Client- und System Engineer (m/w/d) Client- und System Engineer (m/w/d) Die EBL ist ein innovativer Ansprechpartner im Bereich einer nachhaltigen Strom- und Wärmeversorgung sowie von Netzdienstleistungen. Liestal 01.02.2027 Unbefristet Für unsere Group IT suchen wir eine technisch versierte Persönlichkeit, die moderne Client-Infrastrukturen nicht nur betreiben, sondern aktiv weiterentwickeln möchte. Dein Schwerpunkt liegt im Client Engineering auf Basis moderner Microsoft Cloud-Technologien. Gleichzeitig erhältst du in unserem rund 25-köpfigen IT-Team die Möglichkeit, auch im System Engineering Verantwortung zu übernehmen und unsere hybride IT-Landschaft mitzugestalten. Client- und System Engineer (m/w/d) 80-100% Deine Aufgaben Du entwickelst unsere moderne Client- und Workplace-Plattform mit Microsoft Intune, Entra ID und weiteren Komponenten der Microsoft-Plattform weiter und sorgst für einen sicheren, stabilen und effizienten Betrieb Du gestaltest den gesamten Client Lifecycle, von Provisionierung und Konfiguration über Softwareverteilung und Patchmanagement bis hin zu Security und Lifecycle Management Du automatisierst wiederkehrende Abläufe und entwickelst unsere Client- und Workplace-Management-Prozesse kontinuierlich weiter Du analysierst neue Anforderungen, entwickelst technische Lösungen und setzt diese eigenständig um Bei anspruchsvollen technischen Problemen unterstützt du unseren IT-Support als Engineering-Eskalationsstelle und sorgst für nachhaltige Lösungen Über das Client Engineering hinaus übernimmst du punktuell Aufgaben in unserer hybriden Infrastruktur, beispielsweise in den Bereichen Windows Server, Virtualisierung, Backup, Monitoring, Azure, Microsoft 365 oder Exchange Du arbeitest aktiv in IT-Projekten mit und übernimmst je nach Thema technische Verantwortung Deine Qualitäten Du hast eine fundierte Ausbildung (Stufe HF oder Bachelor) in der Informatik und mehrere Jahre praktische Erfahrung im Client- oder Modern-Workplace-Engineering Du bringst mehrere Jahre Erfahrung in mehreren der folgenden Themenbereichen mit: Unified Endpoint Management (bevorzugt mit Microsoft Intune), Microsoft 365, Exchange Online, Microsoft Entra, Microsoft Azure Du hast ein solides Verständnis klassischer IT-Infrastrukturen und fühlst dich auch in einer hybriden Umgebung aus Cloud und On-Premises wohl Du analysierst technische Probleme gerne in der Tiefe und entwickelst lieber nachhaltige Lösungen, als nur Symptome zu beheben Du arbeitest selbstständig und strukturiert, teilst dein Wissen im Team und hast Freude daran, neue Technologien auszuprobieren und produktiv einzusetzen Du erfüllst noch nicht alle fachlichen Anforderungen? Bewirb dich trotzdem – wir unterstützen dich in deiner Entwicklung. 13. Monatslohn brutto für netto Erfolgsbeteiligung und Prämiensystem 65 Prozent der PensionskassenSparbeiträge durch die EBL Bei Pensionskasse Sparplan nach EBL Erziehungszulagen (monatlicher Betrag pro Familie, zusätzlich zu den gesetzlichen Familienzulagen) 100 Prozent der NBU- und KTG-Beiträge durch die EBL Bei Unfall 1.-Klasse versichert 100 Prozent Lohnfortzahlung bei Krankheit, Unfall, Mutterschaft, Vaterschaft und Militär Abschiedsgratifikation bei der Pensionierung ab 5. Dienstjahr 6 Wochen Ferien für alle (Ab 60 Jahren: +3 Tage) Vorfeier- und Brückentage Flexible Arbeitszeiten und Arbeitsorte: Gleitzeitmodell (Jahresarbeitszeit) Teilzeitarbeit Home Office bis 40 Prozent der Arbeitszeit Unbezahlter Urlaub und Kauf von zusätzlichen Ferien 16 Wochen Mutterschaftsurlaub 20 Tage Vaterschaftsurlaub 100 prozentige Übernahme der Weiterbildungskosten durch die EBL Weiterbildung zu Geschäftszeiten gilt als Arbeitszeit Berufseinstieg mit Trainee-Programm Brückenangebot nach Lehrabschluss 40 Prozent Rabatt auf -Checks (jährliches Kontingent von CHF 1000.00 plus zusätzlich CHF 500.00 pro ) PLUS-Mitgliedschaft (exklusive Vergünstigungen und Vorteile) Diverse Vergünstigungen durch die automatische VPE-Verbandsmitgliedschaft Vergünstigte Einkaufsmöglichkeit bei EM-Basel (Haushalts- und Elektrogeräte) Kostenlose Energieberatung (2,5 Stunden) über die EBL Energieberatung 13. Monatslohn brutto für netto Erfolgsbeteiligung und Prämiensystem 65 Prozent der PensionskassenSparbeiträge durch die EBL Bei Pensionskasse Sparplan nach EBL Erziehungszulagen (monatlicher Betrag pro Familie, zusätzlich zu den gesetzlichen Familienzulagen) 100 Prozent der NBU- und KTG-Beiträge durch die EBL Bei Unfall 1.-Klasse versichert 100 Prozent Lohnfortzahlung bei Krankheit, Unfall, Mutterschaft, Vaterschaft und Militär Abschiedsgratifikation bei der Pensionierung ab 5. Dienstjahr Dein Kontakt Bei Fra gen zur Stelle steht dir Stöckmann (Leitung IT Workplace
Client- und System Engineer Arbeitgeber: EBL (Genossenschaft Elektra Baselland)
Die EBL ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in der nachhaltigen Energieversorgung bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine attraktive Vergütung. Mit einem starken Fokus auf Innovation und persönlicher Entwicklung fördert die EBL eine Kultur des Wandels und der Zusammenarbeit, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten zu entfalten und aktiv zur Gestaltung einer klimaneutralen Zukunft beizutragen.
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EBL (Genossenschaft Elektra Baselland) Recruiting-Team
