Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Obst- und Gemüse-Team und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
- Unternehmen: EDEKA Haas - regional verwurzelt und bekannt für frische Lebensmittel.
- Vorteile: Mitarbeiterrabatt, 6 Wochen Urlaub, sichere Anstellung und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte den neuen Markt in Bad Dürrheim und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und erste Führungserfahrung sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
EDEKA Haas steht seit vielen Jahren für hochwertigen Lebensmittelhandel, persönliche Kundennähe und ein Einkaufserlebnis mit regionalem Charakter. Georgen und Villingen ist das Unternehmen fest in der Region verwurzelt und ein verlässlicher Partner für den täglichen Einkauf. Ob frisches Obst und Gemüse, hochwertige Fleisch- und Wurstwaren oder vielfältige Backwaren - hier finden Kundinnen und Kunden alles für den täglichen Bedarf und darüber hinaus. Ein weiterer Meilenstein in der Unternehmensentwicklung ist der neue Markt in Bad Dürrheim. Mit diesem modernen Markt erweitert EDEKA Haas sein Einzugsgebiet und setzt neue Maßstäbe in Sachen Einkaufskomfort, Sortiment und Service.
Für unseren neuen Markt in Bad Dürrheim suchen wir Sie in Vollzeit als Abteilungsleiter / Teamleiter Obst und Gemüse (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Verantwortung: Sie sorgen für einen reibungslosen Geschäftsablauf im Bereich Obst & Gemüse.
- Warenpräsentation: Sie sorgen für eine ansprechende Präsentation unserer Ware und tragen so zu einem positiven Einkaufserlebnis unserer Kunden bei.
- Sortimentspflege: Sie übernehmen das Bestellwesen und sind für die korrekte Preisauszeichnung verantwortlich.
- Führung: Sie wissen Ihr Team zu motivieren und sind mit der Personaleinsatzplanung betraut.
Ihre Voraussetzungen
- Berufserfahrung: Sie besitzen idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder haben Erfahrung im Umgang mit Lebensmitteln.
- Führungsverantwortung: Sie greifen vorzugsweise auf erste Erfahrungen in der Personalführung zurück.
- Kundenorientiertes Auftreten: Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und besitzen eine Leidenschaft für frische Lebensmittel.
- Organisationsgeschick: Ob Warendisposition oder Personaleinsatzplanung - Sie haben Ihre Abteilung stets im Blick.
Ihre Vorteile
- Mitarbeiterrabatt: Als Teil unseres Teams erhalten Sie Mitarbeiterrabatt.
- Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen eine krisensichere Anstellung in einem erfolgreichen Unternehmen.
- Erholung: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr.
- Zeiterfassung: Überstunden werden erfasst und vergütet.
- Mobilität: Wir sind Mitglied bei Jobrad.
- Sonderleistung: Wir unterstützen Sie durch betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet.
Ihre Ansprechperson: Tobias Haas
Mehr über EDEKA Haas: Hier bewerben.
Abteilungsleiter / Teamleiter Obst - Gemüse (m/w/d) Arbeitgeber: EDEKA Haas
EDEKA Haas ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen bietet, sondern auch ein positives Arbeitsumfeld mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Kundenorientierung. Mit attraktiven Vorteilen wie Mitarbeiterrabatten, 6 Wochen Urlaub und Unterstützung bei der Altersvorsorge fördert EDEKA Haas die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und sorgt dafür, dass jeder Tag im neuen Markt in Bad Dürrheim zu einem besonderen Einkaufserlebnis wird.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleiter / Teamleiter Obst - Gemüse (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Abteilungsleiter / Teamleiter Obst - Gemüse interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unseren neuen Markt in Bad Dürrheim, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort.
✨Tipp Nummer 2
Networking ist alles! Nutze soziale Medien oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht triffst du jemanden aus unserem Team oder einen ehemaligen Mitarbeiter, der dir wertvolle Einblicke geben kann.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen, insbesondere im Bereich Obst und Gemüse. Zeige, dass du ein echtes Interesse an frischen Lebensmitteln hast und wie du das Einkaufserlebnis unserer Kunden verbessern kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und den ersten Schritt machst. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich prüfen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter / Teamleiter Obst - Gemüse (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Mach es persönlich!:Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und beziehe dich auf die Stellenanzeige. Das zeigt uns, dass du dich mit der Position und unserem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Einzelhandel und in der Führung. Wir suchen jemanden, der sein Team motivieren kann und ein Gespür für frische Lebensmittel hat.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDEKA Haas vorbereitet
✨Informiere dich über EDEKA Haas
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über EDEKA Haas verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, das Sortiment und die neuesten Entwicklungen an, insbesondere den neuen Markt in Bad Dürrheim. So kannst du gezielt Fragen stellen und dein Interesse zeigen.
✨Bereite Beispiele für deine Führungskompetenz vor
Da die Position des Abteilungsleiters auch Führungsverantwortung beinhaltet, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert hast oder Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
✨Kundenorientierung betonen
EDEKA legt großen Wert auf Kundennähe. Bereite dich darauf vor, deine Leidenschaft für frische Lebensmittel und deinen Umgang mit Kunden zu erläutern. Zeige, wie du ein positives Einkaufserlebnis schaffen kannst und welche Ideen du zur Warenpräsentation hast.
✨Fragen zur Sortimentspflege und Organisation
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Warenpräsentation und Sortimentspflege zu sprechen. Überlege dir, wie du die Bestellprozesse optimieren würdest und welche Strategien du zur Personaleinsatzplanung einsetzen könntest. Das zeigt, dass du die Verantwortung ernst nimmst.
