Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Geschäftsentwicklung im Bereich Corporate Sustainability und forme innovative Geschäftsmodelle.
- Unternehmen: Engagiertes Unternehmen in Berlin, das nachhaltige Lösungen für gesellschaftliche Herausforderungen entwickelt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Home-Office und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und eine offene Duzkultur fördern ein kooperatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit uns und mache einen echten Unterschied im Bereich Nachhaltigkeit.
- Qualifikationen: Master-Abschluss und mindestens fünf Jahre Erfahrung in Corporate Sustainability erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Du entfaltest Wirkung. Durch Machen und Gestalten. Forme mit uns Zukunft als Expert*in Corporate Sustainability Development im Geschäftsbereich Raum und Ressourcen in Berlin.
Dein Beitrag in unserem Team:
- Du leitest die Geschäftsentwicklung im Bereich Corporate Sustainability zur Erschließung neuer Märkte sowie Entwicklung von Geschäftsmodellen.
- Dabei arbeitest du eng mit einem bestehenden Team zusammen und entwickelst dieses gemeinsam mit erfahrenen Projektleiter*innen weiter.
Zu Deinen Aufgaben gehören vor allem:
- Strategieentwicklung: Entwurf und Umsetzung von Wachstumsstrategie und Geschäftsmodellen (Entwicklung neuer Produkte/Dienstleistungen und des Teams)
- Trendanalysen: Frühzeitige Identifikation von Branchen- und Regulatoriktrends
- Partnermanagement: Aufbau von strategischen Partnerschaften, Kooperationen und Netzwerken
- Akquisition von Aufträgen, Neukunden und Projekten
Deine Kompetenzen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Master-Studium (oder vergleichbar) in einem relevanten Fachgebiet
- Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung als Projektleitung im Bereich Corporate Sustainability (z.B. ESG-Management, Nachhaltigkeitsstrategie, Reporting, Circular Economy, Umwelt, Biodiversität, nachhaltige Lieferketten, Datenmanagement, Wirkungsanalyse)
- Fundierte Kenntnisse der internationalen und deutschen Vorschriften und Praktiken zur nichtfinanziellen Berichterstattung (NFRD, CSRD, TCFD, EU-Taxonomie, etc.)
- Hervorragende Fähigkeiten im Stakeholder-Management und Erfahrung in der Einbindung der Geschäftsleitung
- Sehr gute Deutschkenntnisse (zwingend erforderlich) sowie sehr gute Englischkenntnisse für den Austausch mit unseren EBP-Standorten weltweit
Wir engagieren uns von Berlin aus national und international im breiten Dienstleistungsspektrum von Beratung, Planung, Ausführung und Betrieb. Wir entwickeln maßgeschneiderte Soft- und Hardwaresysteme für unsere Kunden, insbesondere aus den Bereichen Verkehr, Meteorologie und Wasserbau. Zudem beschäftigen wir uns mit aktuellen Fragestellungen der Stadt- und Regionalentwicklung sowie dem Klimaschutz und der Klimaanpassung. Kurz - wir erarbeiten zukunftsorientierte und nachhaltige Lösungen für die zentralen Herausforderungen unserer Gesellschaft.
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten, 30 Tage Urlaub und leistungsgerechte Vergütung, Firmenticket für den ÖPNV, Fahrradgarage mit Duschräumen, Lunch-Gutscheine und weitere Zusatzleistungen, organisierte und fundierte Einarbeitung sowie regelmäßige fachliche und persönliche Weiterentwicklung, kooperativer und sachorientierter Führungsstil, flache Hierarchien, offene Gesprächs- und Duzkultur, regelmäßige Firmenveranstaltungen und Teamevents, Nachhaltigkeit und Sinnhaftigkeit als Leitmotiv unseres Unternehmens.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung an Juliane Boldt Personal mein-job@ebp.de Tel: +49 30 120 86 82 0 EBP Deutschland GmbH Am Hamburger Bahnhof 4 10557 Berlin
Expert*in Corporate Sustainability Development 80-100% Arbeitgeber: EBP Schweiz AG
Als Senior-Softwareentwickler*in bei EBP Deutschland GmbH in Berlin erwartet dich ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Wert auf flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance legt. Wir fördern deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen und bieten dir die Möglichkeit, an zukunftsorientierten Projekten zu arbeiten, die einen echten gesellschaftlichen Mehrwert schaffen. Mit flachen Hierarchien und einer offenen Duzkultur bist du Teil eines kooperativen Teams, das gemeinsam innovative Lösungen für komplexe Herausforderungen entwickelt.
