Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne den technischen Vertrieb kennen und baue starke Kundenbeziehungen auf.
- Unternehmen: Ecolab, ein führendes Unternehmen im Bereich Hygiene und Nachhaltigkeit.
- Vorteile: 12 Monate Trainee-Programm mit Karrierechancen, 30 Urlaubstage und Firmenfahrzeug.
- Weitere Informationen: Vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Vertrieb und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, Lernbereitschaft und grundlegende IT-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Wenn du am Anfang deiner Karriere stehst und lernen, wachsen und wirklich etwas bewirken möchtest, könnte unser Territory Manager in Training Trainee‑Programm der richtige nächste Schritt sein. Du sammelst praxisnahe Kundenerfahrung und wirst durch ein umfassendes Trainingsprogramm, Coaching "on‑the‑job" und ein starkes Team unterstützt.
Dies ist ein strukturiertes Trainee‑Programm mit einer Dauer von 12 Monaten, das dich auf eine zukünftige Rolle als Account Manager:in im technischen Vertrieb vorbereitet. Ab dem 1. Oktober 2026 wirst du bei jedem Schritt unterstützt:
- Präsenz‑ und Online‑Trainings
- Training "on‑the‑job" und Job Shadowing
- Coaching durch erfahrene Kolleg:innen
- Praxiserfahrung mit Kunden in realen Einsätzen
Ab dem ersten Tag erhältst du Einblicke in die Abläufe unserer Kunden, lernst Herausforderungen zu meistern und entwickelst praxisnahe Lösungen, um Sicherheit, Hygiene und Nachhaltigkeit zu verbessern.
Verantwortlichkeiten
- Durch regelmäßige Servicebesuche starke, vertrauensvolle Beziehungen zu bestehenden Kunden aufbauen
- Verstehen lernen, wie die Systeme der Kunden funktionieren, und dabei praxisnahe Erfahrung mit Geräten, Technologien und Lösungen sammeln, die du im Tagesgeschäft einsetzt
- Die Installation, Wartung und den sicheren Einsatz von Anlagen unterstützen und Kunden dabei helfen, ihre Einrichtungen vollständig betriebsbereit zu halten
- Kundenteams schulen und unterstützen, damit sie sich im Umgang mit Ecolab‑Lösungen sicher fühlen
- Schrittweise die Fähigkeit entwickeln, Verbesserungspotenziale zu erkennen, technische Demonstrationen durchzuführen und das Wachstum deines zugewiesenen Gebiets zu unterstützen
- Eng mit Kolleg:innen aus verschiedenen Teams (Vertrieb, Marketing, Customer Service) zusammenarbeiten, um das bestmögliche Kundenerlebnis zu bieten
- Zum Wachstum von Ecolab beitragen, indem du Outreach‑Aktivitäten unterstützt und unsere Marke in deinem lokalen Markt mit aufbaust
Qualifikationen
- Eine technische bzw. naturwissenschaftliche Ausbildung oder ein entsprechendes Studium abgeschlossen, idealerweise in Biologie, Mikrobiologie, Chemie, Biochemie, Biomedizinische Wissenschaften oder Pharmazie
- Dich für den Aufbau einer Karriere im technischen Vertrieb interessierst
- Lernbereit bist, offen für Feedback und motiviert, deine Fähigkeiten kontinuierlich weiterzuentwickeln
- Lösungsorientiert und kreativ bist
- Dich schnell auf neue Situationen und Herausforderungen einstellen kannst
- Über grundlegende IT-Kenntnisse verfügst (Microsoft Office)
- Mindestens Englischkenntnisse auf Niveau B1 hast
- Einen gültigen Führerschein besitzt und bereit bist, innerhalb deines zugewiesenen Vertriebsgebietes sowie gelegentlich landesweit zu reisen
Benefits
- Ein 12‑monatiger befristeter Arbeitsvertrag, der bei guter Leistung und erfolgreichem Abschluss des Programms zu einer unbefristeten Position führen kann
- Ein fundiertes, strukturiertes Trainingsprogramm mit Job Shadowing, E‑Learning‑Modulen, Vertriebsaktivitäten und maßgeschneiderten Präsenztrainings
- Ein unterstützendes Umfeld, in dem Coaching und Feedback zum Arbeitsalltag gehören und du von Expert:innen lernen kannst
- Die Möglichkeit, einen langfristigen, anspruchsvollen Karriereweg im Vertrieb zu gestalten – in einem Unternehmen, das Talent erkennt und Entwicklung fördert
- 30 Urlaubstage plus zusätzliche Sonderfreizeittage für den Außendienst
- Ein Firmenfahrzeug zur geschäftlichen und uneingeschränkten privaten Nutzung
Vielfalt und Inklusion
Bei Ecolab sind wir überzeugt: Die besten Teams sind vielfältig und inklusiv. Wir befinden uns auf dem Weg, einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter wachsen und das Beste erreichen kann. Wir verpflichten uns zu einer fairen und gleichen Behandlung von Mitarbeitenden und Bewerbenden. Wir rekrutieren, stellen ein, befördern, versetzen und bieten Entwicklungsmöglichkeiten auf Grundlage individueller Qualifikationen und Arbeitsleistung. In allen Angelegenheiten, die Beschäftigung, Vergütung, Leistungen, Arbeitsbedingungen und Entwicklungschancen betreffen, diskriminieren wir keine Mitarbeiterin bzw. keinen Mitarbeiter oder Bewerbenden aufgrund von Ethnie, Religion, Hautfarbe, Glaubensbekenntnis, nationaler Herkunft, Staatsbürgerschaftsstatus, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität und -ausdruck, genetischer Informationen, Familienstand, Alter, Behinderung oder Status als geschützter Veteran.
Trainee Technischer Vertrieb (Pharma & Personal Care) | Early Career Sales Arbeitgeber: Ecolab
Ecolab bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Trainees im technischen Vertrieb, die sich in einem unterstützenden Team weiterentwickeln möchten. Mit einem strukturierten 12-monatigen Trainee-Programm, das praxisnahe Erfahrungen und individuelles Coaching umfasst, fördert das Unternehmen nicht nur berufliches Wachstum, sondern auch Vielfalt und Inklusion. Die Möglichkeit, einen langfristigen Karriereweg zu gestalten, gepaart mit attraktiven Benefits wie 30 Urlaubstagen und einem Firmenfahrzeug, macht Ecolab zu einem erstklassigen Arbeitgeber in der Branche.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Trainee Technischer Vertrieb (Pharma & Personal Care) | Early Career Sales erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder Online-Events und knüpfe Kontakte. Je mehr Menschen du kennst, desto größer sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Trainee-Programmen oder Praktika. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft belohnt wird!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Gespräch gehst. Überlege dir Antworten auf häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich gut vorbereitet hast – das kommt immer gut an!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben individuell anzupassen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Trainee Technischer Vertrieb (Pharma & Personal Care) | Early Career Sales mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, im technischen Vertrieb zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erkläre, warum genau dieses Trainee-Programm bei Ecolab für dich der perfekte nächste Schritt ist.
Zeig deine Lernbereitschaft!:Betone in deiner Bewerbung, dass du offen für Feedback bist und bereit, kontinuierlich zu lernen. Das ist besonders wichtig für uns, da wir dich während des Programms unterstützen wollen, damit du wachsen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ecolab vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über Ecolab und deren Produkte zu erfahren. Verstehe die Werte des Unternehmens und wie sie sich auf den technischen Vertrieb auswirken. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, in denen du technische Probleme gelöst oder Kunden unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Gespräch zu demonstrieren und zeigen, dass du praxisorientiert denkst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Trainee-Rolle zu erfahren.
✨Sei offen für Feedback
Da du am Anfang deiner Karriere stehst, ist es wichtig, eine lernbereite Einstellung zu zeigen. Betone, dass du bereit bist, Feedback anzunehmen und dich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Das passt gut zur Philosophie von Ecolab, die Wert auf Coaching und persönliche Entwicklung legt.
