystem, insbesondere mit Spring und Spring Boot, sowie deine Erfahrungen mit Frontend-Technologien wie Angular oder React hervor. Zeige auch deine DevOps-Kenntnisse und Erfahrungen mit Container- und Cloud-Technologien.
Zeige Teamarbeit und Kommunikation: Da der Austausch mit Kunden und Teamkollegen wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte und deine Kommunikationsfähigkeiten in deinem Anschreiben anführen.
Persönliche Weiterentwicklung: Erwähne in deinem Anschreiben, wie wichtig dir persönliche Weiterentwicklung ist und welche Schritte du unternommen hast, um dein Wissen zu erweitern, sei es durch Konferenzen, Trainings oder den Austausch mit Kollegen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EBG GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte, dass du in der Interviewrunde technische Fragen zu Java, Spring und anderen relevanten Technologien beantworten musst. Übe das Lösen von Programmieraufgaben und sei bereit, deine Denkweise zu erklären.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit im Projektteam wichtig ist, bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Wissensaustausch mit Kolleg:innen verdeutlichen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Sprich über DevOps-Erfahrungen
Da DevOps ein Teil deiner Aufgaben sein wird, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Continuous Integration, -Delivery und -Deployment zu sprechen. Nenne spezifische Tools und Technologien, die du verwendet hast.
✨Bereite Fragen für den Arbeitgeber vor
Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen zu den Projekten, dem Team und den Technologien stellst, die das Unternehmen verwendet. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Rolle interessiert bist.
