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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Netzwerke und administriere moderne IT-Systeme in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einer offenen und unterstützenden Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, flexible Arbeitszeiten, HomeOffice und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Wachse in einem kreativen Umfeld und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Informatik und Erfahrung in der Netzwerkadministration.
- Andere Informationen: Regelmäßige Firmenevents und ein tolles Online-Sportprogramm.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie begeistern sich für Netzwerke, denken lösungsorientiert und arbeiten eigenverantwortlich? Dann suchen wir genau Sie – einen Teamplayer mit Eigeninitiative. Bei uns können Sie sich voll einbringen und in einem Arbeitsumfeld wachsen, das Sie fördert. Und wenn Sie Verbesserungspotenzial sehen, freuen wir uns auf Ihre Ideen – wir lieben Menschen, die uns weiterbringen.
Ihre Aufgaben:
- Sie betreuen VMware, Storage (SAN) sowie Backup-Lösungen (Veeam, Barracuda)
- administrieren Citrix, Microsoft 365, Azure AD, Exchange und Teams
- verwalten Netzwerke, Serverdienste (DNS, DHCP) und Monitoring (PRTG)
- pflegen Active Directory, Gruppenrichtlinien und E-Mail-Archivierung
- steuern Softwareverteilung, MDM (Intune, ACMP) und betreuen Citrix-Umgebungen
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in für Systemintegration, als Kaufmann/-frau für IT-System-Management oder über ein Studium der Informatik bzw. Wirtschaftsinformatik
- verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- bringen Erfahrung im Bereich Netzwerkadministration mit – idealerweise mit den genannten Systemen
- arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und dokumentationssicher
- sind teamfähig und kommunikationsstark im Umgang mit Kollegen und Dienstleistern
Unsere Leistungen:
- faire und leistungsgerechte Vergütung
- flexible Arbeitszeiten und individuell anpassbare Arbeitszeitmodelle
- Bikeleasing für umweltfreundliches Pendeln
- BAV-Zuschuss zur Altersvorsorge
- flexibles HomeOffice mit entsprechender Ausstattung
- regelmäßige Firmenevents, um gemeinsam zu feiern
- Kindergartenbeitragszuschuss, um die Balance zwischen Familie und Beruf zu erleichtern
- exklusive Rabatte bei Onlineplattformen
- geförderte Weiterbildungen und Zugang zur Akademie
- Online-Sportprogramm für einen gesunden und bewegten Büroalltag
- Willkommenspakete zur Auswahl bei Arbeitsbeginn
ECOVIS RTS wurde mit dem Top Company-Siegel 2025 ausgezeichnet und gehört damit zu den rund fünf Prozent der beliebtesten Unternehmen auf kununu. Außerdem haben wir das DATEV eG-Siegel "Digitale Kanzlei 2024" erhalten.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir meinen: Es ist nie zu früh, miteinander ins Gespräch kommen. Falls Sie Fragen zur Stelle, zum Profil und zum Bewerbungsprozess haben – oder einfach mehr über uns erfahren möchten – rufen Sie einfach an. Ich bin gerne für Sie da.
Jana Nikitin
Personalreferent/in
Systemadministrator:in (w/m/d) Arbeitgeber: ECOVIS RTS BW Steuerberatungsgesellschaft GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
ECOVIS RTS BW Steuerberatungsgesellschaft GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Systemadministrator:in (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Systemadministrator:in interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht oder ob es offene Fragen gibt. Das zeigt dein Interesse und deine Eigeninitiative!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der IT-Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos über das Unternehmen geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Technologien, die im Job gefordert sind, wie VMware oder Azure AD. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Ideen zur Verbesserung des Unternehmens zu teilen – wir lieben kreative Köpfe!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Systemadministrator:in (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Netzwerkadministration und den Systemen, die du beherrschst. Je konkreter du bist, desto besser können wir einschätzen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ECOVIS RTS BW Steuerberatungsgesellschaft GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den spezifischen Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie VMware, Citrix und Microsoft 365. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast und bereit bist, dein Wissen zu erweitern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Netzwerkadministration oder Problemlösung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen und Dienstleistern zusammengearbeitet hast. Bereite ein paar Anekdoten vor, die deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie das Unternehmen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Stelle interessiert bist.