Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite agile Teams in der Software-Entwicklung und gestalte innovative Kundeninteraktionslösungen.
- Unternehmen: Ecclesia Gruppe, ein führender Versicherungsmakler mit Fokus auf Respekt und Zusammenarbeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30+ Tage Urlaub und moderne Büros.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einer vielfältigen und respektvollen Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einem dynamischen Umfeld und fördere Innovation mit modernsten Technologien.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes IT-Studium, Leitungserfahrung und Begeisterung für agile Methoden.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.
Unsere Kundeninteraktionslösungen unterstützen täglich Einrichtungen im Gesundheitswesen und in der Sozialwirtschaft sowie Unternehmen aus der Industrie und erreichen damit über 10.000 User. Eine unserer zentralen Lösungen ist ecconnect, unsere Plattform für modernes Vertrags- und Schadenmanagement.
In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung für zwei erfahrene, agile Teams in der Software-Entwicklung (Java, Springboot, Vaadin) und gestaltest aktiv wie unsere Lösungen heute und morgen wirken. Darüber hinaus bringst du alle in der Ecclesia Gruppe zusammen, die an digitaler Kundeninteraktion arbeiten und leitest diese Community.
Deine Rolle?
- Du übernimmst die Verantwortung für zwei agile Entwicklungsteams:
- Du führst das gesamte Team fachlich und disziplinarisch und entwickelst Mitarbeitende und angehende Führungskräfte gezielt weiter. Ausbildung und Nachwuchsförderung machst du aus Überzeugung.
- Du entwickelst die Rollen in unserem Team und unsere Arbeitsorganisation weiter, insbesondere vor dem Hintergrund neuer technologischer Möglichkeiten wie KI.
- Du stärkst eine Kultur der Zusammenarbeit auf Augenhöhe, in der Vertrauen, Vielfalt und Weiterentwicklung selbstverständlich sind.
- Du verbindest Kundenbedürfnisse, Vertrieb und Strategie:
- Du arbeitest mit unseren Kundenbetreuern und Vertriebsspezialisten zusammen und leitest unsere User Community.
- Du hast Freude daran, mit unseren Top-Kunden im Austausch zu sein und hast ein Gespür dafür, was für unsere Kunden wichtig ist und kannst das in kosteneffiziente, skalierbare Lösungen übersetzen.
- Du verstehst die Sprache unserer Geschäftsleitung und übersetzt Kundenbedürfnisse und Marktentwicklungen in strategische Roadmaps und digitale Zukunftsbilder.
- Du verantwortest die technologische Weiterentwicklung unserer Kundeninteraktionslösungen auf Gruppenebene:
- Du verantwortest Architektur, Codequalität sowie einen stabilen und effizienten Betrieb der Kundeninteraktionslösungen.
- Du beeinflusst und berücksichtigst die Enterprise Architektur stellst stabile und effiziente Betriebsprozesse sicher.
- Du nutzt moderne Technologien, einschließlich KI und Low-Code/No-Code, um Innovation, Qualität und Geschwindigkeit voranzutreiben.
- Du setzt klare Leitplanken für Produkte, Ressourcen und Qualität:
- Du gestaltest markt- und kundenorientierte Zukunftsbilder für unsere Kundeninteraktionslösungen und stellst die Einhaltung von Qualitätsstandards sicher.
- Du planst und steuerst Budgets verantwortungsvoll und transparent.
- Du steuerst die Roadmaps und setzt Prioritäten bei Themen, Ressourcen und Kapazitäten.
Dein Profil?
- Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Leitungserfahrung in der Entwicklung von Softwareprodukten und Einführung von Anwendungen
- Erfahrung in der Entwicklung von Führungskräften (z. B. Coaching, Mentoring, Teamentwicklung) und hohe Identifikation mit unseren Werten
- Verständnis für Prozesse und Datenflüsse
- Kenntnisse von Techniken zur Ableitung von Kundenbedürfnissen
- Erfahrung mit Software-Lifecycle-Management und kollaborativen Tools
- Kenntnisse in moderner Softwareentwicklung und -architektur
- Erfahrung mit Low-Code-/No-Code-Lösungen (z. B. Jotforms) und Freude daran, neue Technologien sinnvoll einzusetzen
- Freude daran, in einer vielfältigen, agilen und innovationsorientierten Umgebung Verantwortung zu übernehmen
Warum Ecclesia?
Bei uns arbeitest du in einer Kultur, die auf Respekt, Verantwortung und Zusammenarbeit auf Augenhöhe basiert. Wir fördern Vielfalt und Innovation, geben dir Gestaltungsspielraum und unterstützen deine persönliche Weiterentwicklung. Eine wertschätzende Führungskultur sowie ein hoher gesellschaftlicher Zweck prägen unsere tägliche Arbeit. Darüber hinaus haben wir aber auch einiges zu bieten:
- Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit des mobilen Arbeitens (bis zu 50%)
- Moderne Büroumgebung mit flexiblem Raumkonzept und einem Work-Café auf dem Campus
- Weihnachts- und Urlaubsgeld und vermögenswirksame Leistungen in voller Höhe
- 30+ Tage Urlaub im Jahr
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorge
- eGym-Wellpass und Trainingsbereich mit modernsten Fitnessgeräten (eGym), Dienstradleasing, Facharzt-Service und Gesundheitstage
- Betriebsrestaurant und kostenfreie Parkplätze vor Ort
- Kostenloses Obst- und Getränkeangebot für alle Mitarbeitenden
Bitte lade deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Einstellungstermins in unserem Bewerberportal hoch. Wir freuen uns sehr darauf, dich kennenzulernen!
Die Ecclesia Gruppe steht für Gleichberechtigung und gegenseitigen Respekt. Bei uns ist jede und jeder willkommen – vollkommen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
IT Leitung Kundeninteraktionslösungen (m/w/d) Arbeitgeber: Ecclesia Holding
Die Ecclesia Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine respektvolle und innovative Arbeitskultur fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitenden nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld, sondern auch die Chance, aktiv an der Gestaltung zukunftsweisender Kundeninteraktionslösungen im Gesundheitswesen und der Sozialwirtschaft mitzuwirken. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, Gesundheitsangeboten und einer wertschätzenden Führungskultur.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT Leitung Kundeninteraktionslösungen (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir helfen kann, die richtige Verbindung zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu formulieren und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends und Technologien, die dich interessieren. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich Teil des Teams werden möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam an deiner Bewerbung arbeiten und den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Leitung Kundeninteraktionslösungen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir sehen, wie gut du zu unserer Kultur passt.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Projekten und Erfolgen zu berichten. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Fähigkeiten du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unser Bewerberportal. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnell kennenlernen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ecclesia Holding vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Ecclesia Gruppe und ihren Kundeninteraktionslösungen vertraut. Informiere dich über die Plattform ecconnect und deren Funktionen, um im Interview gezielt auf die Bedürfnisse des Unternehmens eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungskompetenzen, Teamarbeit oder technologische Innovationen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle klar zu demonstrieren.
✨Zeige deine Begeisterung für neue Technologien
Da die Rolle auch den Einsatz von KI und Low-Code/No-Code-Lösungen umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen mit diesen Technologien zu sprechen. Zeige, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Effizienz und Innovation zu fördern.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Kultur der Zusammenarbeit und die Werte der Ecclesia Gruppe zu erfahren. Frage nach, wie das Unternehmen Vielfalt und persönliche Weiterentwicklung fördert, um dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit zu zeigen.
