Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Obst- und Gemüseabteilung und sorge für frische Produkte.
- Unternehmen: EDEKA-Markt Jansen, ein modernes Familienunternehmen mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, leistungsgerechte Vergütung und regelmäßige Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und tolle Mitarbeiter-Events stärken den Teamzusammenhalt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Frische und Qualität unserer Produkte und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Frische beginnt mit Verantwortung und einem klaren Blick fürs Detail. Für unseren EDEKA-Markt Jansen in Baesweiler suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Abteilungsleitung für die Obst- & Gemüseabteilung (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Abteilungsverantwortung: Führung und Organisation der Obst- und Gemüseabteilung inklusive Warenpflege, bedarfsgerechter Disposition und verkaufsstarker Präsentation.
- Kundenorientierung: Fachkundige Beratung sowie serviceorientiertes Auftreten gegenüber Kundschaft und Team.
- Frische- & Qualitätsmanagement: Regelmäßige Frischekontrollen, Sicherstellung der Warenqualität und Durchführung von Inventuren.
- Teamkoordination: Kompetente Ansprechperson für das Abteilungsteam und Unterstützung im operativen Tagesgeschäft.
Ihr Profil
- Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel, idealerweise im Bereich Obst & Gemüse.
- Fachkompetenz: Fundierte Kenntnisse in Warenkunde, Frischemanagement und verkaufsfördernder Präsentation.
- Führung: Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung oder ausgeprägtes Führungspotenzial.
- Arbeitsweise: Strukturierte, verantwortungsbewusste und eigenständige Arbeitsweise.
Unser Angebot
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen, erfolgreich wachsenden und regional engagierten Familienunternehmen.
- Eine leistungsgerechte, positionsgerechte Vergütung inklusive Urlaubsgeld.
- Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und starkem Teamzusammenhalt.
- Mitarbeiter-Events zur Stärkung des Teamgeists.
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Attraktive Sozialräume.
- Digitaler Zugriff auf Ihre Abrechnungen und weitere relevante Dokumente über unsere Mitarbeiter-App.
Abteilungsleitung Obst- und Gemseabteilung (m/w/d) in Vollzeit Arbeitgeber: EDEKA Jansen
EDEKA-Markt Jansen in Baesweiler bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines modernen und regional engagierten Familienunternehmens zu werden. Mit einem kollegialen Arbeitsumfeld, flachen Hierarchien und starken Teamzusammenhalt fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern bieten auch eine leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Sozialräume. Hier erleben Sie eine verantwortungsvolle Position in der Obst- und Gemüseabteilung, die Ihnen die Chance gibt, Ihre Fachkompetenz einzubringen und weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleitung Obst- und Gemseabteilung (m/w/d) in Vollzeit erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Abteilungsleitung interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche den EDEKA-Markt Jansen, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits im Unternehmen arbeitet oder dort gearbeitet hat. Ein persönlicher Kontakt kann dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Obst- und Gemüsebereich und über die Philosophie von EDEKA. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für frische Produkte hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Position in deinem Anschreiben zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleitung Obst- und Gemseabteilung (m/w/d) in Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass uns wissen, dass du sorgfältig arbeitest!
Erzähle von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um deine bisherigen Erfahrungen im Lebensmitteleinzelhandel hervorzuheben. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und was du in die Obst- und Gemüseabteilung einbringen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDEKA Jansen vorbereitet
✨Mach dich mit der Abteilung vertraut
Informiere dich über die Obst- und Gemüseabteilung, ihre Produkte und Trends. Zeige im Interview, dass du ein gutes Verständnis für Frischemanagement und Warenkunde hast. Das wird dir helfen, deine Fachkompetenz zu unterstreichen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder eine Herausforderung gemeistert hast. Diese Beispiele zeigen deine Führungskompetenz und deine Fähigkeit zur Teamkoordination.
✨Kundenorientierung betonen
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Kundenberatung und deinem serviceorientierten Auftreten zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kunden zufriedenstellen konntest und welche Strategien du dafür eingesetzt hast.
✨Fragen stellen
Zeige Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen in der Abteilung oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt, dass du engagiert bist und langfristig denken kannst.
