Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein motiviertes Team, berate Kunden und präsentiere frische Produkte.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen in der Lebensmittelbranche mit regionaler Vernetzung.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, Mitarbeiterrabatt, Weiterbildung und Fitnessangebote.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und gute Karrierechancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte das Einkaufserlebnis unserer Kunden.
- Qualifikationen: Erfahrung im Lebensmittelhandel und Führungskompetenz sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Standort: Konstanz, Gailingen, Allensbach.
Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit.
Stelle vom: 08.05.2026.
Als stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d) unserer Bedientheke richten Sie Ihr Servicebewusstsein und Ihre Freundlichkeit bei ständigem Kundenkontakt, zeigen Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit. Mit Ihrer Kompetenz gehen Sie auf die Wünsche unserer Kundinnen und Kunden ein, verkaufen sie mit Begeisterung die frischen und qualitativ hochwertigen Produkte der Bedientheke und sind fachkundiger Ansprechpartner für unsere Kundinnen und Kunden. Sie sind belastbar, flexibel und verfügen über hohes Maß an Eigenmotivation.
Ihre Vorteile:
- Attraktive Entlohnung: Neben guter Bezahlung und Gratifikation erhalten Sie bei uns Mitarbeiterrabatt.
- Gut vernetzt in der Region: Rabatt auf das Jobticket der Stadtwerke Konstanz (betreffen Filialen in Konstanz).
- Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir investieren in Ihre Karriere.
- Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersversorgung.
- Hansefit-Mitgliedschaft für Fitness und Gesundheit.
Ihr Profil:
- Idealerweise erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachverkäufer im Lebensmittelhandwerk oder mehrjährige Berufserfahrung im Fachbereich oder im Lebensmitteleinzelhandel.
- Erfahrung in der Mitarbeiterführung.
- Ausgeprägtes Servicebewusstsein.
- Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Ausdauer.
- Teamfähigkeit.
- Bereitschaft zur Früh- und Spätschicht sowie zur Wochenendarbeit.
Ihre Aufgaben:
- Kompetente und unterstützende Teamführung.
- Eigenständige Führung der Abteilung bei Abwesenheit des Abteilungsleiters.
- Mithilfe bei der optimalen Einsatzplanung.
- Für die Zufriedenheit der Kunden sorgen.
- Präsentation und Verkauf von Waren und Kundenberatung.
- Herstellung von hauseigenen Spezialitäten.
- Thekenbestückung.
- Kontrolle und Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsvorschriften.
Stellvertretende Abteilungsleitung Bedientheke (m/w/d) Arbeitgeber: EDEKA BAUR
Als Arbeitgeber in der Region Konstanz bieten wir Ihnen nicht nur eine attraktive Vergütung und Mitarbeiterrabatte, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Unsere Weiterbildungsmöglichkeiten und die Mitgliedschaft bei Hansefit fördern Ihre persönliche und berufliche Entfaltung, während Sie in einem dynamischen Team arbeiten, das sich leidenschaftlich für qualitativ hochwertige Produkte und exzellenten Kundenservice einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellvertretende Abteilungsleitung Bedientheke (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als stellvertretende Abteilungsleitung Bedientheke bewirbst, schau, ob du die Möglichkeit hast, direkt mit dem Team oder dem Abteilungsleiter zu sprechen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, um einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Sprich mit Leuten aus der Branche oder besuche lokale Veranstaltungen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden. Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei, Kontakte zu knüpfen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Produkte, die du verkaufen würdest. Zeige, dass du ein echtes Interesse an der Bedientheke und den Kunden hast. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem hast du die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben, indem du deine Motivation und Begeisterung direkt zeigst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Abteilungsleitung Bedientheke (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft und Begeisterung bei der Sache sind. Lass deine individuelle Note durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen:Wenn du bereits Erfahrung im Lebensmittelhandwerk oder im Einzelhandel hast, dann mach das deutlich! Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie sie dich auf die Rolle als stellvertretende Abteilungsleitung vorbereiten.
Kundenorientierung ist key:Da du ständig mit Kunden in Kontakt stehst, solltest du dein Servicebewusstsein hervorheben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit auf Kundenwünsche eingegangen bist und welche Strategien du nutzt, um die Kundenzufriedenheit zu steigern.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDEKA BAUR vorbereitet
✨Sei bereit für Kundenfragen
Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, solltest du dich darauf vorbereiten, Fragen zu beantworten, die Kunden häufig stellen. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit auf Kundenwünsche eingegangen bist und welche Produkte du besonders empfehlen würdest.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Rolle als stellvertretende Abteilungsleitung ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du deine Kollegen unterstützt hast.
✨Hebe deine Flexibilität hervor
Die Bereitschaft zur Früh- und Spätschicht sowie zur Wochenendarbeit ist wichtig. Sei bereit, dies im Interview zu betonen und vielleicht sogar Beispiele zu geben, wo du in der Vergangenheit flexibel warst und wie das dem Team geholfen hat.
✨Präsentiere deine Serviceorientierung
Servicebewusstsein ist ein zentraler Punkt in dieser Position. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kunden begeistert hast und welche Strategien du anwendest, um eine positive Kundenerfahrung zu schaffen.
