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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Marketing und PR für ein renommiertes FMCG-Unternehmen.
- Arbeitgeber: Ein traditionsreiches, eigentümergeführtes Unternehmen mit starken Marken im LEH.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Markenstrategie und trage zur Nachhaltigkeit und Regionalität bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung im Marketing und PR sowie Führungsqualitäten.
- Andere Informationen: Du arbeitest in einem innovativen Team mit viel Gestaltungsspielraum.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Head of Marketing & PR (w/m/d)
FMCG Westliches Niederösterreich Unser Kunde ist ein bekanntes, eigentümergeführtes FMCG-Unternehmen mit langer Tradition und etablierten Marken mit hohem Bekanntheitsgrad im LEH. Qualität, Regionalität, Nachhaltigkeit und Exportorientierung sind Garanten für ste…
Head of Marketing & PR (w/m/d) Arbeitgeber: Eblinger & Partner Personal- und Managementberatungs GmbH
Kontaktperson:
Eblinger & Partner Personal- und Managementberatungs GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Marketing & PR (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Branchenkontakten, die bereits in der FMCG-Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Marketing und PR, insbesondere in der FMCG-Branche. Zeige in Gesprächen, dass du die Entwicklungen verstehst und innovative Ideen hast, um das Unternehmen voranzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für erfolgreiche Marketing- und PR-Kampagnen zu präsentieren, an denen du beteiligt warst. Dies zeigt deine praktische Erfahrung und deinen Beitrag zum Erfolg früherer Projekte.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Ansätze zur Förderung von Qualität, Regionalität und Nachhaltigkeit zu sprechen. Diese Werte sind für das Unternehmen wichtig, und es ist entscheidend, dass du zeigst, wie du diese in deiner Arbeit integrieren würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Marketing & PR (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das FMCG-Unternehmen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, Produkte und die Marktposition zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich Marketing und PR hervorhebt. Betone Erfolge in früheren Positionen, die mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Marketing und PR sowie deine Vision für die Rolle darlegst. Gehe darauf ein, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eblinger & Partner Personal- und Managementberatungs GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über die FMCG-Branche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen in diesem Sektor konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Trends und Entwicklungen kennst, die das Marketing und die PR in dieser Branche beeinflussen.
✨Präsentiere deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Erfolge im Marketing und in der PR belegen. Zahlen und Ergebnisse sind hier besonders wichtig, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Fokussiere auf Nachhaltigkeit
Da das Unternehmen Wert auf Nachhaltigkeit legt, solltest du Ideen und Strategien präsentieren, wie du nachhaltige Praktiken in die Marketing- und PR-Strategien integrieren würdest. Dies zeigt dein Engagement für die Unternehmenswerte.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Marketing oder nach den Zielen des Unternehmens für die nächsten Jahre.
