Social Media Specialist Western EU (m/f/d)

Social Media Specialist Western EU (m/f/d)

Düsseldorf Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Ecovacs Europe

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle kreative Social-Media-Strategien und verwalte die Online-Präsenz von Ecovacs in Westeuropa.
  • Unternehmen: Ecovacs Robotics, ein innovatives Unternehmen im Bereich Smart Home Technologie.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teamarbeit, Fitnesszuschuss und frisches Obst.
  • Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem schnell wachsenden Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Robotik und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: 2 Jahre Erfahrung im Social Media Management und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Wir suchen einen Social Media Specialist Western EU (m/w/d), der uns zum frühestmöglichen Zeitpunkt unterstützt.

Hauptverantwortlichkeiten:

  • Strategieentwicklung: Erstellung von Social-Media-Strategien, die mit den Geschäftszielen übereinstimmen, Definition von Zielgruppen, Ton und Botschaft.
  • Inhaltsplanung und -erstellung: Entwicklung von Inhaltskalendern, Produktion von Beiträgen, Grafiken, Videos und anderen Medien zur Ansprache der Follower.
  • Kampagnenmanagement: Planung und Durchführung von bezahlten und organischen Kampagnen, Verwaltung von Budgets und Optimierung für Reichweite, Engagement und Konversionen.
  • Influencer-Management: Identifizierung und Steuerung der Inhaltserstellung mit geeigneten Influencern zur Unterstützung des Markenaufbaus und des Wachstums der Community.
  • Analytik und Berichterstattung: Überwachung von KPIs wie Engagement, Reichweite und Konversionen mit Tools wie Google Analytics oder Plattform-Insights und Anpassung der Strategien basierend auf Daten.
  • Community-Management: Beantwortung von Kommentaren, Nachrichten und Feedback sowie Aufrechterhaltung eines positiven Engagements mit den Followern.
  • Krisenmanagement: Umgang mit negativem Feedback oder Online-Kontroversen zum Schutz des Markenrufs.
  • Zusammenarbeit: Koordination mit Marketing-, PR-, Vertriebs- und Kundenserviceteams, um konsistente Botschaften und Markenübereinstimmung sicherzustellen.

Ihr Profil:

  • Kommunikationsfähigkeiten: Starke Schreib-, Bearbeitungs- und Erzählfähigkeiten.
  • Kreativität und Design-Sinn: Fähigkeit, visuell ansprechende und fesselnde Inhalte zu erstellen.
  • Analytische Fähigkeiten: Kompetenz in der Interpretation von Social-Media-Metriken und Anpassung der Strategien entsprechend.
  • Technisches Wissen: Vertrautheit mit Social-Media-Plattformen, Planungstools und Analysesoftware.
  • 2 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Rolle.
  • Bildung: Ein Abschluss in Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder verwandten Bereichen ist von Vorteil, obwohl praktische Erfahrung und Zertifikate oft ebenso geschätzt werden.

Was wir bieten:

  • Die Möglichkeit, unabhängig in einem erfahrenen und hochmotivierten Team zu arbeiten.
  • Eine spannende Position in einem dynamischen und schnell wachsenden Umfeld.
  • Die Chance, eigene Ideen zu entwickeln und umzusetzen.
  • Flexible Arbeitszeiten.
  • Direkte Versicherungs-/Sparpläne.
  • Jobticket oder kostenloser Parkplatz.
  • Subvention für Fitnessmitgliedschaften.
  • Frisches Obst, Kaffee, Wasser und mehr.

Kontaktieren Sie uns: Möchten Sie die Zukunft der Robotertechnologie mitgestalten? Dann kontaktieren Sie uns und senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin in Englisch über den Bewerbungslink.

Über uns: Lange bevor das Konzept des „Smart Home“ in Mode kam, war ECOVACS Robotics (ECOVACS) bereits an der Spitze der Innovation in der smarten Heimrobotik und erkundete neue Wege, wie Roboter das Leben der Hausbesitzer verändern können. Die mehr als 25-jährige Arbeit von ECOVACS im Bereich Servicerobotik hat das Unternehmen von einem visionären Start-up zu einem globalen Konzern mit der Mission „Robotik für alle“ transformiert. Entworfen, um die Art und Weise zu verändern, wie Menschen leben und arbeiten, werden ECOVACS-Roboter jetzt in über 145 Ländern und Regionen weltweit eingesetzt. Unsere Leitvision - Fortschrittliche Robotiktechnologien, um der Welt zu dienen und ein ganzheitliches Ökosystem zwischen Mensch und Robotik im Lebensstil und in der Produktion zu schaffen.

Social Media Specialist Western EU (m/f/d) Arbeitgeber: Ecovacs Europe

Ecovacs ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und schnell wachsenden Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem motivierten Team und der Chance, eigene Ideen zu entwickeln und umzusetzen, fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr persönliches Wohlbefinden durch zahlreiche Benefits wie kostenlose Getränke, frisches Obst und Unterstützung für Fitnessmitgliedschaften. Werden Sie Teil eines innovativen Unternehmens, das die Zukunft der Robotik gestaltet und in über 145 Ländern tätig ist.

Ecovacs Europe

Kontaktdaten:

Ecovacs Europe Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Social Media Specialist Western EU (m/f/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine Gedanken zu aktuellen Trends im Social Media Bereich.

Tipp Nummer 2

Mach dir ein Portfolio! Zeige deine besten Arbeiten, sei es durch Screenshots von Posts oder durch Links zu Kampagnen, die du geleitet hast. Das hilft uns, deine Kreativität und Fähigkeiten besser zu verstehen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Marke und über aktuelle Trends in der Robotik und im Social Media Marketing. So kannst du zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt uns, dass du motiviert bist und den ersten Schritt in Richtung deiner neuen Karriere bei ECOVACS machen möchtest.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Social Media Specialist Western EU (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Kommunikationsfähigkeiten
Kreativität und Design-Sinn
Analytische Fähigkeiten
Technisches Wissen über soziale Medien
Inhaltserstellung und -planung
Kampagnenmanagement
Einflussnehmer-Management

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit!:Wenn du dich bewirbst, vergiss nicht, deine kreative Seite zu zeigen! Nutze ansprechende Designs und eine persönliche Note in deinem Anschreiben, um uns zu zeigen, wer du wirklich bist.

Mach es konkret!:Statt nur allgemeine Aussagen zu machen, bring konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Social Media Strategien entwickelt oder Kampagnen gemanagt hast.

Achte auf die Details!:Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ecovacs Europe vorbereitet

Verstehe die Marke

Mach dich mit der Marke Ecovacs vertraut. Schau dir ihre Social-Media-Kanäle an und analysiere, wie sie mit ihrer Zielgruppe kommunizieren. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und bereit, dich in die Unternehmenswerte einzufügen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Strategieentwicklung, Content-Erstellung und Kampagnenmanagement zeigen. So kannst du während des Interviews direkt auf deine Erfolge eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.

Analytische Fähigkeiten demonstrieren

Sei bereit, über KPIs und Analysen zu sprechen. Zeige, dass du nicht nur kreativ bist, sondern auch die Zahlen hinter den Kampagnen verstehst. Bereite dich darauf vor, wie du Daten genutzt hast, um Strategien anzupassen und Erfolge zu messen.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Das zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob die Position und das Unternehmen gut zu dir passen.