Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team und sorge für die Erreichung der Umsatzziele.
- Unternehmen: EDEKA Didis – ein multikultureller Treffpunkt mit Charme.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, unbefristeter Vertrag und 6 Wochen Urlaub.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und umfassende Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Lebensmitteleinzelhandel und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Leidenschaft für Lebensmittel.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 3500 € pro Monat.
Stellvertretende Marktleitung (m/w/d) – EDEKA DIDIS
Bei Didis Frische KG in Frankenwinheimer Straße 1, Gerolzhofen
Eintrittsdatum: Ab sofort
Beschäftigungsart: Vollzeit
EDEKA Didis ist mehr als nur ein Supermarkt – wir sind ein multikultureller Treffpunkt, der die Vielfalt unserer Gesellschaft widerspiegelt. Bei uns finden Sie nicht nur ein großes und breites Warenangebot an Lebensmitteln aus aller Welt, sondern auch ein Team, das diese Vielfalt lebt und schätzt.
Ein EDEKA-Markt mit Charakter, Charme und einem echten Draht zur Region. Ein sicherer Job mit Perspektive – wir investieren in dich. Ein Arbeitsplatz, bei dem Montag nicht nach Drama klingt, sondern nach Lieblingsplatz.
- Umsatzziele: Sie behalten die Kennzahlen im Blick, analysieren Abverkäufe und steuern aktiv auf die Erreichung der Umsatzziele hin.
- Vertretung der Marktleitung: Sie übernehmen bei Abwesenheit die volle Verantwortung.
- Ausbildung: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im LEH, gern können Sie auf ein erfolgreich abgeschlossenes EDEKA Junioren-Aufstiegsprogramm, ADA-Schein oder ähnliches verweisen.
- Warenkenntnisse: Ihr Herz schlägt für Lebensmittel, Sie bringen daher umfangreiche Waren- und Sortimentskenntnisse im Bereich Lebensmittel mit.
- Persönlichkeit: Ihre Arbeitsweise ist gut strukturiert, Sie agieren selbständig, zeigen Einsatzbereitschaft und wissen Ihr Team zu motivieren.
- Kenntnisse: Kenntnisse im Umgang mit MS Office, HACCP und mit LEH typischen IT-Anwendungen runden Ihr Profil ab.
Attraktives Gehalt: Sie verdienen ein Bruttogehalt von 3.500 € pro Monat.
Sicherheit: Wir bieten Ihnen von Anfang an einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
VWL, betriebliche Altersvorsorge und Kindergartenzuschuss.
Work-Life-Balance: Genießen Sie eine großzügige Auszeit mit 6 Wochen Urlaub pro Jahr.
Zusatzleistungen: Profitieren Sie von einer EDEKA-Didis-Mitarbeiterkarte und einem JobRad.
Netzwerk-Vorteile: Exklusive Konditionen bei der EDEKA Bank und der EDEKA Versicherungsgruppe.
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bike-Leasing
- Rabatte für Mitarbeitende
- Personalrabatt
- Umfassende Einarbeitung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- in Vollzeit
im EDEKA Didis Frankenwinheimer Str. 1, 97447 Gerolzhofen
E-Mail: andre.maschke@edeka-didis.de
Ihre Anfragen behandeln wir selbstverständlich vertraulich.
Vielfältiges Sortiment und zahlreiche Karrierechancen. EDEKA ist Marktführer im deutschen Lebensmitteleinzelhandel und gliedert sich unter anderem in sieben Regionalgesellschaften. EDEKA Nordbayern-Sachsen-Thüringen ist eine davon und beschäftigt rund 47.500 Mitarbeitende in Großhandel, Einzelhandel und Logistik. Zudem betreiben wir mit der Tochterfirma EDEKA Frische-Manufaktur einen Produktions- und Logistikbetrieb für Fleisch- und Wurstwaren. Wir setzen auf gegenseitigen Respekt, partnerschaftlichen Umgang und bieten sichere Arbeitsplätze an verschiedenen Standorten, darunter Verwaltungs- und Logistikzentren sowie Einzelhandelsmärkte. Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.
Stellvertretender Marktleiter (m/w/d) Edeka Arbeitgeber: EDEKA Didis
EDEKA Didis in Gerolzhofen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein multikulturelles Arbeitsumfeld bietet, sondern auch in die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter investiert. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und großzügigen Urlaubstagen, sowie einem starken Teamgeist, wird hier eine positive Work-Life-Balance gefördert. Bei uns wird jeder Tag zu einem Lieblingsplatz, an dem Vielfalt und Respekt großgeschrieben werden.
