Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die strategische Entwicklung und den Betrieb der Netzinfrastruktur und Dienstleistungen.
- Unternehmen: EBL, ein innovativer Anbieter für nachhaltige Energieversorgung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Home Office und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und führe ein dynamisches Team.
- Qualifikationen: Masterabschluss in relevanten Bereichen und mehrjährige Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 130000 € pro Jahr.
Die EBL ist ein innovativer Ansprechpartner im Bereich einer nachhaltigen Strom- und Wärmeversorgung sowie von Netzdienstleistungen.
Wir suchen dich, eine erfahrene, kommunikations- sowie durchsetzungsstarke Führungspersönlichkeit mit strategischem und weitsichtigem unternehmerischem Denken sowie der Begeisterung gemeinsam mit uns neue Herausforderungen anzugehen in der Leitung Netzinfrastruktur & Service / Mitglied der Geschäftsleitung (m/w/d) 80-100%.
Deine Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die strategische, organisatorische und wirtschaftliche Führung der Sparte Netzinfrastruktur & Service (EBL-Netz und Saphir Group AG)
- Entwicklung und Umsetzung der Netz- und Infrastrukturstrategie unter Berücksichtigung von Versorgungssicherheit, Regulierung und Wirtschaftlichkeit
- Skalierung und Weiterentwicklung des Infrastrukturservicegeschäfts, insbesondere der Saphir Group
- Sicherstellung eines stabilen, effizienten und wirtschaftlichen Netzbetriebs (Netzebenen 2–7) sowie Weiterentwicklung des Asset Managements nach ISO 55000
- Steuerung von Investitionsprogrammen, zentralen Leistungskennzahlen sowie Risiken und Digitalisierungsvorhaben
- Entwicklung neuer Geschäftsfelder, Kunden- und Marktsegmente sowie Umsetzung von Partnerschaften, Kooperationen und M&A-Initiativen
- Führung eines leistungsfähigen Managementteams inkl. Leiter Netz und CEO Saphir Group sowie Weiterentwicklung von Organisation und Führungsmodellen
- Wahrnehmung von Governance- und Verwaltungsratsfunktionen sowie Repräsentation in Branchen- und Fachgremien
- Aktive Mitgestaltung der Unternehmensentwicklung als Mitglied der Geschäftsleitung
Deine Qualitäten
- Hochschulabschluss (Master) in Energie-/Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Betriebswirtschaft mit Weiterbildung in General Management oder Business Development
- Mehrjährige Erfahrung in Strategie- und Unternehmensentwicklung im Energie-, Infrastruktur- oder Industrieumfeld inkl. fundiertem Verständnis regulatorischer Rahmenbedingungen
- Ausgewiesene Expertise im Business Development und in der Skalierung von Wachstumsgeschäften, idealerweise im Infrastruktur- oder EVU-Umfeld
- Vertiefte Erfahrung in M&A, Beteiligungsmanagement und Transformation inklusive Integration und Performance-Steuerung
- Fundierte Kenntnisse im Asset Management sowie in Infrastrukturprojekten (Planung, Bau, Betrieb) und im Umgang mit langfristigen Investitionszyklen
- Mehrjährige Führungserfahrung in komplexen Organisationen inklusive Führung von Führungskräften und Managementteams
Dein Kontakt
Für Fragen zur Stelle steht dir unser HR Business Partner Dirk Feldkamp gerne zur Verfügung.
Unsere Vision bei der EBL ist eine klimaneutrale, bezahlbare und sichere Energieversorgung für unsere Kundinnen und Kunden und für kommende Generationen. Deshalb setzen wir uns seit Jahrzehnten gezielt für die Förderung der Energiegewinnung durch neue erneuerbare Energie ein und engagieren uns aktiv für einen sparsameren Umgang mit dieser stets kostbarer werdenden Ressource. Wir investieren systematisch in innovative und nachhaltige Projekte, die allen nutzen: der Bevölkerung, der Industrie, der öffentlichen Hand, der Umwelt und der EBL.
Leitung Netzinfrastruktur & Service / Mitglied der Geschäftsleitung Arbeitgeber: EBL (Genossenschaft Elektra Baselland)
Die EBL ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine unbefristete Anstellung in einer zukunftsorientierten Branche bietet, sondern auch ein starkes Engagement für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Sozialleistungen und einem positiven Arbeitsumfeld in Liestal schaffen wir die idealen Voraussetzungen für eine erfüllende Karriere im Bereich Netzinfrastruktur und Service.
Kontaktdaten:
EBL (Genossenschaft Elektra Baselland) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung Netzinfrastruktur & Service / Mitglied der Geschäftsleitung erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen oder Praktika. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für die Branche!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine spannende Stelle bei uns siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Netzinfrastruktur & Service / Mitglied der Geschäftsleitung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen der Position passen. Wir lieben es, wenn du zeigst, dass du dich mit uns und unserer Vision identifizierst!
Klarheit ist König!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir möchten deine Ideen und Qualifikationen schnell erfassen können!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EBL (Genossenschaft Elektra Baselland) vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten des Unternehmens vertraut. Die EBL setzt auf eine klimaneutrale und sichere Energieversorgung. Zeige im Interview, dass du diese Vision teilst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du strategisches Denken und Führungsstärke unter Beweis gestellt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und wie sie zur Weiterentwicklung der Netzinfrastruktur beitragen können.
✨Kenntnis der regulatorischen Rahmenbedingungen
Da die Position ein fundiertes Verständnis der regulatorischen Rahmenbedingungen erfordert, solltest du dich über aktuelle Entwicklungen in der Energiebranche informieren. Sei bereit, deine Kenntnisse im Interview zu demonstrieren und wie du diese in der Praxis anwenden würdest.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die dir helfen, die Unternehmenskultur besser zu verstehen. Frage nach der Zusammenarbeit im Managementteam oder wie die EBL Innovationen fördert. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Engagement für die Unternehmensziele.
