Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle unsere globale Markenstrategie und leite spannende Image-Kampagnen.
- Unternehmen: Weltmarktführer in der Luft- und Heiztechnik mit innovativem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote, und tolle Teamevents.
- Weitere Informationen: Familienunternehmen mit starkem Teamgeist und internationalen Perspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit uns und erlebe echte Markenführung.
- Qualifikationen: Studium in Marketing oder Kommunikation und Erfahrung im Brand Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
ebm-papst ist weltweit führender Hersteller von Ventilatoren und Motoren in der Luft- und Heiztechnik. Mit unseren intelligenten Lösungen leisten wir einen aktiven Beitrag für eine nachhaltige Zukunft und ermöglichen Menschen weltweit ein besseres Leben. Damit uns das gelingt, entwickeln wir uns selbst, unser innovatives Arbeitsumfeld und die Art, wie wir zusammenarbeiten stetig voran. Mutig, inspirierend und weltoffen. Wir bei ebm-papst nennen das: Better Working. Better Teams. Better Future.
Standort: Mulfingen, St. Georgen, Landshut
Aufgaben
- Weiterentwicklung unserer globalen Markenstrategie und Markenidentität
- Verantwortung für die Mediaplanung und Image-Kampagnensteuerung inkl. Erfolgsmessung
- Weiterentwicklung unserer Employer Branding Strategie für die Regionen Europa, APAC und Americas, Stärkung der Arbeitgebermarke
- Führung des globalen Brand Ambassador Programms und Koordination von weltweiten Brand Trainings
- Verantwortung für den Markenschutz, Produktnamen, Optimierung von Unternehmenspräsentationen
- Identifikation von AI-Potentialen entlang der Marken-Wertschöpfung, Konzeption von Workflows und Befähigung des Teams zur souveränen AI-Nutzung im Brand Kontext
- Aktive Gestaltung des Wandels von Brand Management zu Brand Experience Management, Entwicklung von Markenerlebnissen
Profil
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse im Brand Management, Employer Branding oder in einem artverwandten Tätigkeitsfeld
- Erfahrung mit AI-gestützten Tools und digitalen Arbeitsmethoden
- Projektleitungserfahrung inkl. Budgetverantwortung
- Kommunikationstalent mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen
- Teamplayer mit hoher Schnittstellenkompetenz
- Interkulturelle Kompetenz und internationale Stakeholder-Kommunikation
Wir bieten
- Familienunternehmen mit einem Gestaltungsanspruch für die Zukunft
- Innovatives Arbeitsumfeld und Gestaltungsspielraum bei einem Weltmarktführer
- Motivierte Teams mit starkem Wir-Gefühl über Standorte und Hierarchien
- Sehr flexible Arbeitszeit- und Arbeitsortmodelle (teilweise mobiles Arbeiten möglich) zur besseren Vereinbarkeit privater und beruflicher Interessen
- Vielfältige Benefits wie Gesundheitsangebote, Jobrad, Betriebliche Altersvorsorge, Events, sehr gute Kantine und vieles mehr
Standorte
Global Brand Manager (m/w/d) Arbeitgeber: ebm-papst Mulfingen GmbH & Co. KGaA & Co. KG
ebm-papst ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein innovatives Arbeitsumfeld und vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und interkulturelle Kommunikation fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Die flexiblen Arbeitszeitmodelle und umfangreichen Benefits machen den Standort in Mulfingen zu einem attraktiven Ort für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere anstreben.
Kontaktdaten:
ebm-papst Mulfingen GmbH & Co. KGaA & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Global Brand Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur bei ebm-papst oder lass dir Tipps geben, wie du deine Bewerbung noch besser gestalten kannst.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf die Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an der Position des Global Brand Managers. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich gründlich über ebm-papst und deren Markenstrategie. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Brand Management und Employer Branding konkret einbringen kannst. Zeig, dass du die Vision von 'Better Working. Better Teams. Better Future.' teilst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du die perfekte Stelle gefunden hast, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt beim richtigen Ansprechpartner landet!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Global Brand Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mutig und inspirierend sind, also lass deine Leidenschaft für Brand Management und Marketing spüren.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten im Brand Management und Employer Branding zu untermauern. Zeig uns, wie du erfolgreich Projekte geleitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Achte auf die Details!:Eine gut strukturierte und fehlerfreie Bewerbung ist das A und O. Nimm dir die Zeit, um sicherzustellen, dass alles klar und professionell aussieht. Das zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei ebm-papst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ebm-papst Mulfingen GmbH & Co. KGaA & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Markenidentität
Mach dich mit der Markenstrategie und Identität von ebm-papst vertraut. Überlege dir, wie du zur Weiterentwicklung der Marke beitragen kannst und bringe konkrete Ideen mit, die du im Interview vorstellen kannst.
✨Bereite dich auf Fragen zu Employer Branding vor
Da du für die Employer Branding Strategie verantwortlich sein wirst, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Überlege dir, wie du die Arbeitgebermarke in verschiedenen Regionen stärken kannst und welche Ansätze du dafür nutzen würdest.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da Kommunikation ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Bereite dich darauf vor, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch zu kommunizieren, um deine Sprachkenntnisse unter Beweis zu stellen.
✨Sei bereit für digitale Tools und AI-Themen
Informiere dich über aktuelle AI-gestützte Tools im Brand Management. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Technologien nutzen würdest, um die Markenwertschöpfung zu optimieren und dein Team zu unterstützen.
