Trainee Technischer Vertrieb (Quick Service Restaurants)

Trainee Technischer Vertrieb (Quick Service Restaurants)

Hannover Trainee 1000 - 1500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
E

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne, wachse und mache einen echten Unterschied im technischen Vertrieb für Quick Service Restaurants.
  • Unternehmen: Ecolab, ein globaler Marktführer in Wasser- und Hygienelösungen.
  • Vorteile: Strukturiertes Trainingsprogramm, Karrierechancen und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: 12-monatiges Programm mit der Möglichkeit auf eine Festanstellung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das die Welt sauberer und sicherer macht.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung oder gleichwertige Ausbildung, Kundenorientierung und Lernbereitschaft.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.

Bei Ecolab helfen wir, die Welt sauberer, sicherer und gesünder zu machen. Ecolab ist ein vertrauenswürdiger Partner an fast drei Millionen Kundenstandorten in mehr als 170 Ländern und ein globaler Marktführer in Wasser-, Hygiene- und Infektionsschutzlösungen. Wir kombinieren umfassende Lösungen, datengestützte Erkenntnisse und personalisierten Service, um unseren Kunden zu helfen, die Lebensmittelsicherheit zu verbessern, sichere Umgebungen aufrechtzuerhalten, Wasser- und Energieverbrauch zu optimieren und nachhaltige Leistungen in den Bereichen Lebensmittel, Gesundheitswesen, Gastgewerbe und Industrie zu fördern.

Wenn Sie am Anfang Ihrer Karriere stehen und lernen, wachsen und einen echten Einfluss ausüben möchten, könnte unser Programm zum Territory Manager in der Ausbildung der richtige nächste Schritt für Sie sein.

Über das Programm

Dies ist ein 12-monatiges, strukturiertes Entwicklungsprogramm, das darauf abzielt, Sie auf eine zukünftige Rolle als Territory Manager vorzubereiten. Ab dem 1. Oktober 2026 werden Sie bei jedem Schritt durch eine Kombination von:

  • Präsenz- und Online-Lernen
  • On-the-Job-Training und Job-Shadowing
  • Coaching von erfahrenen Kollegen
  • Praktische Erfahrungen mit Kunden in realen Umgebungen

Von Tag eins an werden Sie Einblicke in die Kundenoperationen gewinnen, lernen, wie man Herausforderungen diagnostiziert, und praktische Lösungen entwickeln, die Sicherheit, Hygiene und Nachhaltigkeit verbessern.

Über die Abteilung

Innerhalb der Institutional & Specialty Division bietet Ecolab umfassende chemische Produkte und Lösungen, um die Bedürfnisse von Kunden in der Lebensmittel- und Gastgewerbeindustrie sowie in Wäschereien, der Langzeitpflege, Bildung, Unternehmen und staatlichen Einrichtungen zu erfüllen.

Was Sie tun werden:

Nach Abschluss Ihrer Ausbildung übernehmen Sie die Verantwortung für ein etabliertes Kundengebiet und werden ein vertrauenswürdiger Partner und Berater für Ihre Kunden. Sie werden das Gesicht von Ecolab sein und Empfehlungen zu fortschrittlichen Reinigungs- und Desinfektionsprozessen und -programmen geben, die ein positives Gästeerlebnis fördern und sauberere, sicherere und gesündere Umgebungen schaffen.

In dieser Rolle werden Sie:

  • Starke, vertrauensvolle Beziehungen zu bestehenden Kunden durch regelmäßige Servicebesuche aufbauen
  • Die Geschirrspül- und Wäschesysteme der Kunden kennenlernen und praktisch mit der Ausrüstung arbeiten, Installation, Wartung und sichere Nutzung erlernen, um sicherzustellen, dass die Einrichtungen Ihrer Kunden voll funktionsfähig sind und die Teams ordnungsgemäß geschult werden
  • Allmählich Vertrauen in die Identifizierung neuer Möglichkeiten und den Ausbau Ihres Gebiets aufbauen, indem Sie den Kunden Schulungen, regelmäßigen und Notfallservice sowie Verkaufsdemonstrationen anbieten
  • Verkaufs- und Serviceaktivitäten mit abteilungsübergreifenden Kollegen und internen Funktionen (z.B. Marketing Services, Kundenservice) koordinieren
  • Potenzielle Kunden kontaktieren, um neue Konten zu sichern, während Sie die Marke Ecolab in Ihrem Markt aufbauen

Was Sie benötigen:

Wir sind daran interessiert, Personen mit unterschiedlichen Hintergründen kennenzulernen. Sie könnten gut passen, wenn Sie:

  • Eine Berufsausbildung oder eine gleichwertige Ausbildung abgeschlossen haben
  • Erfahrung in kundenorientierten, Verkaufs-, Service- oder Gastgewerbeumgebungen haben, vorzugsweise im B2B-Bereich
  • Grundlegende Installations-, Wartungs- und Fehlersuchefähigkeiten besitzen
  • Bereit sind zu lernen, offen für Feedback sind und motiviert sind, kontinuierlich neue Fähigkeiten zu entwickeln
  • Nachgewiesene Problemlösungsfähigkeiten und kreatives Denken zeigen
  • Komfortabel sind, sich an neue Situationen und Herausforderungen anzupassen
  • Den Wunsch haben, Ihre Karriere in vertriebs- und servicebezogenen Rollen auszubauen
  • Grundlegende IT-Kenntnisse haben (CRM-Erfahrung ist hilfreich)
  • Im Besitz eines gültigen Führerscheins sind und ein akzeptables Kraftfahrzeugprotokoll haben und bereit sind, innerhalb Ihres zugewiesenen Bezirks und landesweit zu reisen

Keine Einwanderungssponsoring verfügbar.

Was Sie erwartet:

Ein 12-monatiger befristeter Vertrag, der je nach Geschäftsbedarf in eine unbefristete Position übergehen kann. Ein robustes, strukturiertes Ausbildungsprogramm, das Job-Shadowing, E-Learning-Module, strukturierte Feldaktivitäten und maßgeschneiderte Schulungen umfasst, mit klaren Entwicklungsmeilensteinen. Eine unterstützende Umgebung, in der Coaching und Feedback Teil der täglichen Arbeit sind, sodass Sie von Fachexperten mit nachweislichem Erfolg lernen können. Die Möglichkeit, einen langfristigen, fortgeschrittenen Karriereweg im Vertrieb zu gestalten, innerhalb eines Unternehmens, das das Talent zur Weiterentwicklung anerkennt. Einkommenswachstumschancen, während Sie sich in der Rolle weiterentwickeln.

Über Ecolab:

Bei Ecolab priorisieren wir unsere talentfirst-Philosophie, indem wir das fähigste und vielfältigste Team schaffen, um an unseren fast drei Millionen Kundenstandorten erfolgreich zu sein. Auf einem Jahrhundert der Innovation basierend, helfen unsere 48.000 Mitarbeiter, umfassende wissenschaftlich fundierte Lösungen, datengestützte Erkenntnisse und erstklassigen Service zu liefern, um die Lebensmittelsicherheit voranzutreiben, saubere und sichere Umgebungen aufrechtzuerhalten und Wasser- und Energieverbrauch zu optimieren sowie die Betriebseffizienz und Nachhaltigkeit für Kunden in den Bereichen Lebensmittel, Gesundheitswesen, Lebenswissenschaften, Gastgewerbe und Industrie in mehr als 170 Ländern weltweit zu verbessern. Unsere Lösungen verbessern nicht nur die Betriebseffizienz, sondern tragen auch zur Nachhaltigkeit und öffentlichen Gesundheit bei und haben einen positiven Einfluss auf die Welt. Wir setzen uns dafür ein, unnötige Komplexitäten zu beseitigen und eine Anfängermindset zu pflegen, indem wir kontinuierlich neue Perspektiven und innovative Lösungen suchen, um in einer sich schnell verändernden Welt einen Schritt voraus zu bleiben. Ecolabs Engagement für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion spiegelt unseren langjährigen Wert wider, zusammenzuarbeiten, um unterschiedliche Perspektiven zu integrieren, uns herauszufordern, unsere Ziele zu erreichen und das Richtige zu tun. Bewerben Sie sich noch heute und schließen Sie sich einem der ethischsten Unternehmen mit über hundert Jahren Geschichte an. Treten Sie Ecolab bei und helfen Sie uns, das zu schützen, was wichtig ist.

Trainee Technischer Vertrieb (Quick Service Restaurants) Arbeitgeber: Ecolab

Ecolab ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine strukturierte 12-monatige Ausbildung im technischen Vertrieb bietet, die auf persönliches Wachstum und berufliche Entwicklung abzielt. Mit einem starken Fokus auf Coaching und Feedback in einer unterstützenden Arbeitsumgebung haben Sie die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen zu sammeln und Ihre Karriere in einem globalen Unternehmen voranzutreiben. Darüber hinaus fördert Ecolab eine vielfältige und integrative Unternehmenskultur, die es Ihnen ermöglicht, einen positiven Einfluss auf die Welt zu haben, während Sie gleichzeitig Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterentwickeln.

E

Kontaktdaten:

Ecolab Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Trainee Technischer Vertrieb (Quick Service Restaurants) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen bei Ecolab oder im technischen Vertrieb.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen übst. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen im Kundenkontakt und deine Problemlösungsfähigkeiten am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige dein Interesse an Ecolab, indem du dich über aktuelle Projekte und Initiativen informierst. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und dich mit dem Unternehmen identifizieren kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell anzupassen, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Trainee Technischer Vertrieb (Quick Service Restaurants) mit Bravour zu bestehen

Kundenorientierung
Verkaufskompetenz
Technisches Verständnis
Installation und Wartung
Problemlösungsfähigkeiten
Kreatives Denken
Anpassungsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil von Ecolab zu werden. Authentizität kommt immer gut an!

Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erkläre, warum du genau für den Trainee Technischer Vertrieb geeignet bist und was dich an der Branche begeistert.

Zeig deine Lernbereitschaft!:Ecolab sucht nach Menschen, die bereit sind zu lernen und sich weiterzuentwickeln. Betone in deiner Bewerbung, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erlernt hast und wie du dich in Zukunft weiterentwickeln möchtest.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ecolab vorbereitet

Informiere dich über Ecolab

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Ecolab und deren Dienstleistungen verschaffen. Verstehe, wie sie in den Bereichen Wasser, Hygiene und Infektionsprävention arbeiten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Kundenservice oder Verkauf demonstrieren. Zeige, wie du Probleme gelöst hast oder wie du mit Herausforderungen umgegangen bist. Das macht dich greifbarer für die Interviewer.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Erwartungen an die Rolle oder zu den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.

Sei offen für Feedback

Ecolab sucht nach jemandem, der bereit ist zu lernen und sich weiterzuentwickeln. Sei während des Interviews offen für konstruktives Feedback und zeige, dass du bereit bist, neue Fähigkeiten zu erlernen und dich anzupassen.