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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Group Accounting und gestalte die digitale Transformation aktiv mit.
- Arbeitgeber: Marktführendes Unternehmen mit Fokus auf Qualität und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, hoher Gestaltungsspielraum und direkte Kommunikation mit der Geschäftsleitung.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und fördert.
- Warum dieser Job: Übernehme eine zentrale Rolle in der Finance-Transformation und setze Standards.
- Gewünschte Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium und mehrjährige Erfahrung in leitender Finanzfunktion.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 100000 - 125000 € pro Jahr.
Unser Auftraggeber, eine international tätige Unternehmensgruppe und Marktführer in seiner Branche, steht für ausgezeichnete Qualität seiner Produkte, Innovationskraft und nicht zuletzt Handschlagqualität.
Sie möchten Strukturen prägen, Standards setzen und eine zentrale Rolle in einer laufenden Finance-Transformation übernehmen? Es reizt Sie, mehr als Abschlüsse zu erstellen? In dieser zentralen Schlüsselposition mit echter Wirkung suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit für die Leitung des Konzernaccountings, die aktiv mitgestalten möchte.
Ihre Aufgaben
- Gesamtverantwortung für das Group Accounting (fachlich/organisatorisch) sowie Führung des Teams (dzt. 2 Personen)
- Verantwortung für die Koordination der konsolidierten Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach UGB und IFRS
- Sparringpartner für die Geschäftsführung und fachliche Rolle in der Einführung von SAP S/4HANA (Finance)
- Professionalisierung und digitale Neuausrichtung des Rechnungswesens sowie Standardisierung der Accounting-, Konsolidierungs- und Reportingprozesse innerhalb der Länderorganisationen
- Verantwortung für hochwertiges Management-, Bank- und Konzernreporting unter hohem Termindruck
- Zentrale Schnittstelle zu Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und Konzernstakeholdern
Ihre Qualifikationen
- Abgeschl. betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbarer kfm. Abschluss mit Schwerpunkt Rechnungswesen / Accounting
- Mehrjährige Berufserfahrung in leitender Finanzfunktion (ideal: im internationalen Umfeld)
- Fundierte Kenntnisse in Konzernabschlusserstellung & Konsolidierung nach UGB und IFRS
- Hohe ERP- und SAP-Affinität, Erfahrung mit Transformations-Projekten von Vorteil
- Analytische, strukturierte Arbeitsweise sowie hohes Qualitätsbewusstsein
- Belastbarkeit, Souveränität in intensiven Abschluss- und Reportingphasen
- Klare Kommunikation, Durchsetzungsfähigkeit, Eigeninitiative
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Das Angebot
- Dotierung: Ab EUR 100.000 Jahresbruttogehalt zuzüglich variablem Anteil mit Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend der Qualifikationen und Berufserfahrung
- Zentrale Schlüsselrolle in einer laufenden Finance- und SAP-Transformation
- Hoher Gestaltungsspielraum und sichtbarer Impact auf Konzernstrukturen und Prozesse
- Direkter Austausch mit der Geschäftsleitung, kurze Entscheidungswege
Wir wenden uns an Bewerber*innen unabhängig von ihrem Geschlecht, Alter, ihrer sexuellen Orientierung, Herkunft oder Religion.
Head of Group Accounting (w/m/d) - Digitale Finance Transformation, Konzern Arbeitgeber: EBLINGER & PARTNER
Kontaktperson:
EBLINGER & PARTNER HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Group Accounting (w/m/d) - Digitale Finance Transformation, Konzern
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Konferenzen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein gut formuliertes Anschreiben kann Türen öffnen, auch wenn gerade keine Stelle ausgeschrieben ist.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Wahl für die Position bist. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine spannende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Plattform. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Group Accounting (w/m/d) - Digitale Finance Transformation, Konzern
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Position brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du auch in der Arbeit strukturiert vorgehst.
Hebe deine Erfolge hervor: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen im Accounting-Bereich! Konkrete Beispiele und Zahlen helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen und zu sehen, wie du zum Team beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EBLINGER & PARTNER vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Unternehmensgruppe und ihre Ziele. Zeige im Interview, dass du die Vision und die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese in der Rolle als Head of Group Accounting zu verwirklichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Leitung von Finanzfunktionen und der Konsolidierung nach UGB und IFRS demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz klar und überzeugend darzustellen.
✨Zeige deine Transformationskompetenz
Da die Rolle eine zentrale Position in der Finance-Transformation einnimmt, sei bereit, über deine Erfahrungen mit digitalen Transformationsprojekten zu sprechen. Erkläre, wie du Veränderungen erfolgreich umgesetzt hast und welche Tools oder Methoden du dabei verwendet hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Du wirst als Sparringpartner für die Geschäftsführung agieren, also zeige, dass du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst. Übe, wie du deine Ideen und Strategien effektiv präsentieren kannst.