Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Team in Luzern und organisiere spannende Bauprojekte.
- Unternehmen: Eco Group GmbH - ein faires und unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Faire Anstellungsbedingungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen.
- Weitere Informationen: Ideal für kreative Köpfe zwischen 30 und 50 Jahren.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Malerhandwerks und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Malerbereich und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind ein eingespieltes Team, bei dem die Zufriedenheit der Kunden an oberster Stelle steht. Die Eco Group GmbH bietet faire Anstellungsbedingungen, selbständige Tätigkeit sowie Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.
Aufgaben
- Leiten der Niederlassung in Luzern
- Führen der Projektleiter & Maler-Teams
- Organisation und Arbeitsvorbereitung der Baustellen
- Abrechnen der Baustellen
- Qualitätskontrolle auf Baustellen und Überwachen der Termine
- Kundenberatung der anspruchsvollen Kundschaft
- Erstellung von Ausschreibungen nach SIA-Normen
- Rechnungswesen
Anforderungen
- Ausbildung als Maler, Vorarbeiter, Baustellenleiter, Polier oder Malermeister
- Fundierte Berufserfahrung & Projektleitung im Malerbereich
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und gute Kenntnisse in Schrift
- Führerschein Kat. B
- Flexibles und unternehmerisches Denken und Handeln
- Solide und umfassende Kenntnisse und Ausmaß- und Offertenerstellung
- Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
- Sie sind fähig, Mitarbeiter zu führen und zu motivieren
- Idealalter zwischen 30 – 50 Jahren
Geschäftsleiter/-in Arbeitgeber: Eco Group GmbH
Die Eco Group GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Luzern nicht nur faire Anstellungsbedingungen bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld fördert. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und Aufstiegsmöglichkeiten ermöglicht das Unternehmen eine individuelle berufliche Entwicklung, während die Zufriedenheit der Kunden stets im Mittelpunkt steht. Hier haben Sie die Chance, in einem dynamischen Team zu arbeiten und Ihre Führungsfähigkeiten in einem spannenden und abwechslungsreichen Umfeld unter Beweis zu stellen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Geschäftsleiter/-in erhalten könnten
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsleiter/-in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Eco Group GmbH auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Eco Group GmbH sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Eco Group GmbH zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eco Group GmbH vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
