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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende TGA-Projekte eigenverantwortlich und arbeite mit externen Fachingenieuren zusammen.
- Arbeitgeber: Züblin AG ist ein führendes Unternehmen im Bereich Baudienstleistungen weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home Office, kostenlose Getränke und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens mit einem starken Team und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik oder Gebäudetechnik sowie gute EDV-Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Freitag ist ein halber Arbeitstag und es gibt zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Bauleiter:in TGA / Elektrotechnik (m/w/d) Züblin AG, Zentrale Technik, Direktion Schlüssel- fertigbau, Bereich TGA Vollzeit.
Abgeschlossenes Studium der Versorgungs- oder Gebäudetechnik/Gebäudeklimatik oder Elektrotechnik, Ausbildung zum Techniker/zur Technikerin bzw. zum Meister/zur Meisterin.
EDV-Kenntnisse sowie die Beherrschung der einschlägigen DV-Anwendungen im Bauwesen.
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift wünschenswert.
Wir suchen Sie in Vollzeit zur Verstärkung unseres Kölner Teams. Nach einer umfassenden Einarbeitung mit unserem erfahrenen Team übernehmen Sie die folgenden Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Durchführung von TGA-Projekten im Rahmen des schlüsselfertigen Hoch- und Ingenieurbaus unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Zielsetzung.
- Beauftragung, Überwachung und Steuerung externer Fachingenieure und Nachunternehmer.
Als zentrale Denkfabrik und Know-how Trägerin innerhalb der STRABAG-Gruppe sind Wissensaustausch, Lernen und Teamarbeit die Schwerpunkte in unseren Teams der Zentralen Technik.
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bei einem der weltweit größten Technologiekonzerne für Baudienstleistungen das Bauen und Planen von morgen aktiv mitzugestalten. Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz, ob zu Hause im Home Office oder in unseren Büros.
Gestalten Sie Ihre Arbeitszeiten flexibel im Rahmen unseres Gleitzeitmodells und erschaffen Sie sich eine perfekte Work-Life-Balance. Sie erhalten eine faire Vergütung gemäß RTV Bau und wir schenken Ihnen zu Ihren 30 Urlaubstagen Weihnachten und Silvester als zusätzliche freie Tage.
Jede Einzelne und jeder Einzelne im Team zählt: Wir gestalten individuelle Entwicklungsperspektiven mit unserer eigenen Konzern-Akademie, ergänzt durch externe Seminare und Online-Lernangebote wie LinkedIn-Learning.
Im Team zusammenarbeiten und sich persönlich weiterentwickeln: So vielfältig wie unsere Projekte sind auch die Karrieremöglichkeiten.
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Kostenlose Getränke.
- Sportangebote.
- Wettbewerbsfähige Vergütung.
- Mitarbeiterrabatte.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Mobilitätsförderung.
- Freitag (halber Arbeitstag).
- Home Office.
- Mitarbeitevents.
Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d) Bau- & Gebäudetechnik Arbeitgeber: Ed. Züblin AG, Zentrale Technik, Direktion Schlüsselfertigbau, Bereich TGA
Kontaktperson:
Ed. Züblin AG, Zentrale Technik, Direktion Schlüsselfertigbau, Bereich TGA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d) Bau- & Gebäudetechnik
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Bau- und Elektrotechnik zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf TGA-Projekte konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Elektrotechnik und Gebäudetechnik. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie diese in deine zukünftige Arbeit einfließen könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten als Bauleiter:in unter Beweis stellen. Denke an Projekte, bei denen du erfolgreich externe Fachingenieure oder Nachunternehmer geleitet hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. In der Bauleitung ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten und effektiv zu kommunizieren. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d) Bau- & Gebäudetechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung oder dein Studium in der Versorgungs- oder Gebäudetechnik sowie deine EDV-Kenntnisse. Zeige, wie diese Qualifikationen dich für die Position des Bauleiters Elektrotechnik qualifizieren.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Züblin AG interessierst und welche Erfahrungen du in der Durchführung von TGA-Projekten mitbringst. Gehe auf deine Teamarbeit und deinen Wissensaustausch ein.
Sprache und Kommunikation: Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse in Wort und Schrift klar und präzise sind. Wenn du Kenntnisse in Englisch hast, erwähne diese ebenfalls, da sie wünschenswert sind. Verwende eine professionelle Sprache und achte auf Grammatik und Rechtschreibung.
Anpassung an die Unternehmenskultur: Informiere dich über die Unternehmenskultur der Züblin AG und passe deine Bewerbung entsprechend an. Betone deine Bereitschaft zur Weiterbildung und Teamarbeit, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ed. Züblin AG, Zentrale Technik, Direktion Schlüsselfertigbau, Bereich TGA vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Bauleiters Elektrotechnik technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu TGA-Projekten und elektrotechnischen Konzepten vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fachkenntnisse unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Stellenbeschreibung wird betont, dass Teamarbeit und Wissensaustausch wichtig sind. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du zur Verbesserung der Zusammenarbeit beigetragen hast.
✨Präsentiere deine Flexibilität
Die Möglichkeit, flexibel zu arbeiten, ist ein wichtiger Aspekt dieser Stelle. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit mit wechselnden Anforderungen umgegangen bist und wie du deine Arbeitszeiten effektiv organisiert hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an deiner langfristigen Entwicklung im Unternehmen.
