Vice President Product (m/d/w) – Visionary Leader
Vice President Product (m/d/w) – Visionary Leader

Vice President Product (m/d/w) – Visionary Leader

Berlin Vollzeit 90000 - 120000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte innovative Produkte und führe ein dynamisches Team in einem wachsenden Unternehmen.
  • Arbeitgeber: eClear AG – ein Vorreiter im E-Commerce mit Fokus auf Zoll- und Umsatzsteuerlösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeitsmodell, 30 Urlaubstage, flexibles Arbeiten und ein attraktives Vergütungspaket.
  • Andere Informationen: Vielfältige Unternehmenskultur, die Transparenz und Eigenverantwortung schätzt.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das echte Veränderungen im E-Commerce bewirkt und Innovation fördert.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Produktmanagement und starke Führungskompetenzen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 90000 - 120000 € pro Jahr.

Deine Rolle

Früh morgens auf dem Weg zur Arbeit wirfst Du bereits den ersten Blick auf Marktbewegungen, regulatorische Veränderungen und neue Chancen. Während andere noch planen, gestaltest Du schon die Richtung – klar, entschlossen und mit dem Blick für das große Ganze. Du verbindest Strategie mit Menschlichkeit und entwickelst Produkte, Teams und Visionen, die nachhaltig wirken.

  • Strategische Ausrichtung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Produktportfolios (EU VAT, Zoll, Tax Compliance)
  • Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung der Produktorganisation (2 Product Manager, 6 Product Owner sowie operative Teamleitung mit 6 Mitarbeitenden)
  • Enge Abstimmung mit Product Management, Product Ownern und relevanten Stakeholdern hinsichtlich Marktanforderungen und Roadmap-Priorisierung
  • Finale Entscheidungsverantwortung für strategische und operative Themen sowie Eskalationsmanagement
  • Beobachtung von Markttrends, Wettbewerb und regulatorischen Veränderungen zur nachhaltigen Marktausrichtung
  • Erstellung KPI-basierter Reports und fundierter Entscheidungsvorlagen für die Führungsebene
  • Aktive Mitgestaltung strategischer Initiativen sowie der organisatorischen Weiterentwicklung
  • Sicherstellung von Qualitätsstandards sowie Etablierung effizienter operativer Prozesse.

Dein Profil

  • Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im Produktumfeld, idealerweise in einer strategischen Führungsrolle
  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich BWL, Business Administration, Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftspsychologie
  • Alternativ ein Studium der Rechtswissenschaften oder des Wirtschaftsingenieurwesens
  • Ausgeprägte Führungserfahrung sowie ein tiefes Verständnis des gesamten Produktlebenszyklus
  • Erfahrung im Aufbau, der Analyse und Optimierung von Prozessen
  • Hohe Entscheidungsfreude, souveränes Eskalationsmanagement und strategisches Denkvermögen
  • Vom Vorteil wären Kenntnisse in den Bereichen Steuern, Zoll und Logistik
  • Deutschkenntnisse auf C1-Niveau sowie fließende Englischkenntnisse
  • Führungspersönlichkeit mit Klarheit, Empathie und unternehmerischem Gespür
  • Fähigkeit, Zusammenhänge frühzeitig zu erkennen und strategisch zu bewerten
  • Verantwortungsbewusste Entscheidungsstärke mit Weitblick
  • Kompetenz, Menschen für gemeinsame Ziele und nachhaltige Veränderungen zu begeistern
  • Ganzheitliches Denken mit Fokus auf Wirkung, nicht nur auf Produkte.

Warum wir?

Unser Büro befindet sich in Berlin-Mitte. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem hybriden Arbeitsmodell tätig zu sein und stellen Ihnen hierfür selbstverständlich die gesamte notwendige Ausstattung zur Verfügung. Es erwartet Dich eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamisch wachsenden Unternehmen mit großem Raum für persönliche Weiterentwicklung. Neben flexiblen Arbeitszeiten bieten wir einen modernen (mobilen) Arbeitsplatz sowie die Freiheit, den eigenen Verantwortungsbereich aktiv mitzugestalten. Selbstverständlich gehören auch ein attraktives Vergütungspaket und 30 Urlaubstage dazu.

Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Transparenz, Respekt und Eigenverantwortung. Als Arbeitgeber stehen wir für Vielfalt in all ihren Facetten – sei es in Denkweisen, Erfahrungen oder Arbeitsstilen. Wir sind überzeugt, dass Diversität Innovation fördert, und schaffen ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle Kolleg:innen wertgeschätzt werden und ihr volles Potenzial entfalten können. Wir berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber:innen unabhängig von ethnischer Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Geschlecht oder Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Alter oder Familienstand. Bei gleicher Eignung werden Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung bevorzugt berücksichtigt.

Über uns

Die eClear AG bietet EU-weites Zoll- und Umsatzsteuer-Clearing als eingebettete Checkout-Lösung für Marktplätze und digitale Plattformen im E-Commerce an. Mit unseren cloud-basierten Lösungen werden alle Steuer-, Zoll- und Payment-Prozesse im grenzüberschreitenden Onlinehandel automatisiert und maßgeblich vereinfacht.

Vice President Product (m/d/w) – Visionary Leader Arbeitgeber: eClear AG

Die eClear AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Berlin-Mitte ein hybrides Arbeitsmodell und eine moderne Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und einer Unternehmenskultur, die Vielfalt und Eigenverantwortung schätzt, ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitenden, aktiv an der Gestaltung ihrer Rolle und des Unternehmens mitzuwirken. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von einem attraktiven Vergütungspaket und 30 Urlaubstagen, was die eClear AG zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz macht.
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Kontaktperson:

eClear AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Vice President Product (m/d/w) – Visionary Leader

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf LinkedIn, bei Branchenevents oder in Fachgruppen – wir sollten uns aktiv vernetzen und Beziehungen aufbauen, die uns helfen können, die richtige Position zu finden.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Gehe direkt auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir können auch Initiativbewerbungen über unsere Website einreichen, um einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten unsere Kenntnisse über Markttrends und die spezifischen Herausforderungen des Unternehmens nutzen, um im Gespräch zu glänzen.

Zeige deine Führungskompetenzen!

In einer strategischen Rolle wie der des Vice President Product ist es wichtig, unsere Führungserfahrung klar zu kommunizieren. Lass uns konkrete Beispiele für erfolgreiche Projekte und Teamführung bereit haben, um zu zeigen, dass wir die richtige Person für die Position sind.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vice President Product (m/d/w) – Visionary Leader

Strategische Ausrichtung
Führungserfahrung
Produktmanagement
Marktanalyse
Prozessoptimierung
Eskalationsmanagement
Entscheidungsfreude
KPI-Reporting
Teamführung
Empathie
Unternehmerisches Gespür
Analytisches Denken
Kommunikationsfähigkeit
Verständnis für Steuern und Zoll

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind das, was dich von anderen Bewerbungen abhebt. Lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Rolle des Vice President Product bist.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Zeig uns, wie du strategisch denkst und welche Ergebnisse du in der Vergangenheit erzielt hast.

Kenne unsere Vision!: Informiere dich über unsere Unternehmensziele und -werte. Wenn du in deiner Bewerbung zeigst, dass du unsere Vision teilst und wie du dazu beitragen kannst, wird das einen großen Eindruck hinterlassen.

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei eClear AG vorbereitest

Marktforschung betreiben

Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv mit den aktuellen Marktbewegungen und Trends im Produktbereich auseinandersetzen. Zeige, dass Du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ideen einzubringen.

Führungskompetenzen hervorheben

Bereite konkrete Beispiele vor, die Deine Führungserfahrung und Deine Fähigkeit zur Teamleitung unter Beweis stellen. Denke an Situationen, in denen Du Teams erfolgreich geleitet oder Konflikte gelöst hast.

Strategisches Denken demonstrieren

Sei bereit, über strategische Entscheidungen zu sprechen, die Du in der Vergangenheit getroffen hast. Erkläre, wie Du Marktentwicklungen analysierst und welche KPIs Du zur Erfolgsmessung verwendest.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt Dein Interesse an der Position und hilft Dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

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eClear AG
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