Store Supervisor (m/w/d), Vollzeit, unbefristet

Store Supervisor (m/w/d), Vollzeit, unbefristet

Befristet 45612 - 57612 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte deinen Markt eigenständig und entwickle Sortiment, Team und Abläufe aktiv weiter.
  • Unternehmen: EDEKA Märkte Ingolf Schubert - ein regional starkes Familienunternehmen mit über 20 Jahren Erfolg.
  • Vorteile: Unbefristete Anstellung, attraktives Gehalt, Firmenwagen und 10% Mitarbeiterrabatt.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Schulungen und individuelle Karrierebegleitung für deine persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und gestalte dein Arbeitsumfeld kreativ und nachhaltig.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und Führungskompetenz sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45612 - 57612 € pro Jahr.

Die EDEKA Märkte Ingolf Schubert sind in Waren (Müritz) und in Rostock bereits seit über 20 Jahren sehr erfolgreich im Einzelhandel tätig. Aus einem stationären Markt ist inzwischen ein inhabergeführtes, werteorientiertes Unternehmen mit sieben Märkten geworden und zwei OnlineShops, über den wir unseren Kunden die gewünschten Waren auch direkt nach Hause liefern.

Mit rund 380 Mitarbeitern setzen wir uns gemeinsam dafür ein, ein besonderes Einkaufserlebnis zu schaffen in den unterschiedlichsten Abteilungen - Waren des täglichen Bedarfs, Floristikabteilung, Tabak- & Post Shop, Salattheken, Backstationen und im eigenen Bistro.

Für unsere EDEKA Märkte in Waren (Müritz) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Marktleiter m/w/d. Gestalte deinen Markt. Bei uns bist du nicht einfach Marktleiter: du bist Unternehmer im Unternehmen. Du gestaltest deinen Markt eigenständig, triffst Entscheidungen vor Ort und entwickelst Sortiment, Team und Abläufe aktiv weiter. Dabei geht es nicht nur um Kennzahlen, sondern um Motivation, Atmosphäre und nachhaltige Mitarbeiterentwicklung.

Regelmäßige Marktbesichtigungen, individuelle Schulungen, praxisnahe Coachings und feste Ansprechpartner in der Geschäftsführung geben dir Rückhalt und klare Strukturen. Sicherheit, durch eine unbefristete Anstellung in einem regional starken Familienunternehmen und eine attraktive, transparente Vergütung. Vor allem aber bekommst du die Möglichkeit, deinen Markt wirklich zu gestalten und dich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln.

  • Entwicklung des Sortiments sowie kreative Gestaltung der Verkaufsfläche
  • Mitarbeiterführung und Weiterentwicklung: Du agierst als Impulsgeber, Motivator und Mentor
  • Umsetzung von Aktionen/Marketingimpulsen und Weiterentwicklung des Marktes im Alltag
  • Ausbildung und Weiterentwicklung deiner Mitarbeiter

Ausbildung im Handel (z. B. Kaufmann/-frau im Einzelhandel), Handelsfachwirt oder Weiterbildung zur Führungskraft im Handel. Mehrjährige Berufserfahrung und Fachkompetenz im (Lebensmittel-)Einzelhandel – idealerweise bei EDEKA oder in einer vergleichbaren Branche. Führungskompetenz, Organisationsstärke und soziale Kompetenz. Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen und deinen Markt eigenständig weiterzuentwickeln.

Abhängig von Marktgröße, Performance und Zielerreichung: Fixgehalt 45.612 € – 57.612 €, monatliche Prämie 693,20 € – 1.386,40 €, Jahresendprämie bis zu 15.000 €.

Modernste Arbeitsmethoden & technische Ausstattung: digitale Preisauszeichnungssysteme, Echtzeit-Auswertungstools, ein geschlossenes & digitales Warenwirtschaftssystem, sowie mobile Arbeitsgeräte.

Ein eigener Firmenwagen. Unbefristete Festanstellung in Vollzeit (40 Std./Woche). Kontinuierliche Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten mit individueller Karrierebegleitung. 10 % Mitarbeiterrabatt bei jedem Einkauf.

Store Supervisor (m/w/d), Vollzeit, unbefristet Arbeitgeber: EDEKA Märkte Ingolf Schubert

Die EDEKA Märkte Ingolf Schubert bieten als inhabergeführtes Familienunternehmen in Waren (Müritz) und Rostock nicht nur eine unbefristete Festanstellung, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Mitarbeiter aktiv an der Gestaltung ihres Marktes mitwirken können. Mit einem starken Fokus auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung, regelmäßigen Schulungen und einem attraktiven Vergütungssystem, inklusive Prämien und Mitarbeiterrabatten, schaffen wir ein motivierendes Klima, das die individuelle Entfaltung fördert.

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Kontaktdaten:

EDEKA Märkte Ingolf Schubert Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Store Supervisor (m/w/d), Vollzeit, unbefristet erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Marktleiter interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche die Märkte, sprich mit den Mitarbeitern und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tip Nummer 2

Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Vielleicht gibt es jemanden, der dir einen Fuß in die Tür bei EDEKA verschaffen kann. Lass uns gemeinsam dein Netzwerk erweitern!

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von EDEKA und überlege dir, wie du deine Führungskompetenzen und Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Wir helfen dir gerne dabei, dich optimal vorzubereiten!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Einzelhandel und die Mitarbeiterentwicklung zu betonen – das kommt immer gut an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Store Supervisor (m/w/d), Vollzeit, unbefristet mit Bravour zu bestehen

Mitarbeiterführung
Sortimentsentwicklung
Organisationsstärke
Führungskompetenz
Motivationstechniken
Kundenorientierung
Marketingimpulse umsetzen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich als Teil unseres Teams vorzustellen.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.

Erzähle von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Einzelhandel zu erzählen. Was hast du gelernt? Welche Erfolge kannst du vorweisen? Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einzuschätzen.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDEKA Märkte Ingolf Schubert vorbereitet

Informiere dich über EDEKA

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die EDEKA Märkte und deren Philosophie verschaffen. Schau dir an, was das Unternehmen besonders macht und welche Werte es vertritt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du Führungskompetenz, Organisationstalent oder soziale Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen greifbar zu machen und überzeugen die Interviewer.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Weiterentwicklungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen des Marktes sein. So zeigst du, dass du aktiv an der Position interessiert bist.

Sei authentisch und selbstbewusst

Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit und sei authentisch. Du sollst dich wohlfühlen und selbstbewusst auftreten. Das hilft nicht nur dir, sondern gibt auch dem Interviewer einen Eindruck davon, wie du im Team agieren würdest.