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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und berate Pächter in einer spannenden Region mit 25-30 Tankstellen.
- Arbeitgeber: EG Deutschland GmbH, ein führender Anbieter im Kraftstoff- und Einzelhandelsbereich.
- Mitarbeitervorteile: Jahresgehalt von € 60.000 bis € 80.000, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Tankstellengeschäfts und entwickle deine Karriere in einem wachsenden Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss im wirtschaftlichen Bereich oder relevante Berufserfahrung, Außendienstkenntnisse sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Familiäre Unternehmenskultur und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Die EG Group gehört zu den weltweit größten unabhängigen Anbietern im Bereich Kraftstoff, Einzelhandel und Food-to-go mit einem kontinuierlich wachsenden Portfolio von aktuell rund 5.600 Standorten in acht Ländern. In Deutschland betreibt die EG Group mit ihren deutschen Tochtergesellschaften seit Ende 2018 ein Tankstellennetz mit mittlerweile rund 1300 Stationen unter anderem der Marke Esso - einen großen Teil in Form von Pacht-Betrieben durch die Echo Tankstellen GmbH.
Für unsere Pächterstationen in der Region Südostbayern – Großraum Rosenheim, Landshut, Altötting und Bayerischer Wald suchen wir eine(n) engagierte(n) Area Manager / Bezirksleiter (m/w/d) in Vollzeit zur Betreuung und Beratung unserer Pächter im Gebiet.
Wir bieten:
- Jahresgehalt für diese Position von € 60.000 bis € 80.000, abhängig von Qualifikation und Erfahrung
- 30 Tage Urlaub
- Vertrauensarbeitszeit mit Kernarbeitszeit montags bis freitags
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz
- Remote Arbeitsplatz auf aktuellem Stand der Technik
- Dienstwagen
- Strukturierte Einarbeitung und Weiterbildung
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem expandierenden Unternehmen
- Familiären und wertschätzenden Mitarbeiterumgang
Ihr Profil:
- Hoch- oder Fachhochschulabschluss im wirtschaftlichen Bereich oder Berufserfahrungen in einer für die Aufgabe qualifizierenden Position
- Erfahrung im Außendienst - bevorzugt im Tankstellenbereich - im filialisierten Einzelhandel oder der Systemgastronomie
- Gute Kenntnisse des deutschen Tankstellengeschäfts
- Unternehmerisches Grundeinstellung und die Fähigkeit zur Geschäftsentwicklung
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse, analytische Fähigkeiten und Kostenbewusstsein
- Hoher Grad an zeitlicher Flexibilität, Belastbarkeit und Eigenmotivation
- Ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick gepaart mit gutem Einfühlungsvermögen
- Reisebereitschaft und Wohnsitz innerhalb der zu betreuenden Region
- Kenntnisse der gängigen MS-Office Anwendungen
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B und defensive Fahrweise
Ihre Aufgaben:
- Betreuung einer Region mit etwa 25-30 Tankstellen, entsprechend der Unternehmensvorgaben
- Pflege der Beziehungen zwischen EG Deutschland und den Pächtern vor Ort
- Identifikation von Lücken in allen Aspekten der Standortleistung
- Unterstützung der Pächter mit allen durch EG Deutschland zur Verfügung gestellten Möglichkeiten und Prozesse, um die betriebswirtschaftlichen Ergebnisse jedes Standortes gewinnbringend im gegenseitigen Nutzen weiterzuentwickeln
- Verantwortung für die Maximierung des Verkaufsentwicklungspotentials und den Schutz der Unternehmensinteressen der EG Deutschland GmbH durch Beratung und Motivation der Pächter.
- Verantwortung für die Umsetzung der Marken- und Verkaufsrichtlinien vor Ort
- Unterstützung der Pächter bei der wirtschaftlichen, sicheren und effektiven Führung der Stationen
- Initiierung und Begleitung von umsatzsteigernden Maßnahmen zur nachhaltigen Sicherung des wirtschaftlichen Erfolges
- Erstellung unternehmerischer Vorgaben für das zugeordnete Gebiet, Überprüfung der Umsetzung unter Verwendung geeigneter Aktionspläne
- Kontrolle der Einhaltung gesetzlicher Regelungen, vertraglich vereinbarter Standards und Vorgaben und sicherheits- und umweltschutzrelevanter Regelungen im Rahmen der vertraglich vereinbarten Handlungsmöglichkeiten
- Beteiligung an der Recruitierung neuer Pächter und der Erweiterung des Tankstellennetzes
- Marktbeobachtung mit entsprechender Nutzung der gewonnen Informationen für das operative und strategische Tankstellengeschäft in der Region
Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf an:
Area Manager (m/w/d) – Standort- & Pächtermanagement (900012) Arbeitgeber: Echo Tankstellen GmbH
Kontaktperson:
Echo Tankstellen GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Area Manager (m/w/d) – Standort- & Pächtermanagement (900012)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei EG Deutschland oder ähnlichen Unternehmen arbeiten, und lass dich über ihre Erfahrungen informieren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Meeting. Informiere dich über die EG Group, ihre Werte und die spezifischen Herausforderungen im Tankstellengeschäft. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für die Branche hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Messen teilzunehmen, nutze sie, um dich direkt mit potenziellen Arbeitgebern auszutauschen. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position als Area Manager.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Motivation klar zu kommunizieren – warum bist du die perfekte Wahl für die EG Group?
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Area Manager (m/w/d) – Standort- & Pächtermanagement (900012)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!: Dein Lebenslauf ist dein Aushängeschild. Achte darauf, dass er klar strukturiert und auf die Stelle als Area Manager zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen im Außendienst und deine Kenntnisse im Tankstellengeschäft hervor!
Schreibe ein überzeugendes Anschreiben!: In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Position und das Unternehmen deutlich machen. Erkläre, warum du der perfekte Fit für die Rolle bist und wie du zur Weiterentwicklung der Pächterstationen beitragen kannst.
Sei präzise und konkret!: Vermeide es, zu allgemein zu bleiben. Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Das zeigt uns, dass du weißt, wovon du sprichst!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Echo Tankstellen GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die EG Group und ihre Werte verschaffen. Schau dir an, wie sie im Tankstellengeschäft agieren und welche Herausforderungen sie haben. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Position des Area Managers viel mit Kommunikation und Verhandlungsgeschick zu tun hat, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich mit Pächtern oder im Außendienst gearbeitet hast, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige deine Flexibilität und Belastbarkeit
In der Rolle wird viel Reisebereitschaft und zeitliche Flexibilität gefordert. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit stressigen Situationen umgehst und wie du deine Zeit effektiv managen kannst. Das gibt dem Interviewer Vertrauen in deine Eignung für die Position.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Einarbeitungsprozesse zu erfahren. Frage nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du langfristig denkst und an einer positiven Arbeitsumgebung interessiert bist.