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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Einarbeitung in spannende Bauprojekte und Übernahme verantwortungsvoller Aufgaben.
- Arbeitgeber: ZÜBLIN AG ist der führende Anbieter im deutschen Hoch- und Ingenieurbau mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, Gesundheitsmanagement, Weiterbildung und Entwicklungsperspektiven in einem Großkonzern.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Bauprojekte und starte deine Karriere in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Versorgungs- oder Elektrotechnik oder Techniker-Ausbildung mit Erfahrung.
- Andere Informationen: Chancengleichheit und Vielfalt sind uns wichtig – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
ZÜBLIN AG Nachwuchsingenieur:in (m/w/d) im Bereich TGA/ELT Stuttgart, bundesweit Vollzeit req67912
Fortschritt beginnt mit uns. Als Teil der weltweit tätigen STRABAG SE und Nummer eins im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bauen wir bei ZÜBLIN laufend am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei unsere Projekte und jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Spezialtiefbau, Tunnel-, Stahl- und Holzbau oder in der Bauwerkserhaltung – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, wer wir als Unternehmen sind und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Projekte erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben.
Zu Ihren Aufgaben zählen im Detail:
- Systematische Einarbeitung am Standort Stuttgart im Rahmen des Nachwuchsingenieurprogramms
- Bearbeitung anspruchsvoller Baumaßnahmen in der Angebots- und Ausführungsphase
- Übernahme verantwortungsvoller Aufgaben in der Bau- und Projektleitung
- Unterstützung in der Angebotsbearbeitung, Planungskoordination, Baubetreuung, sowie in der Arbeitsvorbereitung
- Mitwirkung bei Verhandlungen mit Auftraggebern und Nachunternehmern
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium der Versorgungs- und Elektrotechnik oder Techniker-Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
- Kenntnisse in MS Office und CAD-Programmen, idealerweise Kenntnisse in der Anwendung von RIB iTWO
- Gute englische Sprachkenntnisse von Vorteil
- Ausgeprägte Kundenorientierung, Teamfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein
- Selbständiges Arbeiten sowie ein hohes Maß an Flexibilität
- Erste praktische Erfahrungen aus entsprechenden Praktika
Wir bieten Ihnen: Leistungsgerechte Vergütung, 30 Urlaubstage, betriebliches Gesundheitsmanagement, praxisorientiertes Weiterbildungsprogramm, Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns und betriebliche Altersversorgung.
Bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen und vollständigen Unterlagen einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung über die konzernübergreifende Online-Jobbörse. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen nehmen wir gerne entgegen.
ENERGIE- UND GEBÄUDETECHNIK M/W/D Arbeitgeber: Ed. Züblin AG
Kontaktperson:
Ed. Züblin AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ENERGIE- UND GEBÄUDETECHNIK M/W/D
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Bau- und Ingenieurbranche zu knüpfen. Suche nach Mitarbeitern von ZÜBLIN und versuche, mit ihnen ins Gespräch zu kommen, um mehr über die Unternehmenskultur und offene Stellen zu erfahren.
✨Informiere dich über aktuelle Projekte
Schau dir die aktuellen Projekte von ZÜBLIN an und informiere dich über deren innovative Ansätze im Hoch- und Ingenieurbau. Dieses Wissen kannst du im Vorstellungsgespräch nutzen, um dein Interesse und deine Motivation zu zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position im Bereich TGA/ELT angesiedelt ist, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, die deine Kenntnisse in Versorgungs- und Elektrotechnik demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
ZÜBLIN legt großen Wert auf Teamarbeit. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen verdeutlichen. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ENERGIE- UND GEBÄUDETECHNIK M/W/D
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die ZÜBLIN AG und deren Projekte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Nachwuchsingenieur:in im Bereich TGA/ELT zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die du in deinem Studium oder Praktika erworben hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Erkläre, warum du eine gute Ergänzung für das Team bist und welche Ziele du verfolgst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass deine Gehaltsvorstellung klar formuliert ist und alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ed. Züblin AG vorbereitest
✨Vorbereitung auf technische Fragen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Versorgungs- und Elektrotechnik gut beherrschst. Bereite dich auf spezifische technische Fragen vor, die während des Interviews gestellt werden könnten, um dein Fachwissen zu demonstrieren.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über ZÜBLIN AG und deren Projekte. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte wie Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion verstehst und schätzt.
✨Praktische Erfahrungen hervorheben
Bereite Beispiele aus deinen Praktika oder Projekten vor, die deine Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du in der Lage bist, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
✨Fragen an den Interviewer
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
