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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Frischetheke und sorge für reibungslose Abläufe bei Fleisch, Wurst, Käse und Fisch.
- Arbeitgeber: EDEKA, ein führendes Unternehmen im Lebensmitteleinzelhandel mit einem starken Fokus auf frische Produkte.
- Mitarbeitervorteile: 10% Rabatt auf Einkäufe, 36 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Freue dich auf tolle Events und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Frischetheke kreativ und setze Akzente für zufriedene Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung als Fachverkäufer, Metzger oder Koch sowie erste Führungserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Ihre Aufgaben
- Verantwortung: Sie sind zuständig für reibungslose Abläufe an der Bedientheke für Fleisch, Wurst, Käse und Fisch.
- Kosteneffizienz: Sie verantworten die Umsatzentwicklung und haben dabei vollumfänglich die Warendisposition im Blick.
- Personalführung: Zu Ihrem Arbeitsbereich zählen die Personaleinsatzplanung und das Führen und Schulen Ihrer Mitarbeiter.
- Kreativität: Mit frischen Ideen und dem besonderen Gespür für Kundenbedürfnisse setzen Sie eigenverantwortlich abwechslungsreiche Akzente an der Frischetheke.
Ihre Voraussetzungen
- Berufserfahrung: Sie sind Fachverkäufer, Metzger, Koch oder Fleischer (m/w/d).
- Führungsverantwortung: Sie greifen vorzugsweise auf erste Erfahrungen in der Personalführung zurück.
- Kundenorientiertes Auftreten: Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und besitzen eine Leidenschaft für frische Lebensmittel.
- Organisationsgeschick: Egal ob Warendisposition oder Personaleinsatzplanung - Sie haben Ihre Abteilung stets im Blick.
Ihre Vorteile
- Wir lieben Lebensmittel: Sie bekommen 10%-Rabatt auf Ihre EDEKA-Einkäufe.
- Erholung: Sie bekommen bei uns 36 Tage Urlaub im Jahr.
- Sonderzahlungen: Zusätzlich erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Work-Life-Balance: Wir sind zertifiziert nach Audit berufundfamilie.
- Jobrad: Sie haben die Möglichkeit sich über JobRad kostengünstig Fahrräder zu leasen.
- Weiterbildung: Ihnen steht ein vielseitiges Seminarangebot der EDEKADEMIE zur Verfügung.
- Events: Freuen Sie sich auf unser jährliches Mitarbeitenden-Sommerfest sowie auf unsere Weihnachtsfeier.
- Sonderleistung: Wir unterstützen Sie durch freiwillige vermögenswirksame Leistungen.
- Unterstützung: Sie erhalten eine betriebliche Altersvorsorge.
- Bezahlung nach Tarif: Bei uns erhalten Sie eine attraktive Vergütung.
- Prämie: Bei erfolgreicher Leitung der Abteilung erhalten Sie eine Erfolgsprämie.
Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d) Arbeitgeber: EDEKA Konz-Könen
Kontaktperson:
EDEKA Konz-Könen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Abteilungsleiter Frischetheke bewirbst, schau dir die Filiale vorher an. Sprich mit den Mitarbeitern und zeig dein Interesse an der Abteilung. Das kommt bei den Chefs gut an!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Vielleicht gibt es jemanden, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar eine Empfehlung aussprechen kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Personalführung und deine Leidenschaft für frische Lebensmittel am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du kreativ bist und Kundenbedürfnisse verstehst!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung persönlich zu gestalten – das macht einen großen Unterschied!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft und Kreativität an die Arbeit gehen.
Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine relevanten beruflichen Erfahrungen hervor, besonders im Bereich der Personalführung und Kundenorientierung. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und was du für unsere Frischetheke mitbringst.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für uns bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDEKA Konz-Könen vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Abteilungsleiter Frischetheke vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Personalführung und im Umgang mit frischen Lebensmitteln dazu passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Umsatzentwicklung und Warendisposition zeigen. Zeige, wie du kreative Ideen umgesetzt hast, um Kundenbedürfnisse zu erfüllen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Personaleinsatzplanung und Mitarbeiterführung zu sprechen. Betone, wie du dein Team motivierst und schult, um eine reibungslose Abläufe an der Bedientheke zu gewährleisten.
✨Sei kundenorientiert
Hebe deine Leidenschaft für frische Lebensmittel hervor und zeige, dass du Freude am Umgang mit Menschen hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kundenorientierung und dein Engagement für exzellenten Service betreffen.