Development Engineer Integration and Testing of HF Assemblies
Development Engineer Integration and Testing of HF Assemblies

Development Engineer Integration and Testing of HF Assemblies

Ingolstadt Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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EDAG Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und teste hochfrequente Baugruppen in einem innovativen Laborumfeld.
  • Arbeitgeber: Führendes Unternehmen im Bereich Hochfrequenztechnik mit Fokus auf persönliche Entwicklung.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Andere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem kreativen und unterstützenden Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hochfrequenztechnik und arbeite an spannenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Elektrotechnik oder verwandten Bereichen, Erfahrung in Hochfrequenztechnik von Vorteil.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Aufgaben, die Ihr persönliches Wachstum unterstützen:

  • Konzeptionelles Design und Entwicklung von Hochfrequenzbaugruppen
  • Planung und Umsetzung von der Integration bis zur Prüfung und Verifizierung von Hochfrequenzbaugruppen in einem HF-, EMC- und Umweltschutzlabor
  • Modellierung und Simulation der HF-Eigenschaften von Baugruppen und Antennen
  • Zusammenarbeit im Anforderungsmanagement und Systemengineering für Hochfrequenzbaugruppen für Raketenanwendungen

Ihre Fähigkeiten, die uns helfen werden, voranzukommen:

  • Ein Abschluss in Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Physik, Luft- und Raumfahrttechnik oder eine gleichwertige Qualifikation
  • Erfahrung in den Bereichen Hochfrequenztechnik, Nachrichtentechnik und in der metrologischen Behandlung von Hochfrequenzschaltungen und -baugruppen wäre wünschenswert

Development Engineer Integration and Testing of HF Assemblies Arbeitgeber: EDAG Group

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf persönliche und berufliche Entwicklung setzt. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Kreativität, während wir Ihnen durch gezielte Schulungen und spannende Projekte im Bereich der Hochfrequenztechnik wertvolle Wachstumsmöglichkeiten bieten. Zudem profitieren Sie von modern ausgestatteten Laboren und einem inspirierenden Arbeitsumfeld, das Ihre Fähigkeiten optimal zur Geltung bringt.
EDAG Group

Kontaktperson:

EDAG Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Development Engineer Integration and Testing of HF Assemblies

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte im Bereich Hochfrequenztechnik. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.

Tipp Nummer 3

Präsentiere deine Fähigkeiten! Erstelle ein Portfolio oder eine Präsentation, die deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Bereich Hochfrequenztechnik zeigt. Das hilft, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, talentierte Leute wie dich kennenzulernen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Development Engineer Integration and Testing of HF Assemblies

Konzeptionelles Design
Entwicklung von Hochfrequenzbaugruppen
Planung und Implementierung
Testen und Verifizieren von Hochfrequenzbaugruppen
Modellierung und Simulation von HF-Eigenschaften
Zusammenarbeit im Anforderungsmanagement
Systemtechnik für Hochfrequenzbaugruppen
Erfahrung in Hochfrequenztechnik
Telekommunikationstechnik
Metrologische Behandlung von Hochfrequenzschaltungen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben!: Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir unsere Website genau an. Verstehe, was wir tun und wie du ins Team passt. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!

Sei konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Jobs, die zeigen, dass du die Fähigkeiten hast, die wir suchen. Das macht deine Bewerbung lebendiger!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Zeig deine Leidenschaft!: In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Entwicklung von Hochfrequenzbaugruppen begeisterst. Deine Leidenschaft kann uns überzeugen, dass du die richtige Person für unser Team bist!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDAG Group vorbereitest

Verstehe die Grundlagen der Hochfrequenztechnik

Mach dich mit den grundlegenden Konzepten der Hochfrequenztechnik vertraut. Sei bereit, über deine Erfahrungen in diesem Bereich zu sprechen und wie du sie in der Praxis angewendet hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Fähigkeiten.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Hochfrequenztechnik gemacht hast. Sei bereit, diese im Interview zu erläutern, insbesondere wie du Herausforderungen gemeistert und Lösungen gefunden hast. Das gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Problemlösungsfähigkeiten.

Kenntnis der Laborumgebung

Informiere dich über die Laborausstattung und -methoden, die in der Hochfrequenz- und EMC-Prüfung verwendet werden. Wenn du Fragen dazu stellen kannst, zeigt das dein Interesse und deine Vorbereitung. Es ist wichtig, dass du verstehst, wie die Tests durchgeführt werden und welche Standards dabei gelten.

Teamarbeit betonen

Da die Zusammenarbeit in der Systemtechnik und im Anforderungsmanagement wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Erkläre, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du in diesen Projekten gespielt hast. Das zeigt, dass du ein Teamplayer bist und gut in die Unternehmenskultur passt.

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Standort: Ingolstadt
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