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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Team und gestalte das Einkaufserlebnis kreativ.
- Arbeitgeber: EDEKA Märkte Ingolf Schubert - ein familiengeführtes Unternehmen mit über 20 Jahren Erfolg.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, 10% Mitarbeiterrabatt und Prämien bei Zielerreichung.
- Andere Informationen: Stundenlohn zwischen 21,92€ und 31,69€, je nach Erfahrung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertorientierten Unternehmens mit tollen Aufstiegsmöglichkeiten und einem familiären Betriebsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung im Einzelhandel oder Führungskraft im Handel erforderlich, soziale Kompetenz ist ein Plus.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45700 - 64300 € pro Jahr.
Die EDEKA Märkte Ingolf Schubert sind in Waren (Müritz) und in Rostock bereits seit über 20 Jahren sehr erfolgreich im Einzelhandel tätig. Aus einem stationären Markt ist inzwischen ein inhabergeführtes, werteorientiertes Unternehmen mit sieben Märkten geworden und zwei OnlineShops, über den wir unseren Kunden die gewünschten Waren auch direkt nach Hause liefern. Mit rund 380 Mitarbeitern setzen wir uns gemeinsam dafür ein, ein besonderes Einkaufserlebnis zu schaffen in den unterschiedlichsten Abteilungen – Waren des täglichen Bedarfs, Floristikabteilung, Tabak- & Post Shop, Salattheken, Backstationen und im eigenen Bistro. Entwicklung des aktuellen Sortimentes und eine kreative Gestaltung der Verkaufsfläche Mitarbeiterführung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter, dabei agierst Du als Impulsgeber, Motivator und Mentor eine Ausbildung zum Kaufmann/-frau im Einzelhandel, Handelsfachwirt oder eine Weiterbildung zur Führungskraft im Handel die Weiterentwicklung des aktuellen Sortimentes ausgeprägte soziale Kompetenz und organisatorische Fähigkeit bekunden
Filialleiter Vollzeit Einzelhandel (m/w/d) Arbeitgeber: EDEKA Märkte Ingolf Schubert
Kontaktperson:
EDEKA Märkte Ingolf Schubert HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiter Vollzeit Einzelhandel (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die EDEKA Märkte Ingolf Schubert und deren Unternehmenswerte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese aktiv zu leben.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und -entwicklung unter Beweis stellen. Zeige, wie du als Motivator und Mentor agiert hast.
✨Tip Nummer 3
Denke darüber nach, wie du das Sortiment kreativ gestalten und weiterentwickeln kannst. Bereite Ideen vor, die du im Gespräch einbringen kannst, um dein Engagement für die Position zu zeigen.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Branche und aktuelle Trends im Einzelhandel zu sammeln. Dies kann dir helfen, im Vorstellungsgespräch kompetent und informiert aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiter Vollzeit Einzelhandel (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die EDEKA Märkte Ingolf Schubert. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenswerte, das Sortiment und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Filialleiter relevante Erfahrung und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und Erfahrungen im Einzelhandel.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Stelle bist. Gehe auf deine Leidenschaft für den Einzelhandel und deine Ideen zur Weiterentwicklung des Sortiments ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDEKA Märkte Ingolf Schubert vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die EDEKA Märkte Ingolf Schubert informieren. Verstehe ihre Werte, das Sortiment und die Unternehmensphilosophie. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele für Mitarbeiterführung vor
Da die Position des Filialleiters viel mit Mitarbeiterführung zu tun hat, bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten als Impulsgeber und Mentor verdeutlichen.
✨Zeige Kreativität bei der Verkaufsflächengestaltung
Überlege dir innovative Ideen zur Gestaltung der Verkaufsfläche und zur Weiterentwicklung des Sortiments. Sei bereit, diese Ideen im Interview zu präsentieren und zu erläutern, wie sie das Einkaufserlebnis verbessern könnten.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Dies zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und Wert auf ein gutes Betriebsklima legst.