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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze im Gebäudemanagement mit handwerklichen Tätigkeiten und Organisation.
- Arbeitgeber: ECOVIS KSO – ein kollegiales und innovatives Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, wertschätzende Kultur und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit uns und bringe Deine Persönlichkeit ins Team ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Fließende Deutschkenntnisse und handwerkliches Geschick sind erforderlich.
- Andere Informationen: Offene Atmosphäre mit regelmäßigen Teamevents und individueller Förderung.
Gestalte Deine Zukunft bei ECOVIS KSO. Beratung ist unser Business – und unsere Mitarbeitenden sind unser Fundament. Wir vereinen Expert:innen aus der Steuerberatung, Rechtsberatung, Unternehmensberatung und Wirtschaftsprüfung – interdisziplinär und auf Augenhöhe. Worauf wir besonders stolz sind? Unser kollegiales Miteinander. Bei uns zählen Vertrauen, Verantwortung und Teamspirit mehr als Ellenbogen.
Du unterstützt als Aushilfe im Gebäudemanagement bei operativen Aufgaben und trägst dazu bei, dass unsere Standorte reibungslos funktionieren, damit sich alle rundum wohlfühlen. Zeit, konkret zu werden: Nun zeigen wir Dir, wie Du Deine Stärken bei uns einbringen kannst. Hier bist Du gefragt:
- Durchführung von Botengängen
- Handwerkliche Tätigkeiten (u. a. kleine Reparaturen und Montagearbeiten)
- Management und Organisation der Aufenthaltsräume
- Unterstützung bei der Einrichtung von Arbeitsplätzen
- Sortierung und Katalogisierung von physischen sowie digitalisierten Unterlagen
- Verwaltung und Pflege des Archivbestands
Das bieten wir Dir:
- Arbeitsatmosphäre: Offenes & lockeres Miteinander, Duz-Kultur, großzügige Feiern mit allen Standorten sowie individuelle Teamevents
- Wertschätzung: Kommunikation auf Augenhöhe, regelmäßige Feedbackgespräche, persönliches Onboarding
- Flexibilität: Homeoffice, Vertrauensarbeitszeit, kurze Freitage
- Work-Life-Balance: Vertrauliches Mental Health Coaching, organisierte Kindernotbetreuung, Vermittlung von Pflegeangeboten für Angehörige
- Karriereentwicklung: Aufstiegsmöglichkeiten bis hin zur Partnerschaft, finanzielle und zeitliche Förderung Deiner Weiterbildungen, 1:1 Coaching zu beruflichen Themen
- Innovation: Kultur der Mitgestaltung, hochdigitalisierte Prozesse, moderne Arbeitsplätze
- Benefits: Urban Sports Club, JobRad, Deutschlandticket / Parkplatz, Corporate Benefits und Englischunterricht
Die konkreten Angebote können an unseren Standorten lokal unterschiedlich ausgestaltet sein.
Du suchst einen Nebenjob? Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich. Du scheust nicht davor zurück, auch schwere Gegenstände zu bewegen und besitzt eine große Portion handwerkliches Geschick. Ganz wichtig: Du möchtest Deinen Humor und Deine Persönlichkeit bei uns im Team einbringen? Dann bist Du bei uns genau richtig :)
Gerne steht Dir unser Recruiting-Team unter ✉️ karriere-kso@ecovis.com oder der ☎️ 0211 908670 für jegliche Fragen zur Verfügung. Wir freuen uns auf Dich!
Minijob/ Aushilfe (m/w/d) - Gebäudemanagement Arbeitgeber: ECOVIS KSO
Kontaktperson:
ECOVIS KSO HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Minijob/ Aushilfe (m/w/d) - Gebäudemanagement
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn Du Dich für den Minijob im Gebäudemanagement interessierst, zögere nicht, direkt bei uns nachzufragen. Zeig uns, dass Du motiviert bist und Interesse an der Stelle hast.
✨Tip Nummer 2
Nutze Deine Persönlichkeit! Bei ECOVIS KSO legen wir großen Wert auf Teamspirit und Humor. Bring Deine individuelle Note in Gespräche ein und zeig, wie gut Du ins Team passt.
✨Tip Nummer 3
Bereite Dich auf praktische Fragen vor! Da Du handwerkliche Tätigkeiten übernehmen wirst, sei bereit, über Deine Erfahrungen zu sprechen und vielleicht sogar kleine Aufgaben vor Ort zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Bewirb Dich direkt über unsere Website! So kannst Du sicherstellen, dass Deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Minijob/ Aushilfe (m/w/d) - Gebäudemanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Humor und deine Stärken in deiner Bewerbung durchscheinen. Das macht dich einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du handwerkliches Geschick oder Organisationstalent gezeigt hast. So können wir besser verstehen, wie du ins Team passt.
Achte auf die Details!: Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles klar und verständlich ist. Wir schätzen Sorgfalt!
Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung schnell und unkompliziert einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ECOVIS KSO vorbereitest
✨Informiere Dich über ECOVIS KSO
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gut über ECOVIS KSO informieren. Schau Dir die Unternehmenswerte und die Kultur an, um zu verstehen, was ihnen wichtig ist. So kannst Du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass Du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung, die Deine handwerklichen Fähigkeiten und Teamarbeit unter Beweis stellen. Wenn Du von Deinen Erfahrungen erzählst, wird es einfacher, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Zeige Deine Persönlichkeit
Da ECOVIS KSO Wert auf ein kollegiales Miteinander legt, ist es wichtig, dass Du Deine Persönlichkeit zeigst. Sei offen, freundlich und bringe Deinen Humor mit ins Gespräch. Das hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst Du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt Dein Interesse an der Position und gibt Dir auch die Möglichkeit, mehr über den Zeitrahmen zu erfahren.
