Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und setze innovative SEO-Strategien um, um unsere Online-Präsenz zu steigern.
- Unternehmen: ECOVIS KSO bietet ein kollegiales und unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice, individuelle Teamevents und Karriereentwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Bringe deinen Humor und deine Persönlichkeit in unser dynamisches Team ein!
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und bringe deine Kreativität in unser Team ein.
- Qualifikationen: Erfahrung in SEO & Content Marketing sowie gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Gestalte Deine Zukunft bei ECOVIS KSO Beratung ist unser Business – und unsere Mitarbeitenden sind unser Fundament. Wir vereinen Expert:innen aus der Steuerberatung, Rechtsberatung, Unternehmensberatung und Wirtschaftsprüfung – interdisziplinär und auf Augenhöhe. Worauf wir besonders stolz sind? Unser kollegiales Miteinander. Bei uns zählen Vertrauen, Verantwortung und Teamspirit mehr als Ellenbogen.
Du möchtest die Zukunft der ECOVIS KSO mitgestalten? Als Senior Content & SEO Specialist (m/w/d) bringst Du Deine Expertise in die Entwicklung und Umsetzung unserer digitalen Kommunikationsstrategie ein und trägst dazu bei, unsere Online‑Präsenz gezielt auszubauen.
Aufgaben:
- Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen SEO‑ & SEA‑Strategie zur Steigerung der Online‑Präsenz
- Technisches SEO, Onpage‑Optimierung und Offpage‑Maßnahmen in Eigenverantwortung
- Planung, Umsetzung und Steuerung von SEA‑Kampagnen (Google Ads, Bing Ads, Display, Remarketing)
- Durchführung von Keyword‑ und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation von Wachstumspotenzialen
- Erstellung und Optimierung von SEO‑Content in enger Abstimmung mit unseren Berufsträger:innen
- SEO‑Aufbereitung täglicher Blogbeiträge, inkl. strategischer Weiterentwicklung
- Umsetzung von Linkbuilding‑Strategien zur nachhaltigen Stärkung unserer Domain‑Autorität
- Monitoring und Analyse der SEO‑ und SEA‑Performance mit Tools wie Google Analytics, Search Console, Sistrix, o. ä.
- Erstellung von SEO‑Reports und KPI‑basierten Analysen zur laufenden Erfolgskontrolle
- Enge Abstimmung mit Redaktion, Marketing und Entwicklung zur Erreichung der SEO‑Ziele
Qualifikation:
- Abgeschlossenes Studium in Marketing, Kommunikation, Medien oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich SEO & Content Marketing, idealerweise aus Agentur oder Unternehmen
- Fundiertes Know‑how in technischem, Onpage‑ und Offpage‑SEO sowie in der Content‑Optimierung
- Erfahrung mit SEA‑Kampagnen, insbesondere Google Ads und Display
- Sicherer Umgang mit gängigen SEO‑Tools (z. B. Analytics, Search Console, Sistrix)
- Analytisches Denken, KPI‑Fokus und ein gutes Gespür für Keyword‑Strategien und Content‑Strukturen
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
- Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Team‑ und Kommunikationsstärke
- Ganz wichtig: Du möchtest Deinen Humor und Deine Persönlichkeit bei uns im Team einbringen?
Benefits:
- Arbeitsatmosphäre: Offenes & lockeres Miteinander, Duz‑Kultur, großzügige Feiern mit allen Standorten sowie individuelle Teamevents
- Wertschätzung: Kommunikation auf Augenhöhe, regelmäßige Feedbackgespräche, persönliches Onboarding
- Flexibilität: Homeoffice, Vertrauensarbeitszeit, kurze Freitage
- Work‑Life‑Balance: Vertrauliches Mental Health Coaching, organisierte Kindernotbetreuung, Vermittlung von Pflegeangeboten für Angehörige
- Karriereentwicklung: Aufstiegsmöglichkeiten bis hin zur Partnerschaft, finanzielle und zeitliche Förderung Deiner Weiterbildungen, 1:1 Coaching zu beruflichen Themen
- Innovation: Kultur der Mitgestaltung, hochdigitalisierte Prozesse, moderne Arbeitsplätze
- Benefits: Urban Sports Club, JobRad, Deutschlandticket / Parkplatz, Corporate Benefits und Englischunterricht
Die konkreten Angebote können an unseren Standorten lokal unterschiedlich ausgestaltet sein. Gerne steht Dir unser Recruiting‑Team für jegliche Fragen zur Verfügung. Wir freuen uns auf Dich!
Senior Content & SEO Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: ECOVIS International
ECOVIS KSO ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre fördert, in der Teamgeist und Vertrauen an erster Stelle stehen. Als Junior Tax Consultant hast Du die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Zukunft des Unternehmens mitzuwirken und von erfahrenen Kolleg:innen zu lernen, während Du Deine eigenen Ideen in die Praxis einbringst. Zudem unterstützen wir Deine berufliche Weiterentwicklung, insbesondere bei der Vorbereitung auf das Steuerberaterexamen, und bieten Dir ein Umfeld, in dem Humor und Persönlichkeit geschätzt werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Content & SEO Specialist (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie ECOVIS International.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei ECOVIS International ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei ECOVIS International könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von ECOVIS International beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Content & SEO Specialist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für ECOVIS International:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was ECOVIS International einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ECOVIS International vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von ECOVIS International einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für ECOVIS International relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von ECOVIS International einfügt.
