Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache Schüler während der Mittagspause und sorge für ein sicheres Umfeld.
- Unternehmen: Dynamische, mehrsprachige Bildungseinrichtung mit innovativem Ansatz.
- Vorteile: Erfahrungen im Bildungsbereich und wertvolle Kompetenzen erwerben.
- Weitere Informationen: Warmes, freundliches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Studierende oder Rentner mit Erfahrung in der Kinderbetreuung sind willkommen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4950 - 6050 € pro Monat.
SURVEILLANT.
S NIVEAU PRIMAIRE ET/OU SECONDAIRE
Rejoignez notre équipe éducative dynamique et plurilingue !
L'environnement scolaire, résolument innovant, intègre les dernières avancées pédagogiques, scientifiques et technologiques.
En tant que première école privée suisse labellisée Discipline Positive, nous offrons un cadre éducatif bienveillant, favorisant l'autonomie et la créativité.
Si vous partagez nos valeurs, rejoignez-nous en postulant et contribuez à notre vision éducative unique !
Dans le cadre de l'agrandissement de notre école de Nyon, nous recherchons des
SURVEILLANT.
S NIVEAU PRIMAIRE ET/OU SECONDAIRE
Votre mission :
Assurer la surveillance des élèves pendant la prise de leur repas lors de la pause de midi du lundi au vendredi (sauf le mercredi) :
au Primaire : 12h00-14h00
au Secondaire I : 11h30-12h45
Votre profil :
Une formation en cours ou achevée dans le domaine de l'éducation, de la pédagogie, des sciences humaines et sociales ou dans un domaine similaire constitue un atout. Étudiant. e. s universitaires ou retraité. e. s bienvenu. e. s,
Une expérience auprès de la petite enfance, en animation scolaire ou dans l'enseignement est souhaitée,
Sens de l'écoute, flexibilité et bienveillance.
Pourquoi nous rejoindre ?
Une expérience humaine enrichissante dans le domaine de l'éducation et de l'accompagnement des enfants,
La possibilité d'acquérir des compétences précieuses dans l'éducation et l'accompagnement des enfants.
Un environnement de travail chaleureux, plurilingue et bienveillant.
Vous vous reconnaissez dans cette annonce ?
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet via Jobup ou via notre site internet jid8f55976a jit0833a jiy26a
SURVEILLANT.E.S NIVEAU PRimAIRE ET/OU SECONDAIRE Arbeitgeber: Ecole Moser
L'Ecole Moser est un employeur exceptionnel, offrant un environnement éducatif innovant et bienveillant à Nyon. Avec des horaires flexibles, des opportunités de développement professionnel et un engagement envers le bien-être de son personnel, nous favorisons une culture de collaboration et de créativité. Rejoignez notre équipe dynamique pour contribuer à une vision éducative unique tout en bénéficiant d'avantages tels que des repas subventionnés et un régime de retraite compétitif.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Starte in der E-Learning Community
Tauch ein in die E-Learning-Community! Such dir lokale Meetups und Veranstaltungen, um Gleichgesinnte zu treffen. Networking mit anderen in der digitalen Bildung kann dir wertvolle Kontakte und Infos zu Minijobs wie bei Ecole Moser bringen.
✨Nutze Studentenplattformen
Für einen Minijob in der digitalen Bildung lohnt es sich, auf Plattformen wie StudIP oder uni-interne Jobportale zu schauen. Dort gibt es oft Ausschreibungen für kurzfristige Aushilfen, die ideal für unsere Branche sind.
✨Präsentiere deine Ideen
Wenn du die Möglichkeit hast, erstelle ein kurzes Projekt oder eine kleine Präsentation über ein Thema, das dich im E-Learning begeistert. So zeigst du nicht nur proaktives Engagement, sondern hebst dich auch von anderen Bewerbern ab, die vielleicht nur ihren Lebenslauf einreichen.
✨Kaffee mit Profis
Frag in deinem Netzwerk, ob jemand in der E-Learning Branche arbeitet oder Kontakte hat. Ein einfaches Kaffeegespräch kann dir Türen öffnen! Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Webseite bei Ecole Moser zu bewerben – das gibt dir einen Vorteil.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SURVEILLANT.E.S NIVEAU PRimAIRE ET/OU SECONDAIRE mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Erfahrungen mit digitalem Lernen!:Im Bereich der digitalen Bildung ist es super wichtig, dass du deine Erfahrungen mit E-Learning-Plattformen oder digitalen Lehrmethoden in deinem Lebenslauf hervorhebst. Schau, ob du irgendwelche Projekte oder Workshops hast, die zeigen, wie du das Lernen online unterstützt hast – das kommt gut an!
Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor:E-Learning lebt von einer klaren Kommunikation, sowohl in schriftlicher als auch in mündlicher Form. Stelle sicher, dass dein Anschreiben deine Fähigkeit zur Vermittlung komplexer Inhalte in einer verständlichen Weise zeigt. Das ist besonders wichtig, wenn du als Aushilfe bei Ecole Moser anfangen möchtest!
Praktische Dokumente und Zeugnisse sind Key!:Da es sich um einen Minijob handelt, ist es hilfreich, wenn du kurze, relevante Zeugnisse oder Zertifikate, die deine Fähigkeiten im Bereich digitale Bildung belegen, beifügst. Das zeigt, dass du nicht nur Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen mitbringst!
Sei kreativ in deinem Bewerbungsschreiben:Wir lieben es, wenn Bewerbungen kreativ sind! Vergiss nicht, deine Motivation für die Mitarbeit bei Ecole Moser darzustellen. Erkläre, warum dir das digitale Lernen am Herzen liegt und wie du dein Wissen und deine Fähigkeiten in das Team einbringen kannst. Das kommt bei uns immer gut an!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ecole Moser vorbereitet
✨Mach dein e-Learning-Wissen sichtbar
Da du dich für eine Stelle im Bereich e-Learning und digitale Bildung bewirbst, ist es wichtig, dass du dein Wissen über aktuelle Trends und Tools in diesem Bereich zur Schau stellst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu Plattformen wie Moodle oder Articulate zu beantworten und eventuell ein Beispiel deiner bisherigen Arbeiten oder eigene Ideen für digitale Lernformate zu präsentieren.
✨Sei flexibel und zeige deine Lernbereitschaft
Als Minijobber in diesem Bereich wird oft Wert auf die Bereitschaft gelegt, schnell Neues zu lernen. Sei bereit, deine Motivation zu zeigen, warum du in die digitale Bildung einsteigen möchtest, und bringe vielleicht auch einige eigene Vorschläge zur Verbesserung von Lernprozessen ein.
✨Bereite dich auf praktische Beispiele vor
Es kann sein, dass du im Interview konkrete Situationen schildern musst, in denen du bestimmte Herausforderungen im e-Learning gemeistert hast. Überlege dir im Vorfeld, wie du durch Beispiele zeigst, dass du in der Lage bist, mit Schülern oder Kursteilnehmern gut zu kommunizieren und digital zu unterrichten.
✨Das richtige Mindset für agile Strukturen
In der digitalen Bildung verändern sich Dinge oft schnell. Denk daran, dass du während des Interviews vielleicht gefragt wirst, wie du mit Veränderungen umgehen kannst. Betone deine Flexibilität und deine Offenheit für neue Ideen und Arbeitsmethoden, um zu zeigen, dass du gut in ein dynamisches Team bei Ecole Moser passt.
