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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle die Produktstrategie und verbessere das Nutzererlebnis auf unserer Plattform.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen im THG-Quotenhandel mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: 100% Remote-Arbeit, direkte Einflussnahme auf Millionenumsätze und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft unserer Plattform und erlebe echte Gestaltungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder BWL, Erfahrung als Product Manager und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf AI und Entwicklung, ideal für kreative Köpfe.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir sind ein wachsendes Unternehmen im THG-Quotenhandel mit dreistelligen Millionenumsätzen und dem klaren Ziel, 1.000 GWh Jahresvolumen zu erreichen. Unser Team arbeitet 100% remote, denkt unternehmerisch und handelt schnell. Wir suchen Verstärkung, die unsere Plattform und Produkte auf das nächste Level hebt.
Deine Rolle
Als Product Manager bist du die Brücke zwischen Business und Tech. Du steuerst die Weiterentwicklung unserer Plattform mit klarem Fokus auf Conversion, Nutzererlebnis und Umsatzwachstum. Du denkst nicht in Features, sondern in Kundenproblemen und Geschäftsergebnissen.
Aufgaben
- Produktstrategie: Du entwickelst die Roadmap für unsere Plattform — priorisiert nach Business Impact, nicht nach technischer Machbarkeit allein.
- Conversion & Growth: Du identifizierst Hebel für mehr Leads, bessere Conversion und höhere Kundenzufriedenheit auf unserer Plattform.
- UX & Frontend-Fokus: Du stellst sicher, dass das Kundenerlebnis im Mittelpunkt steht — von der Landingpage bis zum Vertragsabschluss.
- Stakeholder-Management: Du arbeitest eng mit Sales, Marketing, Customer Support und Geschäftsführung zusammen und übersetzt deren Anforderungen in umsetzbare Produkt-Entscheidungen.
- Datengetrieben: Du nutzt KPIs, Nutzerdaten und Marktanalysen als Grundlage für Priorisierung und Entscheidungen.
- Team-Steuerung: Du koordinierst Frontend- und Backend-Entwickler, gibst klare Anforderungen vor und stellst Ergebnisqualität sicher.
- Prozesse: Du etablierst strukturierte Entwicklungsprozesse mit klaren Releases, Changelogs und Stakeholder-Kommunikation.
Qualifikation
- Studium in Wirtschaftsinformatik, BWL mit Tech-Affinität oder vergleichbar
- Erfahrung als Product Manager, Product Owner oder in einer vergleichbaren Rolle
- Verständnis für Business-Logik, Funnel-Optimierung und Growth-Hebel
- Fähigkeit, technische und nicht-technische Stakeholder auf einen Nenner zu bringen
- Strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise — du verlierst dich nicht in Details
- Erfahrung mit agilen Methoden und Entwicklungsteams
- Starke Kommunikation auf Deutsch und Englisch
- Eigeninitiative: Du wartest nicht auf Vorgaben, sondern gestaltest aktiv
Benefits
- 100% Remote — arbeite von wo du willst
- Direkter Impact: Deine Entscheidungen beeinflussen Millionenumsätze
- Scale-up-Dynamik: Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen, echte Gestaltungsmöglichkeiten
- Ein wachsendes Tech-Team mit starken AI- und Entwicklungs-Skills
- Vergütung basierend auf Erfahrung und Verantwortungsumfang
- Ab sofort Full Remote - innerhalb Deutschlands
Product Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Ecoturn GmbH
Kontaktperson:
Ecoturn GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Product Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Insights über die Firma und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du konkrete Beispiele für deine Erfolge als Product Manager parat hast. Zeig, wie du Probleme gelöst und das Nutzererlebnis verbessert hast.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen.
✨Tip Nummer 4
Mach dir Gedanken über die KPIs, die für die Rolle wichtig sind. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du datengetrieben Entscheidungen treffen würdest, um das Wachstum und die Conversion zu steigern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für Produktmanagement durchscheinen und erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erkläre uns, wie du in der Vergangenheit konkrete Probleme gelöst hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Zahlen und Fakten helfen uns, deinen Impact besser zu verstehen.
Pass auf die Struktur auf!: Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Gliedere deine Unterlagen übersichtlich und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen schnell zu finden sind. So zeigst du auch deine strukturierte Arbeitsweise!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ecoturn GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Produktstrategie
Mach dich mit der Produktstrategie des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du die Roadmap für die Plattform entwickeln würdest und welche Hebel du für mehr Leads und bessere Conversion nutzen könntest. Zeige im Interview, dass du nicht nur Features, sondern echte Kundenprobleme im Blick hast.
✨Bereite dich auf Stakeholder-Management vor
Denke darüber nach, wie du technische und nicht-technische Stakeholder zusammenbringen kannst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Anforderungen übersetzt hast. Das zeigt, dass du die Fähigkeit hast, verschiedene Perspektiven zu vereinen und produktive Entscheidungen zu treffen.
✨Datengetriebenes Denken
Sei bereit, über KPIs, Nutzerdaten und Marktanalysen zu sprechen. Überlege dir, wie du diese Daten nutzen würdest, um Prioritäten zu setzen und Entscheidungen zu treffen. Das zeigt, dass du einen analytischen Ansatz verfolgst und die Geschäftsergebnisse im Auge behältst.
✨Zeige deine Eigeninitiative
Bereite Beispiele vor, in denen du proaktiv Lösungen gefunden hast oder Prozesse verbessert hast. Das Unternehmen sucht jemanden, der nicht wartet, sondern aktiv gestaltet. Deine Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und Initiative zu zeigen, wird im Interview sehr geschätzt.