Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top UniversitĂ€ten 
FĂŒr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und verhandle offene Forderungen mit unseren Mietern.
- Arbeitgeber: Die ECE Group gestaltet moderne Immobilien und bietet Raum fĂŒr kreative Ideen.
- Mitarbeitervorteile: 32 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und ein kostenloses Fitness-Studio warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil einer wertschÀtzenden Kultur und entwickle deine FÀhigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- GewĂŒnschte Qualifikationen: Du hast eine kaufmĂ€nnische Ausbildung und Erfahrung im Forderungsmanagement oder Buchhaltung.
- Andere Informationen: Nutze attraktive Rabatte und Weiterbildungsangebote ĂŒber die ECE Academy.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 ⏠pro Jahr.
Willkommen bei der ECE Group. Als Experte fĂŒr komplexe und nachhaltig erfolgreiche Immobilien erschaffen wir Shopping-, Arbeits- und Wohnwelten am Puls der Zeit. Mit 3.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir in 12 LĂ€ndern aktiv und betreuen Immobilien im Wert von 31 Milliarden Euro. ECE Group Services ist der strategische Partner fĂŒr die weitere Digitalisierung der ECE Group und verantwortet alle Dienstleistungen im Konzern, von Design- und Projektmanagement ĂŒber das Commercial Property Management bis hin zur Rechtsberatung. Wir inspirieren Menschen und bieten Raum zur Entfaltung. Du suchst neuen Raum fĂŒr Deine Ideen? Wir haben einen Platz fĂŒr Dich!
Aufgaben
- Analyse offener Forderungen und des Zahlungsverhaltens unserer Mieter
- KlĂ€rung und Verhandlung von AuĂenstĂ€nden direkt mit den Mietern
- KlĂ€rung von kaufmĂ€nnischen EinsprĂŒchen verschiedener Art z.B. zu Vertragsthemen und Rechnungen mit den Mietern in Absprache mit den Fachabteilungen
- Verhandlung von WidersprĂŒchen zur Nebenkostenabrechnung unter Einbeziehung der Fachabteilung
- Erarbeitung von Lösungsoptionen und Entscheidungsvorlagen
- Zusammenarbeit mit den vertriebsorientierten Fachbereichen zur HerbeifĂŒhrung von Lösungen
- Mitwirkung bei der KlÀrung komplexer AnwaltsfÀlle
Qualifikation
- Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmÀnnische Ausbildung und bringst bereits mehrjÀhrige Erfahrung idealerweise in einer vergleichbaren Position des Forderungsmanagements, Claim-Managements oder der Buchhaltung mit.
- Du hast ein gutes kaufmÀnnisches GesamtverstÀndnis und bist zahlenaffin.
- Grundlegendes VerstÀndnis der GeschÀftsmodelle in der Immobilienbranche.
- Du bist verhandlungsstark und hast bewiesene Erfahrung im professionellen Umgang mit Kunden.
- Du bist sehr versiert im Umgang mit SAP und Microsoft 365 (insbesondere Excel, Outlook und Teams).
Benefits
- 32 Tage Urlaub im Jahr
- WertschÀtzende Unternehmenskultur mit Raum zur Eigenverantwortung
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- VielfÀltige Weiterbildungsangebote der hauseigenen ECE Academy
- Attraktive PreisnachlĂ€sse namhafter Anbieter ĂŒber die Plattform corporate benefits
- Einkaufen mit dem Pluxee Benefits Pass
- Betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss
- Kostenfreies Fitness-Studio in der Unternehmenszentrale
Forderungsmanager/Collections Manager (m/w/d) Arbeitgeber: ECE Group GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
ECE Group GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps đ€«
So bekommst du den Job: Forderungsmanager/Collections Manager (m/w/d)
âšTip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Immobilienbranche tÀtig sind. Oftmals erfÀhrt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur gewinnen.
âšTip Nummer 2
Bereite dich auf Verhandlungen vor! Da die Position des Forderungsmanagers stark auf Verhandlungsgeschick angewiesen ist, solltest du dir Beispiele fĂŒr erfolgreiche Verhandlungen ĂŒberlegen und deine Argumentation klar strukturieren. Das zeigt dein Können im GesprĂ€ch.
âšTip Nummer 3
Informiere dich ĂŒber die ECE Group! Verstehe die Unternehmenswerte und die aktuellen Projekte. Wenn du im VorstellungsgesprĂ€ch zeigst, dass du dich mit der Firma identifizieren kannst, hinterlĂ€sst das einen positiven Eindruck.
âšTip Nummer 4
Sei bereit, deine ZahlenaffinitĂ€t zu demonstrieren! Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, bei denen du erfolgreich mit Zahlen gearbeitet hast. Das wird deine Eignung fĂŒr die Position unterstreichen.
Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: Forderungsmanager/Collections Manager (m/w/d)
Tipps fĂŒr deine Bewerbung đ«Ą
Unternehmensrecherche: Informiere dich grĂŒndlich ĂŒber die ECE Group. Besuche ihre offizielle Website, um mehr ĂŒber die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Forderungsmanagement und in der Buchhaltung hervorhebt. Betone deine VerhandlungsstÀrke und dein kaufmÀnnisches VerstÀndnis.
Motivationsschreiben: Verfasse ein ĂŒberzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklĂ€rst, warum du fĂŒr die Position des Forderungsmanagers geeignet bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Umgang mit Kunden und deine Kenntnisse in SAP und Microsoft 365 ein.
Dokumente ĂŒberprĂŒfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollstĂ€ndig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei ECE Group GmbH & Co. KG vorbereitest
âšVerstehe die Branche
Informiere dich ĂŒber die Immobilienbranche und die spezifischen Herausforderungen im Forderungsmanagement. Zeige, dass du ein gutes VerstĂ€ndnis fĂŒr die GeschĂ€ftsmodelle hast und wie sie sich auf das Forderungsmanagement auswirken.
âšBereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine VerhandlungsstÀrke und deinen professionellen Umgang mit Kunden belegen. Diese Geschichten helfen dir, deine FÀhigkeiten wÀhrend des Interviews zu demonstrieren.
âšKenntnisse in SAP und Microsoft 365
Sei bereit, deine Kenntnisse in SAP und Microsoft 365, insbesondere Excel, Outlook und Teams, zu erlĂ€utern. Ăberlege dir, wie du diese Tools in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast, um Prozesse zu optimieren.
âšFragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und der Unternehmenskultur. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewÀltigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
