Director of Sales - DACH | GK8 by Galaxy
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Vollzeit 72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den Verkaufsprozess und baue Beziehungen zu wichtigen Kunden auf.
  • Arbeitgeber: Galaxy ist ein führendes Unternehmen im Bereich digitale Vermögenswerte und Blockchain-Technologie.
  • Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und kostenlose virtuelle Coaching-Sitzungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzen in einem dynamischen und innovativen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5-7 Jahre Erfahrung im Vertrieb, vorzugsweise im Fintech-Bereich.
  • Andere Informationen: Arbeiten Sie mit einem talentierten Team von Krypto-Enthusiasten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.

Remote (DACH)

Wer wir sind: Bei Galaxy entwickeln wir Produkte und Dienstleistungen, um der Welt zu helfen, in wirtschaftlichen Fortschritt zu investieren. Wir glauben, dass Krypto- und Blockchain-Innovationen alle Aspekte unserer globalen Wirtschaft durchdringen und verbessern werden. Unsere Vision ist eine Gesellschaft, in der Wert und Eigentum so frei fließen wie Informationen. Galaxy ist ein führendes Unternehmen im Bereich digitale Vermögenswerte und Blockchain, das Institutionen, Startups und Einzelpersonen hilft, die Krypto-Wirtschaft zu nutzen und zu navigieren.

Was wir schätzen: Wir sind ein diverses Team von Querdenkern und schnellen Umsetzern, vereint, um Investoren und Kreatoren zu helfen, die globale Wirtschaft zu beleben. Wir suchen nach Personen, die in einer Kultur von Machern und Überfliegern gedeihen und hohe Leistung, transparentes Feedback und einen missionsorientierten Ansatz schätzen.

Über GK8: GK8, ein Unternehmen von Galaxy, bietet die zuverlässigste und umfassendste Selbstverwahrungstechnologie für digitale Vermögenswerte an, die regulierte Selbstverwahrung, digitales Asset-Management und Token-Emission ermöglicht.

Was Sie tun werden:

  • Pipeline-Generierung, Qualifizierung, Anreicherung und Ausführung
  • Hohe Aktivitätsstufe für die Akquise (einschließlich Anrufe, Nachrichten über mehrere Plattformen und Meetings)
  • Erfassung der Anforderungen des Interessenten und Anpassung der Produktpositionierung und -demonstrationen
  • Entwicklung, Ausführung und Implementierung von Kanal- und Partnerstrategien mit Schwerpunkt auf zusätzlicher Umsatzgenerierung
  • Bearbeitung von Deals End-to-End (Kommerzielle, Verhandlung, Beschaffung)
  • Identifizierung von Kundenfeedback/-anforderungen und Rückmeldung an Produkt und Marketing
  • Vertretung auf Konferenzen, Teilnahme an Meetups und Beitrag zur Markenbekanntheit
  • Zusammenarbeit mit lokalen Vertriebspartnern zur Erleichterung von Deals

Was wir suchen:

  • Mindestens 5-7 Jahre nachweisbare Erfahrung als leitender Vertriebsmitarbeiter in einem Technologieunternehmen im Fintech-Sektor
  • Ein Maverick – in der Lage, allein in einem Gebiet mit Remote-Unterstützung zu arbeiten
  • Umfangreiche Erfahrung im Blockchain- und Cybersicherheitsbereich ist von Vorteil
  • Technikaffin, selbstmotiviert
  • Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikation in Englisch. Weitere Sprachen sind von Vorteil
  • Proaktive Einstellung
  • Fähigkeit, in einem agilen und flexiblen Startup-Umfeld zu arbeiten
  • Kenntnisse und Erfahrung in Blockchain-Technologie

Was wir bieten:

  • Wettbewerbsfähiges Grundgehalt und diskretionäre Boni
  • Wettbewerbsfähige bezahlte Freizeit
  • Von der Firma bezahlte Gesundheits- und Schutzleistungen für Mitarbeiter und deren berechtigte Angehörige
  • Kostenlose virtuelle Coaching-Sitzungen über Headspace
  • Gelegenheiten, mehr über die Krypto-Industrie zu lernen
  • Intelligente, unternehmerische und unterhaltsame Kollegen

*Die Vorteile können je nach Standort variieren. Galaxy respektiert Vielfalt und strebt danach, allen Mitarbeitern und Bewerbern gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten zu bieten.

Director of Sales - DACH | GK8 by Galaxy Arbeitgeber: ECL Kontor

Galaxy ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, in der aufregenden Welt der digitalen Vermögenswerte und Blockchain-Technologie zu wachsen. Mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt, großzügigen Sozialleistungen und der Unterstützung von virtuellen Coaching-Sitzungen durch Headspace fördert Galaxy das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Vielfalt, Transparenz und einer starken Mission, was es zu einem idealen Ort für talentierte Fachkräfte macht, die in einem agilen und flexiblen Umfeld arbeiten möchten.
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Kontaktperson:

ECL Kontor HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Director of Sales - DACH | GK8 by Galaxy

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Blockchain- und Fintech-Branche in Kontakt zu treten. Besuche relevante Konferenzen und Meetups, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Kontakte bei GK8 zu knüpfen.

Verstehe die Branche

Informiere dich gründlich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich Blockchain und Cybersecurity. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in der Branche hast.

Sei proaktiv

Warte nicht darauf, dass dir Möglichkeiten präsentiert werden. Suche aktiv nach potenziellen Kunden und Partnern, die von GK8s Lösungen profitieren könnten, und entwickle Strategien, um diese anzusprechen.

Präsentiere deine Erfolge

Bereite konkrete Beispiele deiner bisherigen Erfolge im Vertrieb vor, insbesondere in der Technologiebranche. Zeige, wie du Umsatz gesteigert und Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Director of Sales - DACH | GK8 by Galaxy

Vertriebserfahrung im Technologiebereich
Kenntnisse im Fintech-Sektor
Erfahrung in der Blockchain- und Cybersicherheitsbranche
Pipeline-Management
Verhandlungsgeschick
Proaktive Kundenakquise
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Englisch
Fähigkeit zur Arbeit in einem agilen Startup-Umfeld
Technisches Verständnis für digitale Vermögenswerte
Strategische Denkweise
Beziehungsmanagement mit Schlüsselkunden
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Partnern und Kanälen
Selbstmotivation und Eigenverantwortung
Fähigkeit zur Anpassung an sich ändernde Marktbedingungen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Kultur von Galaxy. Betone in deinem Anschreiben, wie deine Erfahrungen und Ansichten mit ihrer Mission übereinstimmen.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du deine 5-7 Jahre Erfahrung im Vertrieb, insbesondere im Fintech-Sektor, klar darstellst. Konzentriere dich auf Erfolge, die du in der Vergangenheit erzielt hast, um deine Eignung zu untermauern.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da exzellente schriftliche und mündliche Kommunikation gefordert ist, achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar und präzise formuliert sind. Verwende eine professionelle Sprache und vermeide Jargon.

Individualisiere deine Bewerbung: Passe dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Gehe auf die Punkte ein, die in der Stellenbeschreibung genannt werden, und erkläre, wie du diese erfüllen kannst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ECL Kontor vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich gründlich über die Blockchain- und Fintech-Branche. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen verstehst und wie GK8 sich in diesem Umfeld positioniert.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Erfolge aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und im Umgang mit Kundenbeziehungen belegen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie sie auf die Position bei GK8 zutreffen.

Zeige deine Proaktivität

Da die Rolle einen 'Go-getter'-Ansatz erfordert, solltest du im Interview Beispiele für deine proaktive Arbeitsweise und deine Fähigkeit, in einem agilen Umfeld zu arbeiten, präsentieren. Dies könnte durch frühere Projekte oder Initiativen geschehen, die du selbst angestoßen hast.

Frage nach der Unternehmenskultur

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur von GK8 und wie das Team zusammenarbeitet. Dies zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit und deinem Wunsch, in ein Team zu passen, das Wert auf Transparenz und hohe Leistung legt.

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