Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Lohn- und Gehaltsabrechnungen für unsere Mandant:innen.
- Unternehmen: Interdisziplinäres Team aus Steuerberatung, Rechtsberatung und Unternehmensberatung.
- Vorteile: Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, Mental Health Coaching und individuelle Teamevents.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Feedbackgespräche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte mit uns eine moderne Arbeitskultur und entwickle deine Karriere weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten oder vergleichbare Ausbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir vereinen Expert:innen aus der Steuerberatung, Rechtsberatung, Unternehmensberatung und Wirtschaftsprüfung – interdisziplinär und auf Augenhöhe. Unser kollegiales Miteinander.
Als Lohnbuchhalter:in / Payroll Specialist verantwortest Du die Lohn- und Gehaltsabrechnungen für unsere Mandant:innen und machst mit Deiner Expertise den Unterschied.
- Abwicklung und Kontrolle der monatlichen Lohnabrechnungen und Gehaltsabrechnungen für unsere mittelständischen Mandant:innen
- Korrespondenz mit Krankenkassen, der Bundesagentur für Arbeit, Sozialämtern etc.
Arbeitsatmosphäre: Offenes & lockeres Miteinander, Duz-Kultur, großzügige Feiern mit allen Standorten sowie individuelle Teamevents.
Wertschätzung: Kommunikation auf Augenhöhe, regelmäßige Feedbackgespräche, persönliches Onboarding.
Flexibilität: Homeoffice, Vertrauensarbeitszeit, kurze Freitage, Workation.
Work-Life-Balance: Vertrauliches Mental Health Coaching, organisierte Kindernotbetreuung, Vermittlung von Pflegeangeboten für Angehörige.
Karriereentwicklung: Aufstiegsmöglichkeiten bis hin zur Partnerschaft, finanzielle und zeitliche Förderung Deiner Weiterbildungen, 1:1 Coaching zu beruflichen Themen.
Innovation: Kultur der Mitgestaltung, hochdigitalisierte Prozesse, moderne Arbeitsplätze.
Benefits: Urban Sports Club, JobRad, Deutschlandticket / Parkplatz, Corporate Benefits und Englischunterricht.
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung.
Sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich.
Sehr gute Fachkenntnisse im Bereich Lohnbuchhaltung sowie im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
Sachbearbeiter betriebliche altersversorgung, sachbearbeiter payroll Arbeitgeber: ECOVIS KSO
Als Arbeitgeber bieten wir eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben werden. Unsere offene Duz-Kultur, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits wie Mental Health Coaching und Weiterbildungsmöglichkeiten machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die in der Lohnbuchhaltung tätig sind. Zudem fördern wir eine innovative Kultur, die es unseren Mitarbeitenden ermöglicht, aktiv an der Gestaltung ihrer Arbeitsprozesse mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter betriebliche altersversorgung, sachbearbeiter payroll erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder ob sie dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeig, dass du die Lohnbuchhaltung und die relevanten Gesetze wirklich verstehst!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch! Die Unternehmenskultur ist uns wichtig, also sei authentisch und zeig, dass du gut ins Team passt. Ein lockeres Miteinander ist hier der Schlüssel!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter betriebliche altersversorgung, sachbearbeiter payroll mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Sachbearbeiter:in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Fachkenntnisse hervorheben:Stell sicher, dass du deine Kenntnisse im Bereich Lohnbuchhaltung und Sozialversicherungsrecht klar und deutlich darstellst. Wir suchen nach Expertise, also zeig uns, was du drauf hast!
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ECOVIS KSO vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Sachbearbeiter:in für betriebliche Altersversorgung und Payroll vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fachkenntnisse in der Lohnbuchhaltung und im Sozialversicherungsrecht unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Expertise während des Interviews klar zu kommunizieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frag zum Beispiel nach der Unternehmenskultur oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Sei du selbst
In einem offenen und lockeren Miteinander ist es wichtig, authentisch zu sein. Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen. Das hilft, eine gute Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.
