Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Projekte und integriere KI-Tools in Geschäftsprozesse.
- Arbeitgeber: Ein führendes, internationales Unternehmen mit Fokus auf Digitalisierung in Wien.
- Mitarbeitervorteile: Agiles Arbeitsumfeld, attraktive Vergütung und spannende internationale Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite an innovativen Technologien mit großem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Akademische Ausbildung im Digitalbereich und mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement.
- Andere Informationen: Biete kreative Ideen und profitiere von einem dynamischen Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 112000 € pro Jahr.
Unser Auftraggeber ist ein überaus erfolgreiches und international agierendes Unternehmen und führend in seiner Branche. Die strategischen Zukunftsthemen für Europa werden speziell im Bereich der Digitalisierung vom Standort in Wien aus gesteuert. Um bestmöglich für die aktuellen und zukünftigen Herausforderungen gerüstet zu sein, wird nun zur Verstärkung des Teams ein Head of Digital Innovation & AI (f/m/d) für strategische Technologieprojekte gesucht.
Aufgaben
- Entwicklung einer praxisnahen Innovations- und KI-Roadmap
- Leitung strategischer Innovationsprojekte bis zur Umsetzung
- Integration von KI-Tools (z. B. ChatGPT, Midjourney) in Geschäftsprozesse
- Koordination zwischen internen Teams, externen Partnern und Führungsebene
- Erstellung datengestützter Business Cases für neue Initiativen
Profil
- Akademische Ausbildung mit Digital-Schwerpunkt
- Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, davon mindestens 3 Jahre in einer technologieorientierten Führungsrolle
- Fundierte Kenntnisse in der Integration moderner KI-Tools
- Erfahrung in der Steuerung externer Technologiepartner
Wir bieten
- Dotierung: Ab EUR 80.000 Jahresbruttogehalt inkl. variablem Anteil mit Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend der Qualifikationen und Berufserfahrung
- Agiles, dynamisches Umfeld mit sehr schönen zentralen Büroräumlichkeiten in Wien
- Spannende, verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsfreiraum, eigenem Verantwortungsbereich und zahlreichen Möglichkeiten eigene Ideen umzusetzen
- Mitarbeiter-Benefits und außergewöhnliche internationale Veranstaltungen
JBG81_AT
Head of Digital Innovation & AI (f/m/d) Arbeitgeber: EBLINGER & PARTNER
Kontaktperson:
EBLINGER & PARTNER HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Digital Innovation & AI (f/m/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Digitalisierungs- und KI-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei unserem Unternehmen tätig sind, und versuche, ins Gespräch zu kommen.
✨Bleibe über Trends informiert
Halte dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Digitalisierung und KI auf dem Laufenden. Besuche Webinare, Konferenzen oder lese Fachartikel, um dein Wissen zu erweitern und relevante Gesprächsthemen für Interviews zu haben.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite eine Übersicht deiner bisherigen Projekte vor, die deine Erfahrungen im Projektmanagement und der Integration von KI-Tools zeigen. Dies kann dir helfen, deine Fähigkeiten während des Vorstellungsgesprächs überzeugend darzustellen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite Beispiele vor, die deine Führungskompetenzen und deine Fähigkeit zur Koordination zwischen verschiedenen Teams und Partnern verdeutlichen. Dies wird dir helfen, dich als geeigneten Kandidaten für die strategische Rolle zu positionieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Digital Innovation & AI (f/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensvision: Informiere dich über das Unternehmen und seine strategischen Ziele im Bereich Digitalisierung. Dies hilft dir, deine Bewerbung gezielt auf die Anforderungen der Position auszurichten.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement sowie deine Kenntnisse in der Integration von KI-Tools. Zeige konkrete Beispiele, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben: Formuliere ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Head of Digital Innovation & AI unterstreicht. Gehe darauf ein, wie du die Innovations- und KI-Roadmap entwickeln würdest und welche Ideen du zur Verbesserung der Geschäftsprozesse hast.
Prüfe deine Unterlagen sorgfältig: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EBLINGER & PARTNER vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die strategischen Ziele des Unternehmens, insbesondere im Bereich Digitalisierung. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens teilst und wie deine Erfahrungen in der digitalen Innovation dazu beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, bei denen du KI-Tools erfolgreich integriert hast. Sei bereit, diese Erfahrungen detailliert zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine technologieorientierte Führungsrolle erfordert, solltest du Beispiele für deine Führungserfahrung parat haben. Erkläre, wie du Teams motivierst und Projekte erfolgreich leitest.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die dir helfen, die Unternehmenskultur besser zu verstehen. Dies zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
