Senior Product Manager (m/f/d)

Senior Product Manager (m/f/d)

Berlin Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
E

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Produktentwicklung und arbeite eng mit Tech und Design zusammen.
  • Unternehmen: Ecoplanet, ein innovatives Unternehmen im Energiesektor.
  • Vorteile: Vollständige Verantwortung ab Tag eins, Remote-Arbeit und flache Hierarchien.
  • Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten zur Übernahme von Führungsrollen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Energiezukunft Europas und mache echten Einfluss.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement und B2B SaaS.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Was wir aufbauen

Bei ecoplanet definieren wir die Energie für morgen neu. Unsere Mission: das Energiemanagement in den Wettbewerbsvorteil zu verwandeln, auf den jedes europäische Unternehmen angewiesen ist, um seinen Markt zu gewinnen. Wir bauen das Betriebssystem für den Energiewandel – senken die Energiekosten, verbessern die Effizienz und optimieren die Abläufe. Unterstützt von EQT Ventures, HV Capital und mehr, und aufgebaut von einem Team voller erstklassiger Talente.

Warum diese Rolle wichtig ist

Unsere Software steht im Mittelpunkt des Unternehmens, und Sie werden einen bedeutenden Teil davon besitzen. Als Senior Product Manager setzen Sie die Richtung für Ihren Produktbereich, treiben die Roadmap von Anfang bis Ende voran und arbeiten eng mit Technik und Design zusammen, um Produkte zu liefern, die unsere Kunden benötigen und lieben. Sie entwickeln ein tiefes Verständnis für den Energiemarkt und unsere Kunden und übersetzen dies in Wetten, die das Geschäft voranbringen. Ihre Arbeit ermöglicht es ecoplanet, weiter zu wachsen.

Was Sie erreichen werden

  • Innerhalb der ersten 3–6 Monate werden Sie:
  • Tiefes Kunden- und Marktverständnis aufbauen: Entwickeln Sie ein scharfes Verständnis dafür, wie der deutsche Energiemarkt funktioniert und was unseren Kunden am wichtigsten ist – und bilden Sie Ihre eigene Meinung darüber, wo die größten Chancen liegen.
  • Vollständige Verantwortung für einen Produktbereich übernehmen: Treiben Sie die Roadmap und Ergebnisse Ihres Bereichs voran, arbeiten Sie direkt mit Technik und Design zusammen und treffen Sie die Entscheidungen, die den Fortschritt sichern.
  • Bedeutsame Verbesserungen am Kernprodukt liefern: Identifizieren Sie die wichtigsten Lücken in dem, was wir heute haben, und schließen Sie diese.
  • Ein neues Produkt von der Idee bis zur Produktion leiten: Definieren, planen und liefern Sie ein neues Produkt oder eine wichtige Funktion zusammen mit dem Produktteam – und übernehmen Sie die Verantwortung für das Ergebnis.

Was Sie für den Erfolg qualifiziert

  • 5+ Jahre Erfahrung im Produktmanagement mit nachweisbaren Erfolgen bei der Einführung von Produkten, die echte Geschäftsergebnisse erzielt haben – nicht nur Funktionen.
  • Sie haben im B2B SaaS-Bereich gearbeitet und verstehen tief, wie das Modell funktioniert und was ein Softwaregeschäft ausmacht.
  • Sie haben Datenprodukte entwickelt – Produkte, bei denen die Daten und die daraus gewonnenen Erkenntnisse den Wert darstellen, nicht nur eine Nebenfunktion.
  • Sie beherrschen starke Entdeckungs- und Liefermethoden: Sie wissen, wie man die richtigen Probleme findet, sie validiert und die Lösung liefert.
  • Sie sind gut darin, eine Vielzahl von schwierigen Problemen mit einer unternehmerischen Denkweise zu lösen.
  • Eine proaktive, strukturierte Arbeitsweise und ein starkes Verantwortungsbewusstsein.
  • Klare Kommunikation in Deutsch (C2 erforderlich) und Englisch (C1 erforderlich).
  • Komfortabel im Umgang mit vielen Stakeholdern und wechselnden Prioritäten – und bringen Sie sie mit.
  • Solide technische Kenntnisse: Sie können sich mit Ingenieuren austauschen und fundierte Abwägungen treffen.
  • Sie experimentieren mit verschiedenen KI-Tools und wissen, wie man sie effektiv einsetzt.
  • Erfahrung im Energiemarkt ist von Vorteil.

Wie Sie wachsen werden

Dies ist eine senior, hochverantwortliche Rolle von Anfang an. Wenn Sie sich beweisen, haben Sie die Möglichkeit, Ihren Umfang zu erweitern – mehr vom Produkt zu übernehmen, die Strategie zu gestalten und in Richtung Principal-Level oder Produktführung zu wachsen.

Was Sie erhalten

  • Ein Top-Team
  • Vollständige Verantwortung von Anfang an
  • Enge Zusammenarbeit mit Technik und Design sowie die Möglichkeit, zu mentorieren und den Standard im Team zu heben
  • Remote-Flexibilität, Wellpass-Mitgliedschaft und eine flache Hierarchie
  • Regelmäßige 1:1-Gespräche und Retrospektiven, die auf Ihr Wachstum fokussiert sind
  • Reale Auswirkungen: Ihre Arbeit unterstützt den Übergang Europas zu einem intelligenteren Energiesystem

Die Bewerbung

Wir machen keine langen Formulare. Wir machen keine generischen Anschreiben. Senden Sie uns Ihren Lebenslauf und überraschen Sie uns. Nachgewiesene Produkterfahrung, die Ergebnisse zeigt, nicht nur Ausgaben. Ein Produkt, das Sie von Anfang bis Ende besessen haben und auf das Sie stolz sind. Eine schwierige Entscheidung, die Sie getroffen haben und warum. Zeigen Sie uns, wie Sie denken.

Senior Product Manager (m/f/d) Arbeitgeber: EcoPlanet Green Operations GmbH

Ecoplanet ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an der Spitze der Energiewende zu arbeiten. Mit einem engagierten Team und einer flachen Hierarchie fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums, in der jeder Mitarbeiter von Anfang an Verantwortung übernehmen kann. Unsere flexiblen Arbeitsmodelle und regelmäßigen Feedbackgespräche unterstützen Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie einen echten Einfluss auf die Zukunft des Energiemarktes haben.

E

Kontaktdaten:

EcoPlanet Green Operations GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Product Manager (m/f/d) erhalten könnten

Werde Teil von Produktentwicklungs-Communities

Such dir Online-Communities oder Foren, die sich mit Produktentwicklung beschäftigen. Plattformen wie Product Hunt oder spezialisierte Slack-Communities sind großartige Orte, um Gleichgesinnte zu treffen und dein Netzwerk zu erweitern. Außerdem kannst du dort Trends und mögliche Jobangebote entdecken.

Nutze Networking-Events für die Branche

Besuch lokale oder virtuelle Meetups und Networking-Events, die sich auf Produktentwicklung fokussieren. Diese Events sind perfekt, um direkt mit Unternehmen und Fachleuten zu sprechen, die vielleicht gerade auf der Suche nach neuen Talenten sind.

Zeig deine kreativen Lösungen

Erstelle ein Portfolio, das deine bisherigen Projekte in der Produktentwicklung zeigt. Neben klassischen Case Studies könntest du auch Prototypen oder User-Testing-Ergebnisse präsentieren. So beeindruckst du potenzielle Arbeitgeber und zeigst deine Hands-on-Mentalität.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wir von StudySmarter suchen ständig nach talentierten Personen in der Produktentwicklung. Wenn du eine Leidenschaft für Produkte und Innovationen hast, schau dir unsere offenen Stellen an und bewirb dich direkt über unsere Website - so hast du die besten Chancen, uns zu überzeugen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Product Manager (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Produktmanagement
B2B SaaS
Datenprodukte
Marktforschung
Roadmap-Entwicklung
Stakeholder-Management
Technische Fließfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine kreativen Ideen!:Im Bereich der Produktentwicklung ist es wichtig, dass du deine kreativen Ansätze und Ideen präsentieren kannst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Innovationskraft zeigen, solltest du diese unbedingt in deinem Portfolio oder Lebenslauf erwähnen. Das gibt uns einen Eindruck von deinem Denken und deinem Stil.

Wissen und Fähigkeiten im Fokus:Für eine Vollzeitposition in der Produktentwicklung sind spezifische Kenntnisse entscheidend. Zeig uns, dass du die nötigen Tools und Methoden beherrschst – sei es Agile, Scrum oder Design Thinking. Liste relevante Zertifikate auf, die deine Fähigkeiten unterstreichen, und sei konkret bei den Programmen, mit denen du gearbeitet hast.

Erzähle uns deine Motivation:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du gerade bei EcoPlanet Green Operations GmbH arbeiten möchtest. Was begeistert dich an unserer Produktentwicklung? Leidenschaft und Motivation sind für uns entscheidend, also nimm dir die Zeit, das klar und authentisch rüberzubringen.

Sei strukturiert und klar:Achte darauf, dass dein Lebenslauf gut strukturiert und klar ist. Verwende einfache Formate und sorge dafür, dass wir auf den ersten Blick sehen können, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du hast. Das zeigt Professionalität! Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben – so können wir deine Unterlagen am schnellsten bearbeiten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EcoPlanet Green Operations GmbH vorbereitet

Kennen die neuesten Trends in der Produktentwicklung

Wenn wir uns auf einen Job in der Produktentwicklung bewerben, sollten wir uns unbedingt mit den neuesten Trends und Methoden in der Branche vertraut machen. Sei es Agile, Design Thinking oder User Experience – zeigt, dass wir nicht nur die Tools kennen, sondern auch, wie sie angewendet werden, um innovative Produkte zu entwickeln.

Bereite ein beeindruckendes Portfolio vor

Für eine Vollzeitstelle in der Produktentwicklung ist es wichtig, ein starkes Portfolio zu präsentieren. Das sollte unsere bisherigen Projekte und unsere Rolle in jedem Schritt des Entwicklungsprozesses zeigen. Also, nehmt euch die Zeit, ein paar spannende Fälle zusammenzustellen – das könnte den Unterschied machen.

Simuliere Produktentwicklungsgespräche

Bereitet euch auf die typischen Fragen vor, die bei Interviews in der Produktentwicklung erwähnt werden könnten. Diese könnten sich auf eure Erfahrungen mit Produktmanagement-Tools oder eure Strategien zur Lösung von Entwicklungsherausforderungen beziehen. Übt diese Gespräche mit Freunden, um ein Gefühl dafür zu bekommen, wie wir unsere Denkweise darstellen können.

Sei bereit, Lösungen zu präsentieren

Erwartet, dass die Interviewer einige spezifische Szenarien oder Probleme präsentieren, die in der Produktentwicklung häufig auftreten. Denkt daran, wie wir kreativ innerhalb der Struktur arbeiten können, um Lösungen zu erarbeiten – das zeigt unsere Fähigkeit, Herausforderungen systematisch anzugehen.