Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination von Finanzaktivitäten und strategischen Agenden im DACH-Raum.
- Unternehmen: Internationales Family Office mit vielfältigem Immobilienportfolio.
- Vorteile: Attraktives Gehalt ab 100.000 EUR, flexible Arbeitsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Langfristige Position mit hoher Eigenverantwortung und Reisebereitschaft.
- Warum dieser Job: Gestalte die Finanzstrategie eines dynamischen, internationalen Teams und arbeite eng mit der Eigentümerfamilie zusammen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Finanzbereich und Kenntnisse über Family Offices sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 125000 € pro Jahr.
Unser Klient ist ein Family Office mit einem internationalen Immobilienportfolio, diversen Beteiligungen sowie unterschiedlichen Assets. Administrative und strategische Agenden werden von einem kleinen, hochprofessionellen Team mit hoher Eigenverantwortung verantwortet. Zur Koordination aller Aktivitäten im DACH-Raum suchen wir eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit Finance Background.
- Eigenverantwortliche Übernahme organisatorischer und wirtschaftlicher Agenden
- Steuerplanung, Compliance sowie rechtliche und finanzielle Berichterstattung
- Rechnungsprüfung, Ausgabenmanagement und laufendes Reporting
- Schnittstelle zu Versicherungen, Banken, Steuer- bzw. Rechtsberatern und externen Dienstleistern
- Enge Zusammenarbeit mit der Eigentümerfamilie und dem internationalen Team
Betriebswirtschaftliche oder kaufmännische Ausbildung
Erfahrung mit Family Offices oder Eigentümer-Familien
Fundierte Finance-Kenntnisse (Rechnungslegung, Bilanzen, und Steuern)
Hohes Maß an Diskretion, Eigenverantwortung und Belastbarkeit
Reisebereitschaft, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Dotierung: ab EUR 100.000 Jahresbruttogehalt zuzüglich variablem Anteil mit Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend der Qualifikationen und Berufserfahrung
Langfristig ausgerichtete Position mit hoher örtlicher Flexibilität in einem dynamischen, internationalen Umfeld
Family Office Manager*in Finance Westösterreich Arbeitgeber: EBLINGER & PARTNER
Unser Family Office bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, das von einem kleinen, hochprofessionellen Team geprägt ist. Wir fördern eine Kultur der Eigenverantwortung und bieten Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch langfristige Perspektiven zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Genießen Sie die Flexibilität, die mit dieser Position verbunden ist, und die enge Zusammenarbeit mit einer engagierten Eigentümerfamilie.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Family Office Manager*in Finance Westösterreich erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei Networking-Events – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke eine Initiativbewerbung oder kontaktiere jemanden direkt über LinkedIn. Wir müssen zeigen, dass wir wirklich interessiert sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Family Office und seine Projekte. Wenn wir im Vorstellungsgespräch glänzen wollen, sollten wir wissen, worum es geht und wie wir einen Mehrwert bieten können. Zeig, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu verfolgen und sicherzustellen, dass sie die Aufmerksamkeit bekommt, die sie verdient!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Family Office Manager*in Finance Westösterreich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Finanzbereich und wie du diese in der Rolle als Family Office Manager*in einsetzen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, dich besser zu verstehen.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst und professionell arbeitest.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort alle Informationen zur Stelle und zum Unternehmen finden, die dir helfen, dich optimal vorzubereiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EBLINGER & PARTNER vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit dem Family Office und dessen Portfolio vertraut. Informiere dich über deren Strategien, Werte und aktuelle Projekte. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Rechnungslegung, Steuerplanung oder Compliance demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Denkweise. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Erwartungen an die Rolle des Family Office Managers.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf ein angemessenes Outfit und eine positive Körpersprache. Sei pünktlich und bringe alle notwendigen Unterlagen mit. Ein professionelles Auftreten vermittelt Vertrauen und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.
