Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite deinen eigenen Markt und motiviere dein Team zu Höchstleistungen.
- Unternehmen: Werde Teil der RHEIKA-DELTA, einer führenden Handelsgesellschaft in Deutschland.
- Vorteile: 36 Urlaubstage, leistungsgerechtes Gehalt und Mitarbeiterrabatte warten auf dich.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem dynamischen Team erwarten dich.
- Warum dieser Job: Gestalte ein einzigartiges Einkaufserlebnis und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Einzelhandel sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die RHEIKA-DELTA Warenhandelsgesellschaft mbH ist eine Tochtergesellschaft der EDEKA Handelsgesellschaft Hessenring mbH mit Sitz in Melsungen. Wir betreiben in unserem Kernabsatzgebiet Hessen, Thüringen und Südniedersachsen die Herkules Einkaufscenter sowie die Herkules Bau- und Gartenmärkte. Für die RHEIKA-DELTA Warenhandelsgesellschaft mbH am Standort Bad Arolsen, Korbach und Warburg suchen wir Marktleiter Nachwuchs (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Verantwortung: Einführung in eine eigenverantwortliche Leitung und Führung eines Marktes.
- Mitarbeitermotivation: Einarbeitung in die Führung, Förderung und Motivation des Teams.
- Sortimentspflege: Sie begeistern Ihre Kunden durch Qualität, Frische und Sauberkeit.
- Betriebswirtschaftliches Denken: Erfolgreiche Umsetzung der betriebswirtschaftlichen Ziele und wirtschaftliches Handeln.
- Qualitätskontrollen: Überwachung, Sicherstellung, Einhaltung und Umsetzung gesetzlicher Vorgaben.
Ihr Profil
- Ausbildung: Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Einzelhandel oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben nachweisliche Berufs- und Führungserfahrung auch in der Lebensmittelbranche.
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke: Sie begeistern Ihre Mitarbeiter mit Ihrem freundlichen Auftreten und motivieren diese zum Erfolg.
- Kundenorientierung: Sie haben Spaß daran, unseren Kunden täglich ein einzigartiges Einkaufserlebnis zu schaffen.
Unser Angebot
- Attraktiver, sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz bei der Nr. 1 im Lebensmitteleinzelhandel.
- Tätigkeiten: Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten, bei denen Ihre Fähigkeiten gefordert und gefördert werden.
- Teamorientiertes Arbeitsklima: Es erwartet Sie ein kompetentes und leistungsstarkes Team.
- Urlaub: Bei uns erhalten Sie einen Urlaubsanspruch von 36 Werktagen Urlaub / Jahr.
- Gute Karrierechancen: Wir bieten Ihnen gute Karriere- und Aufstiegschancen.
- Leistungsgerechtes Gehalt und pünktliche Bezahlung: Sie werden für Ihre Arbeit fair und pünktlich entlohnt.
- Urlaubs-/Weihnachtsgeld: Zusätzlich erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Betriebliche Altersvorsorge: Wir zahlen Ihnen Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen zur Absicherung Ihrer Zukunft.
- Bike-Leasing: Sie erhalten Zuschüsse zum Bike-Leasing.
- Mitarbeiterrabatte: Sie erhalten Mitarbeiterrabatte in allen HERKULES SB-Warenhäusern, Bau- und Gartenmärkte sowie den Vertriebsschienen sport-treff und Technik-Partner.
- Alle Sozialleistungen eines fortschrittlichen Unternehmens.
Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.
Marktleiter Nachwuchs (m/w/d) Arbeitgeber: EDEKA Handelsgesellschaft Hessenring mbH
Die RHEIKA-DELTA Warenhandelsgesellschaft mbH bietet Ihnen als Marktleiter Nachwuchs (m/w/d) einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz in einem teamorientierten Arbeitsklima. Mit 36 Werktagen Urlaub, leistungsgerechter Bezahlung sowie umfangreichen Sozialleistungen und Karrierechancen ist dies der ideale Ort für Ihre berufliche Weiterentwicklung. Zudem profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten und einer betrieblichen Altersvorsorge, die Ihre Zukunft absichern.
Kontaktdaten:
EDEKA Handelsgesellschaft Hessenring mbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Marktleiter Nachwuchs (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Jobmessen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. So kannst du einen bleibenden Eindruck hinterlassen und deine Motivation persönlich zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du zur Teamdynamik beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und du hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Einzelhandel! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeitermotivation und Kundenorientierung unter Beweis stellen. Das wird dir helfen, die richtige Verbindung zu schaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marktleiter Nachwuchs (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Schau dir die Anforderungen genau an und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich willst und dich mit dem Unternehmen identifizierst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du keine wichtigen Schritte verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDEKA Handelsgesellschaft Hessenring mbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die RHEIKA-DELTA Warenhandelsgesellschaft mbH und ihre Werte zu erfahren. Schau dir die Unternehmenswebsite an und informiere dich über die Herkules Einkaufscenter. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeitermotivation und Teamführung zeigen. Wenn du von deinen Erfolgen erzählst, wird es einfacher, deine Eignung für die Position als Marktleiter Nachwuchs zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Da die Kundenorientierung eine wichtige Rolle spielt, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit ein einzigartiges Einkaufserlebnis geschaffen hast. Überlege dir, welche Strategien du angewendet hast, um die Zufriedenheit der Kunden zu steigern.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch einen klaren Überblick darüber, was als Nächstes kommt. Sei proaktiv und zeige, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist.
