Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue die Personaladministration und unterstütze im Bewerbermanagement.
- Unternehmen: ecoVista – ein innovatives Unternehmen im Busverkehr mit Herz für Mobilität.
- Vorteile: Flexibles Homeoffice, 30 Tage Urlaub und unbefristeter Vertrag.
- Weitere Informationen: Modernes Arbeitsumfeld mit attraktiven Mitarbeiterrabatten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Personalprozesse aktiv und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Personalsachbearbeitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
KOMM IN UNSER TEAM! Wer wir sind: ecoVista verbindet langjährige Erfahrung im Busverkehr mit frischen Ideen für die Mobilität von morgen. Mit über 400 Omnibussen an 14 Standorten sind wir deutschlandweit unterwegs – im Linienverkehr, Ersatzverkehr sowie bei Charter- und Pauschalfahrten. Unser Erfolg basiert auf Vielfalt, Innovation und einem Team, das mit Herzblut zusammenarbeitet. Wir wachsen weiter – und freuen uns auf Menschen, die mit uns bewegen wollen.
Für unser modernes Büro in Augsburg suchen wir ab sofort in Direktanstellung eine:n Personalsachbearbeiter:in (m/w/d) Vollzeit. Du hast ein Herz für Menschen und ein Händchen für Organisation? Dann suchen wir genau Dich als Personalsachbearbeiter:in (m/w/d) – eine zuverlässige Persönlichkeit, die mit Sorgfalt, Diskretion und Engagement unsere Personalprozesse unterstützt und mitgestaltet.
Deine Aufgaben:
- Du betreust eigenständig die Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt.
- Du erstellst Arbeitsverträge, Bescheinigungen und Zeugnisse.
- Du pflegst Personalstammdaten und überwachst Fristen (z. B. Probezeiten, Befristungen).
- Du organisierst Onboarding-Prozesse und begleitest neue Mitarbeitende beim Start.
- Du unterstützt im Bewerbermanagement – von der Veröffentlichung von Stellenanzeigen bis zur Koordination von Vorstellungsgesprächen.
- Du bist Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte in personalrelevanten Fragen.
- Du arbeitest eng mit dem HR-Team und anderen Fachbereichen zusammen.
Dein Profil:
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
- Mind. 2-jährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung oder im HR-Bereich.
- Arbeitsrechtliche Grundlagen und Erfahrung in der Personaladministration.
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel.
- Erfahrung mit Personio oder vergleichbaren HR-Systemen ist von Vorteil.
- Diskretion, Zuverlässigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise.
- Freude an Teamarbeit und Kommunikation.
Wir bieten Dir:
- Eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum.
- Flexibilität durch Homeoffice-Möglichkeiten und Gleitzeitmodelle.
- 30 Tage Urlaub für Deine Erholung und einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Ein modernes, wachstumsorientiertes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen.
- Modern ausgestattete und ergonomische Arbeitsplätze.
- Kollegiale Zusammenarbeit in einem wertschätzenden und herzlichen Team.
- Monatlich wechselnde Corporate Benefits mit attraktiven Mitarbeiterrabatten.
- Du erhältst eine attraktive und faire Vergütung.
JETZT BEWERBEN
Personalsachbearbeiter (m/w/d) - ['Homeoffice', 'Vollzeit'] Arbeitgeber: ecoVista e.K.
ecoVista ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein modernes und wachstumsorientiertes Arbeitsumfeld in Augsburg bietet, sondern auch Flexibilität durch Homeoffice-Möglichkeiten und Gleitzeitmodelle. Mit 30 Tagen Urlaub, einer verantwortungsvollen Position und einem wertschätzenden Team fördert ecoVista die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten und sorgt für eine angenehme Work-Life-Balance.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalsachbearbeiter (m/w/d) - ['Homeoffice', 'Vollzeit'] erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Personalsachbearbeiter:in interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem HR-Team aufzunehmen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu der Position oder dem Unternehmen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über ecoVista und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Unternehmenskultur passen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich dort über weitere offene Stellen informieren, die zu deinem Profil passen könnten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter (m/w/d) - ['Homeoffice', 'Vollzeit'] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es übersichtlich!:Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell die relevanten Punkte finden und sehen, dass du organisiert bist.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ecoVista e.K. vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über ecoVista verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, die Dienstleistungen und die aktuellen Projekte an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Firma.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalsachbearbeitung unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du erfolgreich Personalprozesse organisiert oder Probleme gelöst hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die Teamarbeit und die Unternehmenskultur beziehen. Da ecoVista Wert auf ein herzliches Team legt, kannst du nach den Möglichkeiten zur Zusammenarbeit und den Erwartungen an neue Mitarbeitende fragen.
✨Präsentiere deine Soft Skills
In der Rolle als Personalsachbearbeiter:in sind Diskretion und Zuverlässigkeit wichtig. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Eigenschaften in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und Freude an der Kommunikation mit anderen hast.
