Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres HR-Teams und kümmere dich um die Entgeltabrechnung und Mitarbeiterbetreuung.
- Arbeitgeber: Die eco eco AG setzt seit 25 Jahren auf nachhaltige Ökonomie und Ökologie.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Homeoffice-Möglichkeiten, ein wertschätzendes Miteinander und Raum für eigene Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte eine lebenswerte Zukunft in einem engagierten Team mit gesellschaftlich bedeutsamen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung erforderlich.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und unterstützen deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Arbeitsort:
91330 Eggolsheim
Arbeitsbeginn ab:
n.a.
Arbeitszeit:
Festanstellung Teilzeit
Beschreibung
Andere reden über Nachhaltigkeit, wir setzen sie seit 25 Jahren um. Du suchst einen Job, bei dem Ökonomie und Ökologie im Einklang sind. Dann bist Du bei uns genau richtig. Die eco eco AG wurde im Jahr 1999 mit der Überzeugung gegründet, dass sich Ökonomie und Ökologie nicht ausschließen, sondern gegenseitig bedingen und begünstigen. Wir erbringen umfassende Dienstleistungen für die natur strom-Gruppe und investieren, begleiten und beraten nachhaltige Unternehmen. Wir arbeiten täglich daran, eine lebenswerte Zukunft zu gestalten.
Was Sie bei uns machen:
- Sie werden Teil unseres HR-Teams und übernehmen Mandanten und Mitarbeiterkreise eigenständig.
- Sie kümmern sich um organisatorische Aufgaben im Personalwesen, und erledigen weitgehend folgende Aufgaben:
- Selbstständige und eigenverantwortliche Bearbeitung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der geltenden steuer- und sozialversicherungsrechtlichen sowie betrieblichen Bestimmungen
- Erstellung regelmäßiger Auswertungen und Reports
- Kommunikation mit allen externen Schnittstellen wie u.a. den Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen, Finanzämtern und Behörden zu allen sozial- und steuerrechtlichen Fragestellungen
- Stammdatenpflege von Mitarbeiterdaten vom Eintritt bis zum Austritt
- Vertragserstellung, Bescheinigungswesen, Zeugnisse
- Kontenabstimmung von Monats- und Jahresabschlüssen (z.B. Buchhaltung, Kranken- und Pensionskassen)
- Betreuung und Beratung der Mitarbeiter und Führungskräfte in sozialversicherungs-, steuer- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Was Sie mitbringen:
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, oder einer vergleichbaren Qualifikation
- Erste Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung (bevorzugt DATEV Lohn und Gehalt), beispielhaft in HR Payroll, Buchhaltung, Lohnbuchhaltung, etc.
- Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht sowie Grundlagen im Arbeitsrecht
- Sehr gute Anwenderkenntnisse der Microsoft-Office-Produkte, vor allem Excel und ähnlicher Anwendungen
Was Sie erwarten können:
- zukunftssicherer und krisensicherer Arbeitsplatz
- wertschätzendes Miteinander mit Duz-Kultur
- gute Vereinbarkeit von Job und Familie
- Homeoffice-Möglichkeiten
- lebendiger Austausch über die Standorte hinweg
- Ein engagiertes Team, das gemeinsam an Herausforderungen wächst und Erfolge feiert
- Raum für eigene Ideen und Wissensaustausch
Entwickeln Sie sich bei uns persönlich und fachlich weiter, wir unterstützen Sie dabei! Wir bieten Ihnen einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum in einer Zukunftsbranche und gekennzeichnet durch einen gesellschaftlich und ökologisch bedeutsamen Unternehmensauftrag. Eine angemessene Vergütung sowie attraktive Vergünstigungen und Sozialleistungen gehören selbstverständlich dazu. Wenn Sie sich außerdem für Inhalte wie Nachhaltigkeit und Erneuerbare Energien begeistern können, passen Sie perfekt zu uns!
Bewerbung:
Wenn Sie Fragen haben, stellen Sie sie! Keine Fragen? Dann bewerben Sie sich - wir freuen uns auf Sie! Senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, Ihrer Kündigungsfrist und der Referenznummer YF-10055 über das Jobportal der Unternehmensgruppe auf www.naturstrom.de/karriere.
Ansprechpartner:
Udo Jakob
Personalreferent
Bahnhofstrasse 55
91330 Eggolsheim
Tel 09545 / 443843-041
Personalsachbearbeiter:in (m/w/d) Payroll und Administration in Teilzeit gesucht in Eggolsheim Arbeitgeber: eco!HOLDING GMBH
Kontaktperson:
eco!HOLDING GMBH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter:in (m/w/d) Payroll und Administration in Teilzeit gesucht in Eggolsheim
✨Tip Number 1
Informiere dich über die eco eco AG und ihre Projekte im Bereich Nachhaltigkeit. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Unternehmenswerte verstehst und teilst.
✨Tip Number 2
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zur Lohn- und Gehaltsabrechnung zu beantworten. Kenntnisse über DATEV Lohn und Gehalt könnten dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Number 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur und das Team zu sammeln. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Number 4
Sei bereit, deine Erfahrungen im Umgang mit Microsoft Excel und anderen Office-Anwendungen zu demonstrieren. Praktische Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit können hier sehr hilfreich sein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter:in (m/w/d) Payroll und Administration in Teilzeit gesucht in Eggolsheim
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast. Dazu gehören dein Lebenslauf, ein Anschreiben, Zeugnisse und Nachweise über deine Qualifikationen. Achte darauf, dass alles aktuell und vollständig ist.
Anschreiben personalisieren: Gestalte dein Anschreiben individuell für die eco eco AG. Betone deine Begeisterung für Nachhaltigkeit und wie deine Erfahrungen im Bereich Payroll und Administration zu den Werten des Unternehmens passen.
Gehaltsvorstellung angeben: Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung in der Bewerbung anzugeben. Recherchiere vorher, um eine realistische Zahl zu nennen, die deinen Fähigkeiten und Erfahrungen entspricht.
Bewerbung über das Jobportal einreichen: Reiche deine vollständigen Unterlagen über das angegebene Jobportal der Unternehmensgruppe ein. Achte darauf, dass du alle geforderten Informationen, einschließlich der Referenznummer YF-10055, angibst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei eco!HOLDING GMBH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, insbesondere mit DATEV. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um deine Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht zu demonstrieren.
✨Zeige dein Interesse an Nachhaltigkeit
Da die eco eco AG großen Wert auf Nachhaltigkeit legt, solltest du deine Begeisterung für ökologische Themen und erneuerbare Energien zum Ausdruck bringen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit zu nachhaltigen Praktiken beigetragen hast.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Das Unternehmen betont ein wertschätzendes Miteinander und einen lebendigen Austausch im Team. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Herausforderungen gemeinsam gemeistert hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung oder nach der Unternehmenskultur.
