Auf einen Blick
- Aufgaben: Als IT Consultant/Prozessmanager Smart City entwickeln Sie maßgeschneiderte Smart City Lösungen.
- Arbeitgeber: EDAG verbindet innovative Technologien mit einer Vision für die Zukunft in der Mobilitätsbranche.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeiten, Gesundheitsmanagement, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Beteiligen Sie sich an der Gestaltung nachhaltiger, sicherer und effizienter urbaner Lebensräume.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss in Informatik/BWL, Erfahrung in Prozessentwicklung, Kenntnisse in BPMN 2.0/ARIS.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft bis zu 50%, praktische Tätigkeiten und Kundeninteraktion.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
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Production Solutions
Hybrides Arbeiten möglich
Fulda / Stuttgart / Wiesbaden
Professionals
Vollzeit
Das sind wir: Zusammen arbeiten, zusammen wachsen, zusammen Neues schaffen: EDAG verbindet Mensch und Zukunft – hier teilen Unternehmen und Mitarbeitende die gleiche Vision. Auf hohem Niveau gehen Sie bei uns Ihren eigenen Karriereweg, national oder international.
Die EDAG Production Solutions übernimmt als innovativer Partner der Mobilitätsbranche für Kommunen und Städte in Europa Verantwortung für die Konzeption und Implementierung von maßgeschneiderten, einzelnen Services bis hin zu ganzheitlichen Smart City Plattformen. Wir als Experte für Software und Digitalisierung helfen Kommunen und Städten durch eine intelligente Vernetzung von Daten, den Einsatz standardisierter Software sowie die Gestaltung eines kollaborativen Ökosystems zur Entwicklung eines smarten Lebensraums, der sauber, nachhaltig, sicher, energieeffizient, lebenswert und leise ist. Werden Sie Teil unseres Teams und begleiten Sie unsere Kunden auf dem spannenden Weg der Digitalisierung!
IT Consultant / Prozessmanager Smart City
Daran werden Sie wachsen:
- Sie sind verantwortlich für die fachliche und technische Prozessberatung unserer Kunden (Analyse, Konzeption, Optimierung, Umsetzung und Einführung von Prozessen) im Kontext des Onlinezugangsgesetzes (OZG)
- Sie bilden Prozesskonzepte zu Beantragungs- und Verwaltungsvorgängen auf Basis der Software "civento" ab
- Sie ermitteln, harmonisieren und setzen interne sowie externe Anforderungen um
- Sie unterstützen und koordinieren interne sowie externe Mitarbeiten und Entwicklungspartner bei der Definition und Umsetzung von geeigneten Prozessdatenstrukturen
- Sie dokumentieren und übergeben die Prozesse an Organisationen in den Kommunen, Städten und kommunalen Rechenzentren
Damit bringen Sie uns voran:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. Informatik, BWL, Wirtschaftsinformatik, Wirtschafsingenieurwesen)
- Erfahrung im Bereich der Prozessentwicklung und Steuerung komplexer Prozess, bevorzugt im IT Umfeld des öffentlichen Sektors
- Erfahrungen in der Prozessanalyse und Überführung von IST- zu SOLL-Prozessen
- Kenntnisse von gängigen Dokumentations- und Modellierungswerkzeugen (z.B. BPMN 2.0, ARIS, ADONIS, …)
- Sehr guter Umgang mit den Standard Mircosoft-Office-Produkte sowie rudimentäre Softwareentwicklungskenntnisse
- Projektmanagement- und Projektplanungserfahrung sowie ein sicheres Auftreten gegenüber Kunden
- Flexibilität und Einsatzbereitschaft, eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Engagement und Zuverlässigkeit
- "Hands-on"-Mentalität für praktische Tätigkeiten und eine gewisse Reisebereitschaft (bis zu 50% vor Ort Tätigkeit beim Kunden)
*Geschlecht, Alter, Nationalität und Religion sind für uns nicht relevant – was zählt, sind Sie.
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Kontakt:
Rebecca Kapfer
+49661600025051
Bei Fragen können Sie sich jederzeit gerne telefonisch bei uns melden. Wir weisen Sie darauf hin, dass der E-Mail-Kanal nicht verschlüsselt ist. Daher bitten wir Sie, uns keine personenbezogenen Daten per Mail zu schicken.
Benefits:
Weiterentwicklung
Hybrides Arbeiten*
Ticket Plus Karte
Gesundheitsmanagement
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
weitere Benefits
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IT Consultant* / Prozessmanager* Smart City Arbeitgeber: EDAG Group
Kontaktperson:
EDAG Group HR Team