Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Produktmarketingstrategie für smarte Haushaltsgeräte in der EMEA-Region.
- Unternehmen: ECOVACS Robotics - Innovatives Unternehmen für smarte Technologien.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitsbedingungen und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Wachse in einem schnelllebigen Umfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Mindestens 4-5 Jahre Erfahrung im Produktmarketing und Leidenschaft für Technologie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bei ECOVACS Robotics kümmern wir uns um die Entwicklung innovativer Lösungen zur Verbesserung des Lebensstils durch intelligente Haushaltsgeräte. Im Rahmen unseres Wachstums in der EMEA-Region suchen wir einen hochmotivierten Product Marketing Specialist, EMEA, der unser dynamisches Marketingteam verstärkt.
In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die enge Zusammenarbeit mit unseren HQ-Produktlinien, um die erfolgreiche Lokalisierung der Kategorie in der EMEA-Region voranzutreiben. Sie werden die regionale Produktmarketingstrategie leiten, nahtlose Produkteinführungen sicherstellen, die Kategorienstorytelling lokalisieren und Prozess-/Ergebniskennzahlen optimieren, um den kommerziellen Erfolg in den europäischen Subländern zu erreichen.
Was Sie tun werden:
- Eng mit den HQ-Produktlinien zusammenarbeiten, um das Kategorienstorytelling und die Marketingstrategien zu lokalisieren.
- Sicherstellen, dass die globale Produktmarketingstrategie nahtlos und effizient in verschiedenen EMEA-Ländern umgesetzt wird, um die regionale Geschäftsentwicklung zu unterstützen.
- Als primärer Ansprechpartner für die Region fungieren.
- Effizient EMEA-Markteinblicke, Kampagnenergebnisse, Wettbewerbsanalysen und Leistungskennzahlen an das HQ zurückmelden, um nachfolgende globale Produktoptimierungen, Aktualisierungen und Messaging-Iterationen zu unterstützen.
- Budgets und Kampagnen basierend auf Geschäfts- und Marketingzielen planen und greifbare Ziele setzen.
- Die Leistung aller Marketingkampagnen berichten und ROI sowie KPIs bewerten.
- Eng mit der Zentrale und Mitgliedern des Führungsteams zusammenarbeiten, um eine konsistente Produktbotschaft zu kommunizieren.
- EMEA-Länder über Produkteinführungskampagnen informieren und notwendige Unterstützung und Anleitung bieten.
- Gemeinsam mit den Ländern globale und pan-EMEA-Kampagnen an lokale Bedürfnisse anpassen.
- Beziehungen zu kreativen und Forschungs-Partnern aufbauen und verwalten.
- Exzellente Beziehungen zu wichtigen internen Stakeholdern und Teams (Produktmanagement, Vertrieb, Marketing, C-Level) aufbauen und zur strategischen Planung und Erreichung der übergeordneten Unternehmensziele beitragen.
Ihr Profil:
- Universitätsabschluss, idealerweise in Marketing oder einem ähnlichen Bereich.
- Mindestens 4-5 Jahre Erfahrung im Produktmarketing im Bereich FMCG oder Unterhaltungselektronik in einem verbraucherorientierten, schnelllebigen Geschäft.
- Erfahrung in einem internationalen Umfeld.
- Ein analytischer, aber kreativer Denker mit einer starken Leidenschaft für intelligente Technologie, Robotik und aufkommende Trends in der Unterhaltungselektronik.
- Gute organisatorische Fähigkeiten mit einem Auge für Details und einer analytischen Denkweise.
- Ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten, Empathie und eine nachweisliche Erfolgsbilanz beim Aufbau großartiger Beziehungen über Disziplinen und Kulturen hinweg.
- Erfahrung in Anpassungsfähigkeit und ein klarer Antrieb, Fristen, Ziele und Budgets einzuhalten.
- Verhandlungssichere Englisch- und Mandarin-Chinesischkenntnisse, schriftlich und mündlich.
- Ein Sinn für Humor.
Was wir bieten:
- Die Möglichkeit, unabhängig in einem erfahrenen, lebhaften und hochmotivierten Team zu arbeiten.
- Mit uns in einem dynamischen und schnell wachsenden Umfeld zu wachsen.
- Die Chance, eigene Ideen zu entwickeln und umzusetzen.
- Attraktives Gehaltspaket.
- Direkte Versicherungs-/Sparpläne.
- Jobticket oder kostenloser Parkplatz.
- Unterstützung für Fitnessstudios.
- Mitarbeiterrabatt auf alle ECOVACS-Produkte.
- Frisches Obst, Kaffee, Wasser und mehr.
Product Marketing Specialist EMEA Arbeitgeber: ECOVACS EMEA
ECOVACS Robotics ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen für ein verbessertes Lebensgefühl durch smarte Haushaltsgeräte bietet. In einem dynamischen und schnell wachsenden Umfeld haben Mitarbeiter die Möglichkeit, eigenständig zu arbeiten, ihre Ideen zu entwickeln und in einem motivierten Team zu wachsen. Zudem profitieren sie von attraktiven Gehältern, einem umfassenden Sozialpaket sowie zahlreichen Annehmlichkeiten wie Fitnessunterstützung und Mitarbeiterrabatten auf alle Produkte.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Product Marketing Specialist EMEA erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst und authentisch rüberkommst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Unternehmen und die Branche! Recherchiere über ECOVACS und bringe spezifische Ideen ein, wie du zur Produktmarketingstrategie beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam sicherstellen, dass deine Bewerbung heraussticht und du die Aufmerksamkeit bekommst, die du verdienst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Marketing Specialist EMEA mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist und wie deine Erfahrungen dich auf diese Rolle vorbereiten.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, bei denen du erfolgreich warst und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument mit klaren Absätzen und einer sauberen Formatierung macht einen professionellen Eindruck und zeigt, dass du dir Mühe gibst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ECOVACS EMEA vorbereitet
✨Verstehe die Produkte und den Markt
Mach dich mit den Produkten von ECOVACS vertraut und verstehe, wie sie sich im Markt positionieren. Informiere dich über aktuelle Trends in der Smart-Home-Technologie und über die Wettbewerber. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du die Branche und die Bedürfnisse der Kunden verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Produktmarketing unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Kampagnen geplant und umgesetzt hast oder wie du lokale Märkte analysiert hast, um die Strategie anzupassen. Das macht deinen Beitrag greifbar und überzeugend.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du als Schnittstelle zwischen verschiedenen Teams agierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zum Beziehungsaufbau betreffen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie Erfolg in dieser Rolle gemessen wird. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.
